培养绿色转型需要的技能人才,职业教育应抓好机遇期
以正处在变革中的汽车工业为例。苏州市职业技术大学自2020年招收第一届新能源汽车技术班,2024年6月第一批毕业生共40人,有半数选择升学转本。13人从事汽车专业工作,包括设计、制造、测试、保险和销售等。另有7人参军或从事兴趣相关工作,与汽车专业无关。算下来,进入汽车专业技能岗位的人,大约为四分之一。相...
北京工业职业技术学院怎么样?发力培养技术技能型人才!
北京工业职业技术学院通过多举措,探索高质量人才培养新模式,深化产教融合,以培养更多高素质技术技能型人才,也成为众多考生报考的重点,
蓝领岗位人才缺口大,这些岗位需求量涨涨涨
制造业转型升级驱动下,技能型工人的招聘需求及薪酬水平上涨,就业前景向好。蓝领岗位人才缺口大,求职竞争热度低从求职竞争指数[竞争指数=简历投递量/招聘岗位量,指数越高,代表求职竞争越激烈。]看,2024年二季度,蓝领职业总体求职竞争指数为11.1,低于全国总体水平的32.7,求职竞争较为温和。分职业看,配送理货求职竞...
2024年“金锤杯”滨海建筑业职业技能大赛举行
滨海新区总工会党组成员、经审委主任张冬青表示,本届大赛对滨海新区建筑业从业人员的技能提升和人才汇聚起到积极的促进作用,广大职工以竞赛为载体、以岗位为舞台、以成才为目标,历练能力、交流技艺,争当高技能人才,在滨海新区“二次创业”的进程中大显身手、建功立业,不断提升知识水平和业务技能,做新时期的学习型、知...
职业本科规模扩大 技能+学历型人才更吃香了吗?
宗诚:从人才分类的角度,可以分为发现和研究类的学术型人才,以及将学术转化成实践的应用型人才。而在应用型人才当中,又可以分为中等职业教育,他们是操作技艺层面的;高等职业教育可以分为专科高职以及职教本科,专科高职他们主要做的就是一些工艺改进以及技术层面的应用人才。职教本科就是高层次的技术技能人才,更偏向于设计...
如何助力青年技工“岗位适配”
肖生勤表示,宁夏各级人社部门将继续摸底了解部分技能型青年不愿意从事技术岗位的原因,整合培训资源和资金,依托高技能人才培训基地、技能大师工作室、公共实训基地,规范化管理技工院校和培训机构,促进产教融合、校企合作,提前介入就业指导、提升青年大学生群体的职业技能素养和水平(www.e993.com)2024年9月21日。围绕先进制造、养老照护等行业人才缺口大的...
“90后”全国人大代表杨金龙:技能型人才走向工作岗位不是职业教育...
“当前我国产业技术工人与管理人员的薪酬差距较大,部分产业工人收入较低。”杨金龙说,提升技术工人社会认同感也至关重要,可以通过完善薪酬与贡献衔接增长机制,推动企业采用技术创新成果入股、岗位分红等方式激励高技能人才,构建“职工增技——企业增效——职工增收——企业发展”的共富链条,营造有利于技能人才发展的评价体...
...立足产区优势 培养技能人才——遵义市创新推动职业教育发展
1+1+1”培养新模式,建设酿酒技术专业产区教学实践基地和博士工作站,不仅培养了专业化人才,还提高了学生就业率;习水县中等职业学校通过参照贵州轻工职业技术学院管理模式,对酿酒技术专业(高职)办学理念、教育教学、师资培养等进行一体化统筹安排,制定中高协同办学管理制度,提升中职学校教育教学管理水平和人才培养...
19个新职业来了!这个行业人才需求量暴增
全国民政行业职业技能大赛假肢装配工赛项副裁判长周大伟表示,它的对线角度和患者残肢保持一致,并且还符合标准的生物力学对线规则,对于一个熟悉的技师来说,偏差大概在5毫米左右。公墓管理员是从事公共墓园和墓地维护管理、墓穴施工,并提供骨灰寄存、安葬和祭奠等殡葬服务工作的人员。比赛中,选手们要根据本地区礼俗提供葬礼...
河南:实施“十大专项行动” 培养更多紧缺技能人才
郑州日报讯(记者李娜陶然)全年完成职业技能培训200万人次以上、新增技能人才150万人……3月25日,记者从河南省人力资源和社会保障厅获悉,《2024年“人人持证、技能河南”稳规模优结构增实效建设工作方案》发布。《方案》旨在培养培训更多适合新质生产力发展、传统产业转型升级、战略性新兴产业培育壮大急需紧缺的中高级...