你知道医院病理科是做什么的吗?松江医生来科普丨健康智慧屋
而病理科,是大型综合医院必不可少的医技科室之一,目的是为临床提供明确的病理诊断,可以说是疾病的审判官。可扫描二维码收听节目详情《健康智慧屋》节目由松江区融媒体中心与区卫健委、区爱卫办联合主办,于每周一到周五中午11:00—12:00在松江广播电视台综合广播(FM100.9)和“上海松江”App直播。每期节目邀请来自...
护士二次绩效分配,你们科室公平吗?
年资积分包括学历、职称、工龄等;岗位积分包括科主任、副主任、组长等科内管理岗位积分。03护理系列二次分配方案护理人员绩效二次分配方案需要能够体现岗位风险程度、护士工作能力、工作质量及效率。护理序列根据个人科内贡献、量化贡献(含出勤率、岗位系数、护理质量得分等),制定权重(权重根据科室行政自行设定比例)作...
...市中心医院质量与安全管理办公室举办临床医技科室优秀质管员...
为进一步发挥科室质管员在科级医疗质量管理中的积极性,8月4日下午,市中心医院质量与安全管理办公室举办的“临床医技科室优秀质管员评比大赛”在东院区办公楼二楼大会议室顺利召开。副院长孙能军出席并讲话。本次活动于7月初启动,各临床医技科室质管员将自己科室的医疗质量管理工作小组架构图、2023年度科室医疗...
收藏丨等级医院评审现场考核500问(问科室主任、问护士长/护士、问...
一、问科室主任:问:你们科室有多少名医生?问:你们科室职称结构是怎么样的?医生高级职称有几人?中级呢?问:你们科室医师分几个医疗组?本病区收治患者方向?病种?医生多少名?主任、主治各多少?两区专业不同,培训如何做?问:科室有医院下达的质控指标吗?年初是否有科室计划?有没有目标?平均住院日管理?你们科室...
医技医学部召开工作推进会|医技医学部|磁共振科|副院长|程敬亮|...
9月8日下午,医技医学部医疗、科研工作推进会议在郑东院区门诊楼负一楼磁共振科会诊中心召开。副院长兼医技医学部主任程敬亮、副院长万香波、医技医学部党总支书记秦东春及各科室负责人等20余人参加了会议。会议由程敬亮主持。会上,放射科周志刚教授、岳松伟教授、放射介入科吴刚教授、神经介入科管生教授、磁共振科张...
呼吸道传染病进入高发期,顺义区医院多举措应对,医生提醒——
区医院协调行政、后勤人员与临床医务人员高效联动,开展导诊、咨询和维持诊疗秩序工作(www.e993.com)2024年7月28日。区医院医务科主任王燕娟介绍:“我们积极协调安排放射科、检验科等医技科室增加人员,专职完成儿童检查、检验工作,提高各环节工作效率,缩短检验检查等候时间和报告出具时间。药剂科加强儿童药品物资储备,保障药品供应。”...
反腐升级300万医药代表慌了:连夜删除与医生聊天记录 院方人员已拒见
过往的医疗受贿案件显示,医院行政管理部门占到49%,临床科室占比17%,医技科室占比11%,后勤系统占到13%。可见,医疗腐败方式环节千变万化,各个部门都有涉及,利益输送更是无孔不入。某三甲医院的门诊药房/图源:视觉中国近期,中央纪委国家监委网站也披露了一宗令人发指的贪腐受贿案。一台进价为1500万元的医疗器械...
永城市中医院医疗管理制度_制度体系_基础信息_永城市中医院_卫生...
2、首诊医师除按要求进行病史、身体检查、化验的详细记录外,对诊断已明确的患者应积极治疗或收住院治疗;对诊断尚未明确的患者应边对症治疗,边及时请上级医师会诊或邀请有关科室医师会诊,诊断明确后即转有关科室治疗。3、诊断明确须住院治疗的急、危、重患者,必须及时收入院,如因本院条件所限,确需转院者,按转院制...
医技人员平均薪酬不得高于临床的80%,一地发文!
在内部分配方面,《方案》提出不仅要充分体现知识、技术、管理等要素的价值,还提出要体现医、护、技、药、管等岗位差异,合理拉开收入差距,避免平均主义。其中明确规定,医技科室人员人均绩效薪酬不得高于临床医生平均绩效薪酬的80%!护理人员不超过70%!行政和后勤人员不超过50%!
今天,正式开诊!
骨科门诊、骨科门诊一(创伤外科方向等)骨科门诊二(关节和运动医学外科髋部骨折方向等)、骨科门诊三(脊柱外科和骨盆外科方向等)老年病科(干部保健)门诊全科医学科门诊、妇科门诊医技科室药学部、医学检验科输血科、放射科、超声医学科浙江省人民医院毕节医院金海湖院区坐诊排班表...