兴业证券投行&华安证券研究所&华鑫证券研究所&申万宏源证券承销...
认真靠谱的同学在实习结束后会产出至少一篇自己的代表作品;实习时间长的同学会得到更多深层次投研工作机会;现场实习生通过考核后每月有固定实习薪资补贴。2、可开具实习证明,支持背调;表现优异、能力获得认可的实习生,可以在自媒体报告中展现名字,表现优异的应届生有留用名额。3、上市公司战略及战投岗、地方发改委、...
裁员应届生、“假”央国企,校招黑名单企业速速避雷!
百度,应届生试用期3个月后未能转正;新华三:延迟应届生入职、降薪、裁员新华三是今年涉及裁员应届生的公司之一;锐捷网络:每年都有裁员,包括应届生;经纬恒润:裁员23届应届生无赔偿,威胁员工仲裁就背调;寒武纪:裁员比例相当高,应届生裁员比例80%;02“野鸡”央国企名单请收藏每年求职季都会有同学被一些无良企...
雇主不会自曝其短,应届毕业生如何做好反向背调?
求职过程中,反向背调是指求职者对潜在雇主进行的背景调查。这种调查有助于求职者了解公司的运营状况、文化和价值观,从而做出是否加入该公司的决策。随着就业市场的竞争日益激烈,应届毕业生在求职过程中不仅要展示自己的能力和潜力,还需要学会如何对潜在雇主进行反向背调。随着大数据产品的出现,信息变得愈加易得和透明,为...
笔试面试都过了,应届生考公背调出问题,都怪上学时候太贪心!
但有时候,不是过了笔试和面试,就有机会的。笔试面试都过了,应届生考公背调出问题,都怪上学时候太贪心!小李同学,22岁,大学期间在宁夏回族自治区读书。毕业之后,想要走体制内,凭借着自己的努力,顺利通过了笔试和面试。在报考之前,李同学了解过自己的家里情况。政审是没有问题的,在家里心心念念的等待着,被录用...
车企毁offer,应届生真不容易
而其他公司对待应届生的情况,真如今天抛出的橄榄枝那么美好?至少,在那些反向“背调”过的大学生眼中,一切存疑。被HR约谈,往往是被裁员的第一步。(图/《年会不能停!》)比如,在表示要接收应届生的不到一个月内,吉利就悄悄开启了新一轮裁员。最近,应届生佳悦好不容易拿到了吉利的转正offer,眼看着马上要...
女研究生求职被拒,只因……还有这些“无厘头”问题!
“背调”边界在哪里“还没发offer,公司就要对我进行背景调查,包括我的婚恋状况、家庭住址、父母职业……”,澳门科技大学应届毕业生小范及同学在求职过程中都遇到了此情况(www.e993.com)2024年10月17日。记者采访发现,背景调查越来越频繁地出现在招工流程中。小范在面试深圳某家通信和电子设备制造企业时,一面二面三面都被问到了婚恋情况。当小范表...
“高才生也这么幼稚?”上交大应届生转正12天因言论不当被辞退
都说学历是应届生进入大企业的“敲门砖”,但谁能想到,名校的高才生也有幼稚到令人无语的时候,上海交通大学的一名应届生,校招签约了京东企业,刚刚度过9个月的实习期,转正不过12天,就因为言论不当被辞退了。了解前因后果的网友评价:不冤,为自己的幼稚买单!“高才生也这么幼稚?”上交大应届生转正12天因言论...
入职背景调查严格吗?什么情况背调会过不了?
很多人都会问这个问题,因为很多求职者或多或少都有过美化简历的经历,而求职的时候,听到面试公司HR要做背调的时候就心慌了,那么,一般哪些情况,公司背景调查会比较严格呢?或者什么情况背调会过不了?1、延长工作时间这毫无疑问,某一份工作的工作时间、起止日期做了手脚,这是很多求职者经常会做的基础美化,一些不想...
选择雇主更为谨慎,超四成应届毕业生会做“反背调”
根据报告,46%的2022届高校毕业生会自主收集意向雇主的相关信息,他们通过查询雇主的官方平台、搜索雇主在网络上的相关点评、咨询学长学姐的经验等方式,做出了独特的“雇主画像”。而在深入了解雇主后,七成的大学生可能会因为雇主声誉不佳从而拒绝offer,其中14%的大学生表示会坚决地拒绝offer。
应届生必看I关于背调那些事!|事业单位|关于|应届生|招聘|简历|...
如果你学历造假或者只有毕业证而没有学位证等情况,那你会很焦虑,而且有些公司会一查到底,所以背调的重要性就显而易见了。二、学历造假被发现了,有什么影响?关于造假有时候还真不是想造假,自己确实大学没好好表现,只有毕业证没有学位证。有人说:“我学历真的造假了,怎么办?”...