社保知识知多点丨延迟法定退休年龄改革灵活就业人员是否可以弹性...

可以。灵活就业人员达到最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前领取基本养老金,提前时间最长不超过3年,且不得低于男性60周岁、女性55周岁的原领取基本养老金年龄。灵活就业人员达到领取基本养老金年龄,可选择弹性延迟领取基本养老金,延迟时间最长不超过3年。弹性延迟退休期间,灵活就业人员可以继续缴纳社会保险费,并相应领取更高...

25年起,灵活就业人员参加社保还能正常退休吗?会延迟退休吗?

所以啊，我觉得咱们灵活就业人员啊，还是得理性看待这事儿。别一听延迟退休就慌了神儿，也别一看到弹性提前退休就眼红心跳。咱们得根据自己的实际情况来做出决定，别跟风、别盲从、也别给自己太大的压力。说到这，我就想起了一个朋友的故事。他也是个灵活就业人员，一开始听到延迟退休的消息，也是吓得不行。但后来...

2025年起,灵活就业人员注意了,退休年龄改变,影响多大?

这是因为如果一旦延迟退休以后,那么就不能够按照现行的法定退休年龄去办理退休了,比如说有些女性,她可能50岁就能够办理退休,或者是55岁办理退休,那么对于这部分女性而言,就要多缴纳几年的基本养老保险,将来的退休养老金也会更高一些,但同时自身的缴费压力会更大,所以说这是不能够忽视的一个影响。第2个影响,缴费年...

延迟退休来了,社保缴费年限延长,是退保还是继续交,何为最佳?

延长缴费年限退休后领到的养老金无疑会比只参保15年领得要多，但对灵活就业人员来说，生活本就朝不保夕，再继续缴纳社保无疑是雪上加霜，难上加难，所以最终如何选还要每个人的实际情况，这一点对于在职人员来说，就不用考虑这么多了，因为在职人员缴纳社保，一是权利也是义务，二个人承担的费用其实是很小的部分...

灵活就业人员已经参保的也是延迟5年退休吗?

对于没有固定收入的本身生活压力就大的灵活就业参保人员还应该继续参保吗?已受理鱼台县政府您好,关于您关注的问题,处理部门:鱼台县政府[2024-09-2009:11:29]回复如下:亲爱的网友您好:关于延迟退休问题,目前在灵活就业方面具体的执行文件还未下发。如有疑问,请咨询电话0537-6228681。

延迟退休政策对年轻人就业有何影响

目前发布的延迟退休政策规定,从2030年1月1日起,灵活就业人员按月领取基本养老金最低缴费年限由15年逐步提高至20年,每年提高6个月(www.e993.com)2024年11月12日。在北京一家建筑公司工作的吴林秋提出了疑问:“延迟退休政策实施后,养老保险交的时间多了5年,按照每年多缴纳两万元,5年就要多缴纳10万元,但领取的时间却推迟了,是否个人会吃亏?”记...

延迟退休即将要到来了吗?对于灵活就业人员有什么影响?挺重要的

我个人认为这种可能性存在,但是概率比较小。所谓的自愿,很有可能指的是在延迟退休年龄的过程中,可以适度的去选择合适的年龄退休,但是并不能够自主地选择退休年龄。但至于究竟会如何执行,我们只能够等到具体的实施细则下发以后才能够确定。不过延迟退休即将实施,对于灵活就业人员会有什么样的影响呢?我们都知道现阶段...

2024年,灵活就业人员缴费,退休年龄都是多少岁?会延迟多少呢?

会延迟多少呢?截止到2024年7月24日,咱们国家各地的灵活就业人员缴纳养老保险,则退休年龄都是为女性满55岁、男性满60岁的,少部分女性灵活就业人员符合当地规定的,则退休年龄是可以提前至50周岁的,那以上就是各地灵活就业人员目前的退休年龄。根据目前的法定退休年龄来说,参保人员在达到法定的退休年龄时,养老保险...

延迟退休已成定局,仍有5大疑问待解,灵活就业人员会大量弃保吗

当然,延迟退休后也会有一定的弊端,比如影响年轻人就业、一线劳动者劳动强度大、影响年轻人的生育意愿、灵活就业人员缴费压力大等,这些弊端容易让参保人员产生焦虑情绪。有利有弊,两利相权从其重,两害相权从其轻,延迟退休已经定局,不可能不实行,虽然有反对的声音,但大家心理很明白,反对没有用,未来会推出具体的延迟...

延迟退休一旦落地,灵活就业人员会大量弃保?五大弊端惹争议

岗位轻松的人,每天出工不出力,让他们延迟退休,他们打心眼里高兴,每天打卡上班,在岗位上占着位子,基本上不用干活,工资奖金不少拿,何乐而不为。出现这种情况,会导致单位用工成本增加,加重单位经济负担。第二,参保人数可能会下降尤其是灵活就业人员退保意愿强烈,参保人数一旦下降太大,延迟退休不仅不能增加社保收入,...