公司购买茶叶,会计竟然错误的计入“职工福利费”!
正确做法:公司为生产车间采购的冷饮等物品支出属于为预防职工中暑而发生的防暑降温用品,属于劳保支出,列支劳动保护费,在企业所得税税前列支扣除。3、某企业在职工餐厅招待客户,会计将因此发生的费用计入职工福利费。正确做法:对于企业为了联系业务或促销、处理社会关系等目的经常发生的业务,属于业务招待费支出,不能因就...
给员工买的工装,到底计入福利费还是劳保费?老会计因不懂被开除
这种工作服一般具有具有劳动保护性质,符合劳动保护费支出范围,应该计入劳动保护费。相关的账务和税务处理如下:情况二:公司给非一线人员配备的工作服,比如行政办公人员等。这种工作服不是特殊工作环境所要求的,而是为了提升公司形象,或者达到一定的宣传效果,而给员工购买,并将员工日常或者特定场合着装要求纳入管理制度的...
公司购入2000元的打印机,到底计入“固定资产”还是“管理费用”?
物料消耗指车间为进行生产和维护生产设备、环境等所消耗的各种一般材料(不包括修理(主要指配件)和劳动保护用材料)8.低值易耗品摊销:指行政管理部门所使用的低值易耗品、工具、低值设备因磨损而减少的价值及修理费。9.工会经费:指按照职工工资总额2%计提并拨交给工会的经费。10.职工教育经费:指企业为职工...
中国最大的包工中介,一年入账20亿,让劳动者少赚45%的工资
如果按照100万名员工计算,环亚每月就可以从员工身上赚取30.5亿元。这样算下来,环亚让劳动者一年少赚了45%的工资。这样的差价在外卖骑手和快递员这样的低收入群体中无疑是巨大的。除了从员工工资中扣除服务费外,环亚还会从员工身上收取各种费用,比如保险费、培训费、装备费等等。有些费用甚至是强制性的,如果员工...
为职工体检发生的体检费用,会计竟然错误地计入“职工福利费”!
这类体检的费用支出,属于劳动保护费或企业证照办理费用等。1、账务处理:借:管理费用—劳动保护费应交税费—应交增值税(进项税额)(如有的话)贷:银行存款2、企税税前扣除:根据《企业所得税法实施条例》第四十八条规定,企业发生的合理的劳动保护支出,准予全额扣除。
管理费用被罚近400000!2024年起,这9大风险点一定要小心了!
企业实际发生的劳动保护支出,不属于个人因任职或者受雇而取得的所得,不需缴纳个人所得税(www.e993.com)2024年7月30日。但如果企业以“劳动保护”的名义向职工发放其他各种补贴和非货币性福利,则应并入到“工资、薪金”所得,计算扣缴个人所得税。32024年管理费用明细科目大全!以后再也不怕入错账了!
工资、薪金与劳务报酬、劳动保护和职工福利费涉税区别实务分析
两者的主要区别在于,劳动保护支出为了单位经营活动需要,发生在特定岗位上,一般情况下不是人人都有的,比如出纳岗位的清洁用品支出;职工福利费是带有“福利”性质的,“额外”支出,“普遍性”、不是直接“需要”,比如过节发放给职工的食品、生活用品、超市充值卡等支出,货币性(现金或者购物卡等)形式一般按照福利费支出...
员工的工作服,既不是福利,也非劳保,怎么入账?
对于入账嘛,自然不能计入福利费,也不能计入劳动保护费,属于生产经营相关的费用,可以根据性质计入办公费,像我们之前企业,还专门增加了一个费用明细,管理费用-工装费来单独记账。借:管理费用-工装费用借:应交税费-应交增值税(进项税额)贷:银行存款
把工资按劳务费入账规避社保?这么做的企业都倒霉了
哪些情况可以支付劳务费一、不属于劳动者的用工,比如实习生、已经享受养老保险的退休返聘人员。用人单位招用已达到法定退休年龄但尚未享受基本养老保险待遇或领取退休金的劳动者,双方形成的用工关系按劳务关系处理。二、身份是劳动者,但是双方是个人劳务承包关系。
学会计的小伙伴,管理费用怎么入账你清楚吗?
28、劳动保护费:指按照规定标准和范围支付给职工的劳动保护用品,防暑降温、保健饮食品(含外购矿泉饮水)的费用和劳动保护宣传费用。29、租赁费:指行政管理部门使用的从外部租入的各种固定资产和用具等按规定在管理费用中列支的租金。30、环保卫生费: