多地开启“抢人”模式,58同城推出“快速抢招”工具破局招工难、用...

在大数据时代，数字化转型、数据驱动已成为招聘管理的刚需，凭借技术、品牌、海量数据优势，58同城“快速抢招”服务在提升曝光量、效果量、降低成本方面具有显著优势，能为企业带来更详尽的“招聘攻略”，帮助企业及时掌握市场动向，实现“招到人、招对人、留住人”。比如，据58同城统计数据显示，节后餐饮行业求职人群主...

刘强东之后,姚劲波数字人也来了!搭上AI快车,58同城能逆风翻盘吗?

一方面，58同城一直深陷舆论压力中，58同城覆盖招聘、房产、汽车和本地生活服务等领域。但是这两年来，用户对58同城投诉不断，无论是房屋租赁、售卖的两方，还是招聘求职的两方，都频频在58同城上遭遇陷阱。去年以来，也频繁有58同城各业务线裁员的消息传出。此外，58同城的业务也一直在缩水，2020年9月7日，58同城...

学刘强东搞数字人,58同城姚劲波到了关键时刻

不得不说,姚劲波作为58同城的CEO,其个人形象与品牌紧密相连。此次姚劲波以数字人的形式出现,不仅让58同城吸引了公众的注意力,还以创新且富有未来感的方式展示了其品牌形象。图源:58同城在数字人姚劲波数字人的讲解中,58神奇日活动以“58同城,你的美好生活搭子”为核心主题,强调“打造本地生活服务行业最佳AI应用”...

58同城姚劲波数字人现身:致力于打造本地生活服务行业中最出色AI...

同时为企业提供智能回复、AI代聊等数字化服务,用算法代替人工圈选求职者,助力人岗高效对接;为更好满足人们的置业需求,58同城、安居客打造“3D售楼处”数智基建产品,从房源全局浏览到户型详解均可全场景交互联动;围绕用户持续增长的上门服务需求,58到家在细致打磨服务标准的基础上,加大对SaaS系统、AI等先进内容...

58同城CEO数字人亮相

比如在招聘领域,58同城持续强化机器审核和算法模型识别能力,将AI技术引入实人身份认证、欺诈信息拦截和智能内容检测等黑产对抗环节,为求职者织密“防护网”。在本地生活服务领域,58同城打造了包括“谈单助手”“在线智能管家”“马良制图平台”等系列AI工具包,涵盖对话类客服、营销内容生成等多业务场景。另外,在找房...

58同城姚劲波数字人:将AI融入到找房、找工作、找家政等众多环节

红网时刻新闻5月8日讯(记者杨艳)“大家好,我是姚劲波的数字人分身(www.e993.com)2024年11月12日。”5月8日,在一年一度的“58神奇日”上,58同城CEO姚劲波数字人分身亮相,成为本次活动的一大亮点。姚劲波数字人分身惊艳亮相,将致力于打造本地生活服务业最佳AI应用。据姚劲波数字人分身介绍,今年,58同城提出一个全新的主题——“58同城,你的美...

58同城姚劲波数字人:将 AI 融入到找房子、找工作、买二手车、找...

如在招聘领域,58同城一直通过技术升级推出智能招聘产品,优化企业与求职者匹配逻辑。与此同时,58同城也持续强化机器审核和算法模型识别能力,将AI技术引入实人身份认证、欺诈信息拦截和智能内容检测等黑产对抗环节,为求职者织密“防护网”。在本地生活服务领域,58同城基于开源大模型,结合平台积累的海量数据,以及58同城本...

58同城姚劲波数字人亮相 打造更多行业AI模型

新京报贝壳财经讯(记者陈维城)5月8日,在一年一度的58神奇日上,58同城CEO姚劲波数字人分身亮相。姚劲波数字人表示,“在AI飞速发展的当下,人工智能必将深刻改变每个人的生活轨迹,我们会将AI深度融入找房子、找工作、买二手车、找家政保姆等众多环节,让每一位相关行业的从业者更具工作效能。”...

58同城招聘专访氧发堂人事经理:促就业在行动,让上万就业岗位触手...

58同城招聘:目前企业在人才培育方面有哪些举措?如人才晋升机制、员工价值观培育、人才库建立、人才培养系统等。人事经理李杨:氧发堂为员工们提供连锁平台发展空间以及垂直的晋升体系,自创立以来坚持自主培养人才,企业业务部门负责人全部来源于一线。氧发堂还创办了商学院,不仅教会员工技术,还针对员工的职业发展设置了独具...

岗位曝光量提升四成,58同城“快速抢招”助企招工引才“开门红”

事实上,在消费回暖的背景下,线下餐饮、购物、物流等行业“抢人”竞争激烈,很多提前复工的制造业企业也面临着“招工难”。为保障企业人才供应,58同城在推出“开工季”招聘活动的基础上,特别推出“快速抢招”招聘工具,凭借智能化服务、低成本高曝光,助力企业招聘更高效、更省钱。