岩石股份再收函:员工带单入职?大量空壳采销或为实控方手笔

证监局要求岩石股份说明,自2020年以来,实控方是否通过其控制的第三方平台(包括不具股权关系的隐性实控法人)招募员工带单入职,将其发展为公司(含控股子公司)的隐名经销商,为激励其提高交易(采购)规模,通过第三方平台以人工薪酬、销售返利、营销费用等方式予以大额返还或资助。此外,证监局还要求公司说明,普易佐领投...

昆明云内动力股份有限公司 关于全资子公司深圳市铭特科技有限公司...

经查询中国执行信息公开网,西博安泰、深圳市西博管理咨询有限公司、深圳市西博投资管理有限公司均不是失信被执行人。三、交易标的基本情况1、基本情况公司名称:深圳市森世泰科技有限公司住所:深圳市光明区马田街道合水口社区第七工业区第三栋厂房A701注册资本:6000万元人民币法定代表人:冯志文公司类型:有限责任公...

教育部解读《学前教育法》:聘任幼师前要完成背景调查

2020年,江苏建立本地教职员工入职查询机制,共开展查询5万余人次,清查出应当丧失教师资格人员13人,其中2人还曾被判处十年以上有期徒刑。2021年,四川在比对筛查的117.6万名教职员工等学校从业人员中,排查发现了有违法犯罪前科人员特别是有性侵前科的重点人员101人。2021年,广东进行教职员工准入查询共7.75余万人次,...

老板让员工当法人,“威胁”不给身份证就辞退

老板要拿员工的身份证开公司,开发票。拒绝的话,面临被辞退。如果是你,会怎么选?肯定拒绝,除非你是最终受益人,股东之一。否则就是一个大坑等着你去跳。什么是企业法人,最主要的是要承担法律义务和责任的。1、对公司债务承担清偿责任;2、对公司的违法违规行为承担行政责任,情节严重的承担刑事责任;3、法定代表人对...

女子称试用期内被公司辞退,法人不当言论引争议!

那么，试用期间企业辞退员工是否要给予赔偿呢？记者咨询了湖北炽升律师事务所律师吴兴剑。吴兴剑表示，根据劳动合同法第二十一条之规定，如果在试用期内企业发现劳动者不能达到录用条件或者违反企业相关规章制度的话，是可以在试用期内辞退的，不需要进行赔偿。但是企业辞退要有相应的证据来证实劳动者无法胜任录用，如果...

工作微信收大于支,是否构成不当得利?

一、对员工工作微信号的权属判断微信号作为个人或法人、其他组织在微信平台上申请的应用账号,存在于特定网络虚拟空间内,属于虚拟财产,符合《民法典》第127条规定的保护范围(www.e993.com)2024年11月19日。根据申请微信号时签署的《腾讯微信软件许可及服务协议》规定:“微信号的所有权归腾讯公司所有,用户完成申请注册手续后,仅获得微信账号的使用权,...

优环境 惠民生 人社政策知识库

2.用人单位可以通过什么途径自主招用人员?63.国家规定的最低就业年龄是多少?64.用人单位有权了解劳动者哪些情况?65.用人单位可以扣押劳动者的身份证等证件吗?76.用人单位可以要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物吗?77.为了促进就业,国家对哪些企业和人员依法给予税收优惠?7...

银川发布十大劳动争议典型案例 件件与你有关!|原告|法院|赔偿|...

法人拒不履行判决、裁定,法院可以对其主要负责人予以罚款、拘留基本案情申请执行人郝某某等人与被执行人某医疗美容公司劳动争议系列执行案件,法院在执行过程中,通过网络查控系统查询到被执行人名下无可供执行财产,被执行人法定代表人、股东均无法联系,被执行人登记住所地为案外人经营。经询问申请执行人,确认公司...

职业生涯中如何防范商业秘密法律风险?这份提示请收藏→

入职篇1、关注保密协议及劳动合同中的保密条款法律规定:《劳动合同法》第二十三条第一款用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。风险提示:员工是研发、使用、管理商业秘密的主体,对涉密人员的管理是商业秘密风险防范中关键环节。企业往往会在员工入职时,和员...

连收监管函、业绩真实性遭质疑,上海贵酒艰难“渡劫”

王涛表示,目前上海贵酒是否存在虚假销售还处于问询阶段,如果最终经监管部门调查确认上海贵酒以“带单入职”为手段,通过虚假销售实现虚增营收的目的,进而导致其公开披露的信息存在虚假记载,则违反《证券法》相关规定。监管部门将依法对信息披露义务人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员等相关责任主体处以责令改正、警告...