私立学校食堂不能“没人管”
细察长丰学校与食堂的关系,不免让人后背发冷。一是,学校只消单方面委托,即可直接确定食堂承包商,无须任何机构襄助监督,可谓“一指定”;再是,一家物业公司只要愿意,就可以摇身变为学校食堂经营者,甚至可以随意扩展食品安全许可范围而无人过问。这些异常,或许是这起校园“臭肉”事件最值得深思的问题。若不及时...
制度管权管事管人 把权力关进笼子
为期4天的全会听取讨论了习近平受中央政治局委托作的工作报告,审议通过《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》。全会提出,坚持用制度管权管事管人,让人民监督权利,让权利在阳光下运行,是把权利关进制度笼子的根本支策。必须构建决策科学、执行坚决、监督有力的运行体系,健全惩治和预防腐败体系,建设廉洁政治,...
人文明灯管仲的福利制度和保民精神
叫作老寡。这三种人,都应依靠官府生活。无论能做事或不能做事,都应按其自报的条件进行供养而不可遗弃。官府多收养者有功,少者有罪。所以,路上不能有乞食的。如有乞食者,就要归罪于宰相了。”从制度上明确了责任,落实了奖惩政策,杜绝了福利制度的玩忽职守和荒废。
与大领导相处后的体会感言:用制度管事,用手段管人,用文化管心
如果想成为一名领导,就要增强带领团队共舟共济、人心思齐的个人能力,游刃有余地选择相应的手段,或强硬管人,或收买人心;既能管得住大多数人,又不能让大多数人对此产生怨言,正如航海家准确选择航线,既能避开暗礁,又能顺利抵达彼岸。在机关单位中,合格的领导,关键不在于手段有多么高明,而在于你选择正确的手段...
靠制度管人 按制度办事 规范化建设“刀刃向内”
“规范化建设,就是靠制度管人管事。我们将以梳理查找问题为导向,以加强监督检查为抓手,以构建长效机制为根本,认真排查全区制度建设和制度执行中存在的薄弱环节和漏洞缺失,加快构建改革发展急需、群众期待、企业所盼、符合区情实际的制度规范体系。”牛红伟介绍,通过制度建设大规范、规范意识大提升、制度规范执行大深化...
管理者要学会用制度管人
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完善制度管人,激发治理活力,闵行进一步强化社区工作者队伍建设
社区工作者是社会治理和基层建设的重要力量,目前活跃在闵行基层的社区工作者人数有7300余名。对于这支基层治理主力军,区民政局一直聚焦队伍的发展和管理,从政策层面不断激活这支队伍的活力和潜力。2023年,闵行区民政局大兴调查研究,分类座谈调研,多方听取意见,最终形成《关于进一步加强社区工作者队伍教育管理监督的实施意...
【高端访谈】以上市为起点修炼“六大机制”管理内功——专访中金...
近日,上市基础设施公募REITs陆续发布了2023年年度报告。作为多只公募REITs的基金管理人,在管项目2023年的业绩如何?产品存续期管理方面有何思考?怎样看待REITs市场的持续扩募?中金基金副总经理、创新投资部负责人李耀光就上述问题接受了记者的专访。
一文理清生产管理的“4管”和“8理”!
一、生产管理的“4管”(一)管理“人”的行为在管理这档子事儿上,人永远是第一位的。想象一下,你家要是有个调皮捣蛋的孩子,整天不按规矩来,家里还能安宁吗?同样,生产线上要是员工们各行其是,不按流程操作,那产品质量、生产效率都得大打折扣。所以,管理人的行为,说白了就是得让员工们知道啥该做、...
没有生活压力的员工怎么管?3个态度、4种招式,让他们燃起来
管这种员工,首先要拥有3种态度:态度一:低端靠制度,中端靠尊重,高端靠人性做管理,首先要抛弃“员工在给你卖命”的心态,把自己当成一个行使分配任务并检查结果的人。有制度的,就按制度来办。没有制度的,就大家一起定一个标准。一起定的标准,此员工如果还不遵从,那也可以用制度处理。