闹大了!男子被开除后返聘,工资降一万多被羞辱,妻子的话破防了

一男子被开除后又被返聘:工资比原来少一半这不骂人吗,要不你就别让他来多好呢,哦打一巴掌,完事给个甜枣什么玩意。近日,一名男子因被公司开除后又被返聘,但工资却降低了一大笔,遭受着羞辱。这一事件引发舆论关注,让人感叹职场险恶。男子的妻子在公开场合表达了对丈夫所遭遇的愤怒和不满,破口而出的话语让人心痛。

保安老王嫌2600块工资太低,工作吊儿郎当,挨经理批评舍不得辞职

"我低下头,神情诚恳,"但请您相信,我对那名顾客的确没有骂人的意思,更没有任何侮辱他的企图。我只是为了快速制止他的失常行为,语气的确有些重了。我向您保证,以后一定会更加谨慎,会用更好的方式来处理这种情况。""够了,别再狡辩了!"经理不耐烦地打断我,"录像里的情况,我看得一清二楚。你要是继续赖皮,今...

招行回应员工请婚假反被骂“你是什么东西” 自曝6月薪资仅2000多

第二：6月份工资只有2000多元，向彭薇反馈工资及KPI考核指标情况，反被怼“不干你可以走人”。第三：申请休婚假，被辱骂“你是个什么东西，竟然申请13天婚假”。该员工还表示，彭薇在任职期间经常对员工辱骂及人身攻击。天眼查显示，招商银行东莞石碣支行负责人为彭薇，该名字暂未确认是否与该支行行长彭薇一致。针...

郑州女子为同事讨加班费遭老板辱骂辞退,最终讨回工资

河南郑州,一女子帮同事说了句实话,老板大怒破口大骂:“你TM怎么这么多话!”女子让老板不要骂人,老板看到竟然顶嘴,更加生气:“我是老板,我想怎么说就怎么说”“我现在让你滚,你被开除了”,且拒绝支付女子的工资,女子十分委屈,觉得老板态度恶劣,随意开除自己还不支付工资!许女士看到老板正跟身边的同事核对工资,因...

50多岁的老师,大多在混日子?高级职称女教师延退的事,早该取消

如果选择55岁就退休,每个月到手的养老金要比在职时少数千元,这也是很多高级职称女教师选择延迟的原因。不需要干那么多活,工资还多不少,如果是你,你会怎么做?打开网易新闻查看精彩图片一网友发帖称,自己当地已经在做试点了,禁止高级职称女教师再延迟退休,55岁必须退休!原因是学生人数变少了,不需要那么多老师...

这么大老板,怎么想靠“贴脸羞辱打工人”当网红啊

“干活的时候要求要像创始人一样用心,领工资却跟乞讨一样难受”只是在现实里,这些话通常被宣之于口的场景是公司的会议室、办公室(www.e993.com)2024年11月19日。大部分参与其中的人还是会伪装体面。哪怕在办公室小黑屋里把员工再骂得狗血淋头、再独断专权,走出公司大门向外宣传还是会说“同事氛围好、扁平化管理”。

47岁男人倾诉:女雇主每月给我9000工资,却让我每天给她洗脚

但是雇主强行要求我帮忙洗,如果不帮的话,以后就不给那么多工资。当她这么说的时候,我瞬间慌了,我好不容易拿到这么高的工资,如果因为这件事情被降工资了,那以后的日子岂不是过得很苦?所以为了生活和钱,我也只好答应帮忙洗,每次帮她洗脚的时候,我都会准备好口罩跟手套,还有消毒水。

“住院医师规培制度第一人”回应规培之问

若参照社平工资的水准，刘进认为，规培生的收入状况是，“约有一半所在城市的职工收入比他们少，约有一半的职工比他们多”，因此，在这一标准之下，将规培生的收入评价为“廉价”并不合适。当然，今时今日，用社平工资的水准来衡量国民生活水平是否恰当是另一个话题。对于继续提升规培生群体收入的这一事项，刘进表示...

规培三年 生死疲劳 | 正午

01中国医学规培生近年来面临越来越多的压力,如工作过劳、薪资太低、身份尴尬等。02规培生在医疗体系中被视为“廉价劳动力”,需要完成3年的规培后才能进入临床工作。03由于规培生没有退出机制,他们必须拿到规培证,才能进入下一阶段,这使得他们很难转行或中途放弃。

新晋热搜女王只骂了三成功力,内娱就无地自容了

回怼用开除恐吓自己的职场死对头:“我的能力、我的资历,哪轮得到你这么低的职位炒”职场死对头算计她、让她被迫离职,嘲笑“文姐一大把年纪、日后在职场不好混”,以为自己能激怒文姐。但文姐只是用看傻子、看小丑、看微不足道的垃圾般的眼神扫了眼对方,回了句“神经”。