央企业绩如何实现科学考核

国务院国资委主任李荣融与央企负责人签订首份任期考核责任书时说,年度考核是小考,任期考核是大考。推行任期考核是为了使央企负责人避免短期行为,立足于企业的长远发展。2006年,国务院国资委对央企负责人第一个任期的业绩考核结束。对第一个任期(2004年—2006年)三年央企的业绩,李荣融的评价是:“绝大部分中央企业负责人是...

关于印发《中央企业安全生产考核实施细则》的通知

(二)考核任期内发生2起及以上瞒报事故或1起及以上特别重大生产安全事故且负主要责任的企业,对其负责人任期经营业绩考核结果予以降级。三、扣分(一)承担事故主要责任但未达到降级标准的企业,按以下标准对其负责人年度经营业绩考核进行扣分。1.第一类企业。发生较大生产安全责任事故,每起扣0.4—0.8分。2.第二类企...

中办:事业单位领导同一岗位任职一般不超十年

考核评价以任期目标为依据,以日常管理为基础,注重业绩导向和社会效益,突出党建工作实效。领导班子年度考核和任期考核的评价等次,分为优秀、良好、一般、较差;领导人员年度考核和任期考核的评价等次,分为优秀、合格、基本合格、不合格。这则新规要求积极推进分类考核,注意改进考核方法,简化程序,提高效率。据悉,考核评价...

中共中央办公厅印发《事业单位领导人员管理规定》

第二十五条事业单位领导班子和领导人员的考核,主要是年度考核和任期考核,根据工作实际开展平时考核、专项考核。考核评价以岗位职责、任期目标为依据,以日常管理为基础,注重政治素质、业绩导向和社会效益,突出党建工作实效。积极推进分类考核,结合行业特点和事业单位实际,合理确定考核内容和指标,注意改进考核方法,提高质量和...

泸州老窖董事长刘淼任期推行股权激励:业绩考核或现“低门槛”

另一方面,在刘淼担任董事长任期内,2021年,泸州老窖实施限制性股票激励计划,其中第一个解除限售期解除限售的限制性股票于2024年2月22日上市流通。而此次股权激励的业绩考核包括三项指标,其中两项指标在2019年已实现。本次解除限售的激励对象共435名,其中董事长及总经理可解除限售3.836万股。此外,泸州老窖在其官网为经销...

泸州老窖董事长刘淼任期推行股权激励:业绩考核或现“低门槛”

另一方面,在刘淼担任董事长任期内,2021年,泸州老窖实施限制性股票激励计划,其中第一个解除限售期解除限售的限制性股票于2024年2月22日上市流通(www.e993.com)2024年11月22日。而此次股权激励的业绩考核包括三项指标,其中两项指标在2019年已实现。本次解除限售的激励对象共435名,其中董事长及总经理可解除限售3.836万股。此外,泸州老窖在其官网为经销...

泸州老窖董事长刘淼任期推行股权激励:业绩考核或现“低门槛”

另一方面,在刘淼担任董事长任期内,2021年,泸州老窖实施限制性股票激励计划,其中第一个解除限售期解除限售的限制性股票于2024年2月22日上市流通。而此次股权激励的业绩考核包括三项指标,其中两项指标在2019年已实现。本次解除限售的激励对象共435名,其中董事长及总经理可解除限售3.836万股。此外,泸州老窖在其官网为经销...

泸州老窖董事长刘淼任期推行股权激励:业绩考核或现“低门槛”

另一方面,在刘淼担任董事长任期内,2021年,泸州老窖实施限制性股票激励计划,其中第一个解除限售期解除限售的限制性股票于2024年2月22日上市流通。而此次股权激励的业绩考核包括三项指标,其中两项指标在2019年已实现。本次解除限售的激励对象共435名,其中董事长及总经理可解除限售3.836万股。此外,泸州老窖在其官网为经销...

泸州老窖董事长刘淼任期推行股权激励:业绩考核或现“低门槛”

另一方面,在刘淼担任董事长任期内,2021年,泸州老窖实施限制性股票激励计划,其中第一个解除限售期解除限售的限制性股票于2024年2月22日上市流通。而此次股权激励的业绩考核包括三项指标,其中两项指标在2019年已实现。本次解除限售的激励对象共435名,其中董事长及总经理可解除限售3.836万股。此外,泸州老窖在其官网为经销...

迪瑞医疗:总经理任期至2026年,人资部门不负责考核

投资者提问:请问目前公司总经理的任期到什么时候?是迪瑞医疗(17.610,0.33,1.91%)的人资部门经理负责考核他?董秘回答(迪瑞医疗SZ300396):公司总经理任期至2026年,根据法律法规和公司章程的规定,公司总经理对董事会负责,并接受董事会、监事会的监督。感谢关注!