女子入职几月发现怀孕,拒绝调薪调岗被辞退,涉事公司仅成立10个月

女子入职几月发现怀孕，拒绝调薪调岗被辞退，涉事公司仅成立10个月据媒体报道，今年5月末，卢女士进入贵州黔城佳膳餐饮管理有限公司工作，几个月后发现自己怀孕了，于是将这件事情向公司作了汇报，公司决定要辞退卢女士。记者从天眼查App获悉，贵州黔城佳膳餐饮管理有限公司成立于2023年12月，注册资本6000万元人民币...

入职不久就怀孕,女子拒绝调薪调岗遭辞退,网友吵翻

贵州丰来律师事务所律师张宏伟:要降薪的话,那法律上的基本原则是,是要不能低于原有的工资,也就是说,我们的降薪原则上是不被允许的,如果要降薪,那要和劳动者要进行充分的协商,劳动者同意以后,那你可以进行降薪,那现在本案的这个例子就很显然,我们的卢女士并不接受这种降薪的标准。对此,有网友认为至少应该入...

入职几月怀孕拒绝调薪调岗被辞退:女子:调薪降幅大接受不了

#入职几月怀孕拒绝调薪调岗被辞退#:女子:调薪降幅大接受不了卢女士今年5月末,进入贵阳市观山湖区的贵州黔城佳膳餐饮管理有限公司工作。工作几个月,卢女士发现自己怀孕了,于是将这件事情向公司作了汇报。公司决定要辞退卢女士,为此,卢女士也找过公司讨要说法,但没有得到一个让她满意的结果。随后,记者和卢女士...

女子入职几月怀孕拒绝调岗被辞退:调薪降幅太大

卢女士今年5月末,进入贵阳市观山湖区的贵州黔城佳膳餐饮管理有限公司工作。工作几个月,卢女士发现自己怀孕了,于是将这件事情向公司作了汇报。公司决定要辞退卢女士,为此,卢女士也找过公司讨要说法,但没有得到一个让她满意的结果。随后,记者和卢女士的家人来到了这家贵州黔城佳膳餐饮管理有限公司,见到了公司人事部的...

女员工入职几月后怀孕,拒绝调薪调岗被辞退

卢女士于今年5月底入职贵阳市观山湖区的贵州黔城佳膳餐饮管理有限公司。在工作几个月后，卢女士发现自己怀孕了。作为一名即将成为母亲的女性，她毫不犹豫地向公司报告了这一消息。然而，公司的反应却出乎她的意料，最终决定辞退她。面对这种情况，卢女士试图与公司沟通，但并没有得到满意的答复。她的故事引发了社会的...

入职时说好3个月试用期,结果干了8个月被辞退!老板:就是故意的

时间一天天过去，转眼已是张力入职的第八个月(www.e993.com)2024年11月14日。在这期间，他加班加点，努力超额完成各项任务，希望能够得到公司的正式录用。然而，就在他以为一切都在向好的方向发展时，一纸解雇通知打破了所有美好的想象。解雇通知简单而直接，称公司经过考虑决定不予转正，并要求张力在一周内离职。张力感到震惊和不解，他找到了部门...

为入职,隐瞒七年内的13份工作履历遭辞退 法院判了:用人单位不用赔!

2022年5月,S女士入职甲公司,同日双方签订了劳动合同,并约定了试用期。入职后经甲公司查证,S女士在2015年毕业后的7年时间,曾在17家公司任职,且大多数均在试用期被辞退或离职。故甲公司于2022年6月7日以S女士未如实提供工作经历为由,在试用期提出解除劳动关系,并向S女士发送《辞退通知书》,6月8日S女士在《...

管培生入职43天后因拒绝周末跑10公里被辞退,当事人回应→

近日，一则关于“应届生因拒绝公司组织的周末跑步活动而被辞退”的事件，引起了广泛关注。据当事人张先生发帖称，他于2024年7月22日入职北京某网络技术有限公司，担任管培生一职，不料在短短43天的工作期间，因连续两次拒绝参加公司组织跑步活动，最终于9月4日收到了公司的单方面解除劳动通知书。这一事件迅速在网络...

男子入职2天拒绝周末加班被辞退 维权胜利引热议

8月30日,北京市发生了一起引人关注的劳动争议事件。一名年轻员工因拒绝在周末加班,仅仅入职两天就被公司解雇。面对这一不公待遇,他并未沉默,而是选择通过法律途径维权,与公司历经一年有余的五场法庭交锋,最终成功捍卫了自己的权益

回顾:一女子入职三年生俩娃,产假结束被辞退,公司称业绩不达标

在此次案例中,公司辞退吕女士属于违法行为,吕女士有权要求支付双倍的赔偿金,具体金额将根据吕女士在此公司的入职年限来看。从2014年到2017年,吕女士入职近三年,第三年虽然不足一整年,但是超过6个月的情况均可以按照整年来算,那么公司就需要一次性赔付吕女士三个月工资总额。