思南:開展跨省異地職業技能培訓 助外出務工人員穩崗就業
此次跨省異地電工培訓是思南縣人社局在銅仁市人社部門統籌下,聯合思南創江培訓學校機構開展,針對在廣東的思南老鄉,通過“理論+分散實操”等靈活方式,把技能培訓送進廠門口。結業后,組織學員參加技能等級評價考試和特種作業考試,考試合格后頒發技能等級証書、特種作業操作証書,並做好就業崗位推薦及就業跟蹤回訪工作。
2024贵州铜仁思南县事业单位招聘医务人员34人实施方案
1.招聘政策咨询电话:0856-7223111????(思南县卫健局)2.网上报名技术咨询电话:0851-86831389????(负责解答网上报名系统问题)3.监督电话:0856-7153229??(县纪委县监委派驻县卫生健康局纪检监察组)附件:思南县2024年事业单位招聘医务人员岗位需求表.xlsx思南县卫生健康局...
2024年铜仁思南县公开引进高层次及急需紧缺人才资格复审公告
县委人才办:0856--7229270县人力资源社会保障局(综合类):0856--7229541县教育局(教育类):0856--7153153县卫生健康局(卫生类):0856--7223111县委组织部干部监督室:0856--7228200贵州五峰集团有限公司:0856--7230348附件1:2024年思南县事业单位公开引进高层次及急需紧缺人才进入资格复审人员名单.xlsx附件2:20...
2024贵州铜仁思南县事业单位招聘工作人员简章(143人)
3.监督电话:0856-7227231??(县纪委监委派驻第五纪检监察组)附件:思南县2024年事业单位公开招聘工作人员岗位需求表.xls思南县事业单位招考聘用新增人员工作领导小组办公室2024年2月7日原标题:思南县2024年事业单位公开招聘工作人员简章
区人社局:千方百计稳就业 全心全意保民生
疫情以来,区人社局共受理12345政务热线转办涉疫情事项达253宗,办结率为100%。对标“根治欠薪”要求,对辖区内发生过较大劳资纠纷或存在隐患的建筑工地开展回头看检查,督促规范工作台账和确保工资足额发放,切实维护了蓬江区劳动关系的和谐稳定。工作人员检查企业工作台帐。
向0℃俯冲!“冰点”你怕不怕?这周能否入冬就看它;首次!人社部发布...
什么?还没有入冬吗?气象意义上的“入冬”有严格的标准:立冬节气以后,出现连续五日日平均气温小于10??C,则为入冬,其首日为冬季首日(www.e993.com)2024年8月6日。这周的入冬冲刺能否成功,还有待观察。要闻■近日,人社部公布了《劳动合同(通用)》和《劳动合同(劳务派遣)》的示范文本。两个示范文本的公布,在全国层面上可谓是首次。这份“...
铜仁市乡村振兴“两优一先”拟表彰对象示名单(含差额)
受理电话:0856-5225069来信地址:铜仁市碧江区河西街道花果山南路39号(中共铜仁市委组织部组织二科)邮政编码:554300中共铜仁市委组织部2023年5月15日一、全市乡村振兴优秀驻村第一书记拟表彰对象(119名,含差额19名)碧江区(7名)双勇(土家族)贵州电子商务职业技术学院讲师,和平乡德胜屯村驻村第一书记...
思南县召开2022年第一季度根治欠薪工作推进会议
会议传达学习了4月2日全市第一季度根治拖欠农民工工资工作电视电话会议精神,通报了2021年度保障农民工工资支付工作市级考核结果及2022年第一季度自查存在的问题,研究部署了2022年全县根治欠薪工作。县住房城乡建设局、县交通运输局、县教育局、县水务局围绕项目入库、欠薪及网络舆情化解情况进行了发言。杨光富要求,一要...
思南县持续巩固就业扶贫成果
思南县持续巩固就业扶贫成果。一是巩固拓展东西部劳务协作。立足结对帮扶关系调整,主动加强工作对接,与东莞市人社局塘厦、横沥、茶山分局签署《东西部劳务协作框架协议》,明确劳务协作重点工作,建立劳务协作长效机制。今年已有组织输送农村劳动力到广东省内就业431人,其中脱贫劳动力220人。省内就地就近就业625人,其中脱贫劳动...
思南法院:贵州省“最美劳动者”罗成杰先进事迹
近日,由省总工会、省人社厅、团省委、省妇联共同主办的“中国梦·劳动美——永远跟党走奋斗新征程”2021年贵州省“最美劳动者”发布仪式在贵州广播电视台1号演播厅举行。仪式现场,发布了贵州省各行各业的10007名“最美劳动者”。其中,思南法院执行局局长罗成杰上榜。