形势越发严峻,很多人已经撑不到天亮了。
个人感想:中年人对工作的焦虑与自我内耗在这样的大环境下,中年人的焦虑也在不断加剧。阿何是一名30岁出头的普通上班族,工作多年,却总是感觉力不从心。“我总是担心失业,担心家里的开支,甚至有时会质疑自己的能力。”他坦言,这种不断的自我内耗让他倍感疲惫。在一次次的求职过程中,他发现,自己的内心其实早就已...
网友是HR。求职者给她发送简历。她看到年纪直接拒绝:49岁
社会总想着提高生育率,能不能做点实事,例如不允许求职时询问年龄?如果社会最想动员的20几岁的青年男女,在知道他们的中年时期连找工作的大门都迈不入。试问除了富裕阶层,谁会作出“生小孩”如此勇敢无畏的决定?当年龄还是拦路虎,每个人看到这种故事心里就一条感想:中国人还是太多了。“你不做,有的是人做”;和...
未来企业家创业融资训练营2024 · 丝路季收官
求职者无需提交简历,仅需通过一次虚拟化视频聊天,系统即可智能分析出与求职者相匹配的岗位,从而实现求职者与雇主的双向选择。他们建立了从求职者到雇主的直接联系,求职过程无需经过低效且高成本的求职平台或猎头。同时,他们介绍了项目的发展路径,从核心技术开发、模型形成,再到最终市场参与和开拓,清晰地展示了团...
有这3个迹象,你就该离职了|职场|薪资|测评|分析法|产品经理_网易...
首先:优势和岗位的匹配度。什么是优势?人人都有天生优势,它是我们对这个世界天生的感受和行为方式。就比如说,会议室的桌子上,有个杯子放得特别靠近桌沿,有的人就这么走过去了,有人却会冲过去把杯子往里推一下。这个行为方式不需要你练习,而是下意识的,它更像是写在你基因里的「技能」,不用你做任何练习...
求职三四个月的一些感想
求职三四个月的一些感想经过几个月的面试,有遇到过一些比较投缘的公司,但大多数公司都难让人满意。我想我所遇到的公司几乎都有一种通病,那就是不尊重求职者,不尊重员工,可能这是人口众多所衍生出来的一种通病,公司几乎带着一种傲慢的气质,这工作你爱来不来,不管你有多么的优秀,你不来后面还有很多人都排着队...
夜读丨父亲手机里满屏求职信息,女儿看哭了……
“偶然看到爸爸的手机,都是在找活,好心疼……”后来,王而西偷偷拍下父亲手机里的求职信息发布在网上,并写下自己的感想,迅速引起很多网友的共鸣,目前帖文已有超400万人次阅读(www.e993.com)2024年9月16日。网友:想起也在打工的父亲在帖子的评论区,王而西收获了很多鼓励,有网友要提供帮助和工作支持,也有网友说,想起了自己的父亲——...
对话54岁农民工父亲:手机里十几条求职信息看哭女儿,已找到新工作...
作为中国“第一代农民工”,54岁的老王半生都在建筑工地打工。自2019年起,随着全国多地发布建筑业“清退令”,禁止60周岁以上男性及50周岁以上女性从事建筑施工作业,老王已经感受到,高龄农民工找工作越来越不容易。“现在很多工地,男的超过55岁、女的超过50岁就不要了,主要是年龄大了怕出安全事故。”老王告诉...
2023高校求职下半场,985博后也emo
最后一点感想吧,如果不是文章又多又好比别的candidate有压倒性的优势,感觉最重要的还是有话语权的领导对你的研究感兴趣,或者研究方向与department现有的研究内容吻合,或者属于未来重点布局的方向。但这些东西说实在的刚申请的时候很难知道相关的信息,可能只能海投然后期望发现这样的机会。
独家|PwCコンサルティング合同会社求职经验分享
7)感想注意した点:首先建议准备咨询的同学,「東大生が書いた」那个系列三件套,绿(费米),蓝(ケース),黄(GD)都买来看一下。黄色那本GD看完以后真的很有帮助。你可以在GD的过程中用一种上帝视角来看待整盘情况,清楚的知道自己的贡献度。当然更重要的是,在GD过程当中能够拿出好的发挥。PwC的GD,面试官会在...
简历0.6元/条:我向你求职,你却套路我?
如果有人说你的简历只值一块钱,你会作何感想?据报道,目前,网上简历售卖市场十分活跃,已形成“一条龙”产业。不法分子通过各种形式以正规企业身份入驻网络求职平台获得求职者简历,卖家出售的商品从简历获取的软件与账号、再到简历,一应俱全。不仅如此,求职者投递的简历还被分为“三六九等”,“明码标价”。通常...