...年龄49岁在公司董事和高管中排8/14,薪酬120万元在董事和高管中...

从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬1979.19万元,平均薪酬250.00万元,年薪中位数为150.00万元。其中,总裁及非独立董事徐涛薪酬最高为680.00万元,首席风控官及内审部负责人夏庆仁薪酬最低为120.00万元(2023年任期不满1年的不参与统计)。姓名职务任期起始日期任职终止日期2023薪酬(万元)相对上年增减(万元)年龄徐涛...

民生银行多家分行领监管罚单,高管薪酬排名行业第一

排在榜单首位的是管理层年度薪酬达5676.92万元的民生银行。金彩

9点1氪|东方甄选将董宇辉商标转让给与辉同行;茅台公开高管薪酬;首...

茅台公开高管薪酬:董事长丁雄军2022年税前报酬超百万元贵州茅台集团官网近日公布的“中国贵州茅台酒厂(集团)有限责任公司2022年度负责人薪酬信息公告”显示,茅台集团公司党委书记、董事长丁雄军2022年从公司获得的税前报酬为100.78万元。其中,应付薪酬为78.88万元,社会保险、企业年金、补充医疗保险及住房公积金的单位缴存部分为...

茅台公开高管薪酬 董事长总经理税前报酬100.78万

近日,茅台集团披露董事长丁雄军2022年薪酬。3月4日,贵州茅台集团官网公布的“中国贵州茅台酒厂(集团)有限责任公司2022年度负责人薪酬信息公告”显示,茅台集团公司党委书记、董事长丁雄军2022年从公司获得的税前报酬为100.78万元。其中,应付薪酬为78.88万元,社会保险、企业年金、补充医疗保险及住房公积金的单位缴存部分为21....

高管全员年薪超百万却频繁亏损!北京人寿股东三次求退却难说再见

根据2022年四季度偿付能力报告,北京人寿报告期内最高年度薪酬为650万元,据澎湃新闻报道,该薪酬在当年非上市险企中排名第三。与同处北京的寿险老大哥中国人寿相比,后者同期最高年度薪酬仅168.55万元,如此悬殊让人感慨:北京人寿给予高管的薪酬水平是否与其业绩贡献相匹配。随后2023年,最高薪酬具体数额并未披露,或许是为了...

中国人寿保险股份有限公司 2023年年度报告摘要

1.保险业务收入业务分项数据截至12月31日止年度单位:人民币百万元注:本表趸交业务包含短期险业务保费收入(www.e993.com)2024年11月19日。本报告期内,本公司实现寿险业务总保费5,126.22亿元,同比增长5.6%;健康险业务总保费为1,140.23亿元,同比下降1.1%;意外险业务总保费为147.35亿元,同比增长3.6%。

招商证券股份有限公司 二○二三年年度股东大会 会议资料

根据中国证券投资基金业协会数据,公司非货币公募基金,股票加混合公募基金保有规模(2023年第四季度)分别为949亿元,793亿元,均排名证券行业第5.基金投顾业务"e招投"累计签约人数5.86万户,年末产品保有规模46.56亿元,较2022年末增长76.00%.持续推进大机构体系客户经理制落地实施.从战略,机制,...

招商证券股份有限公司 二○二三年年度股东大会 会议资料

根据中国证券投资基金业协会数据,公司非货币公募基金,股票加混合公募基金保有规模(2023年第四季度)分别为949亿元,793亿元,均排名证券行业第5.基金投顾业务"e招投"累计签约人数5.86万户,年末产品保有规模46.56亿元,较2022年末增长76.00%.持续推进大机构体系客户经理制落地实施.从战略,机制,...

5家险企“一把手”调整;最新保险监管指标数据发布|13精周报

上市保险公司2024年1月保费排名榜：国寿、平安、人保前三保险公司董监高新酬：11位超500万，约六成介于100万到500万中国太保与中国银行签署全面战略合作协议平安人寿以股权形式投资广东两大物流园区，涉资或近10亿元创新资本先后出清平安健康险、平安养老险股份，平安集团接盘平安健康险两月内落地三家省级分公司...

中国巨石股份有限公司 关于2023年度利润分配方案的公告

中审众环每年均按业务收入规模购买职业责任保险,并补充计提职业风险金,购买的职业保险累计赔偿限额9亿元,目前尚未使用,可以因承担审计失败导致的民事赔偿责任。3、诚信记录(1)中审众环最近3年未受到刑事处罚、自律监管措施和纪律处分,最近3年因执业行为受到行政处罚2次、最近3年因执业行为受到监督管理措施13次。