人社部:公务员(含退休)被拘留、逮捕、判刑后,工资待遇如何处理?

降低原工资待遇,按低于开除留用察看人员工资待遇发给临时工资。缓刑期间悔改表现好的,缓刑考验期满后可以分配正式工作,重新确定职务和工资等级;表现不好的,予以开除。在总结经验的基础上,2012年11月5日,中共中央组织部、人力资源和社会保障部、监察部联合发布人社部发〔2012〕69号文件《关于事业单位工作人员和机关工人...

关于印发山西省公务员工资制度改革等四个实施意见的通知(晋政发...

可先按原任低一职务套改,在此基础上高套一个级别,级别工资就近就高套入对应的工资标准;如高于按原任低一职务套改的级别,但级别工资额低于按原任低一职务套改的级别工资额,可先按原任低一职务套改,再就近就高套入按2006年6月30日所任职务套改级别对应的工资标准。

关于转发市人事局市财政局拟定的天津市公务员工资制度改革实施...

公务员工资制度改革后,如公务员所任职务低于同等学历新录用公务员转正定级工资待遇对应职务层次的,职务工资可执行同等学历新录用公务员转正定级的工资标准。此办法不作为确定职务的依据。级别工资。主要体现公务员的工作实绩和资历。公务员的级别由现行15个调整为27个,取消现行级别。每一职务层次对应若干个级别,每一个级别设...

全文发布!《中国人民解放军纪律条令(试行)》来了!

此次修订还调整完善特殊情形处理办法。新增“追授奖励”“撤销奖励”的实施条件,明确“故意违纪”“过失违纪”“共同违纪”的认定标准,完善“从轻处分”“从重处分”“免予处分”“撤销处分”的原则办法。中国人民解放军纪律条令(试行)中华人民共和国中央军事委员会命令军令﹝2018﹞59号《中国人民解放军纪律条令(试...

事关所有上海人!工龄竟然如此重要,不看你就亏大了!!

有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;...

说说工龄-千龙网·中国首都网

4.职工留职停薪期间、留用察看期间,计入本企业工龄(www.e993.com)2024年11月20日。★工龄工资如何计算一、员工工龄工资的设定标准:1.在本公司连续工作满一年的员工每月工龄工资为￥50元整。2.在本公司连续工作满两年的员工每月工龄工资为￥100元整。3.在本公司连续工作满三年的员工每月工龄工资为￥150元整。

湖南省粮食局关于印发《湖南省粮食流通统计制度(2013—2014年度...

第十七条各项统计数字上报前要严格审核。月报报出后发现差错,一般在发现月份调整。年度终了前,要对全年各月数字再进行一次全面审核,与年报表衔接。如差错较大,调整后发生红字或影响历史资料对比的,报经上级主管部门同意后,订正原月报数字。第十八条县级以上粮食行政管理部门的统计机构在向主管部门报送资料的同时,应将...

中国人民解放军纪律条令(试行)

可以增加军衔级别工资档次;对获得二等功奖励或者3次三等功奖励的军官(文职干部),可以增加职务(专业技术等级)工资档次;对获得一等功以上奖励的士官,可以提前晋衔;对获得一等功以上奖励的军官(文职干部),可以提前晋衔(文职干部级别)或者增加职务(专业技术等级)工资档次。