文字实录-厦门市人民政府门户网站

如果是单位无故拖欠工资,应尽快到同安区人社局举报投诉,我们也会把你反映的情况转交同安区处理。如果是与单位存在劳资纠纷,已单位无法协商一致的,应尽快到同安区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。董学财同安好兆头橱柜有限公司从8月到年底拖欠员工工资,每次询问一直在推脱,请相关部门给予解决,过年了正是用钱的时候,请帮...

百姓微律所 | 员工提前吃饭被辞退 法律的界线在哪里?

发生纠纷之日起一年内,可以向劳动争议调解仲裁委员会申请仲裁。仲裁结果出来15天内,如果任何一方对结果不服,可以再向法院提起诉讼,就是小王在该案里的维权渠道。不过,调解是贯穿在整个纠纷解决过程中的,只要双方自愿,随时可以调解。大象新闻:陕西咸阳的张女士称自己因为不配合跳舞被工作的饭庄开除了。事发前一个月...

劳动局立案拖欠工资后无消息,讨薪向劳动局投诉后多久能处理?

五个工作日之内确定是否受理。对下列三项条件均符合的投诉,劳动保障行政部门在接到投诉之日起5个工作日内依法受理:a、违反劳动保障法律的行为发生在2年内的;b、有明确的被投诉用人单位,且投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的;c、属于劳动保障监察职权范围并由受理投诉的劳动...

拖欠农民工工资?南通江海公路工程公司一承建项目疑遭网民投诉

26日，网民发布第三条投诉微博，表示拖欠工资的问题依旧没有得到解决。“我们生活无着落，生活异常艰难，真不知道政府机关到底有没有看到我的微博。”针对网民投诉，26日晚间，江海通报（jhtbw）民生投诉平台在网民投诉博文下方评论区留言艾特浙江省人民政府新闻办公室、浙江省人力资源和社会保障厅、杭州市人民政...

【实用干货】劳动局工资纠纷多久能处理

一、投诉举报后工资纠纷多久能处理《劳动保障监察条例》第十七条对违反劳动保障法律、法规的行为进行调查,应当从受理案件之日起60个工作日内完成;对一些情况较为复杂的,经过行政部门的负责人批准,可以提出延长40日。第十八条劳动保障部门对违反法律、法规的行为,根据调查、检查的结果,做出下列的处理:...

2020劳动法:去劳动局投诉需要什么材料?

一般情况下,公司是怕被人向劳动局投诉的,后果可能包括会对企业的诚信度产生不利影响;一般都会产生法律成本或不利法律后果;会影响企业的凝聚力与向心力,对企业的生存与发展产生消及影响(www.e993.com)2024年11月25日。员工告到劳动局或劳动监察机关老板会有不利法律后果或相应的法律责任,比如罚款之类的。

工作两年,去了两次劳动局,分享下我的劳动维权经历

就这样，我等了半个月，天真的以为半个月之后老板能给我结清工资。可是现实是残酷的。半个月之后我没收到一分钱，问老板又说再等几天吧。无奈我选择了继续等，可是等待并没有挽回我的工资，老板是能拖一天就拖一天。无奈之后，我向当地的劳动局投诉了这家公司。在投诉之后，当地劳动部门还是非常给力的，没过几...

打工人必看:微信帮你讨薪;有人离职报告多写3个字赔公司近3万

1、到所在区的劳动局劳动监察部门投诉,工作服、工作证、微信聊天记录等都可作为证据;2、可拨打12333进行投诉;3、申请劳动仲裁。不过,有的小伙伴认为这比较麻烦,一套流程下来需要的时间也比较久,那么不妨试试这个微信小程序。欠薪线索不仅是拖欠工资,包括用人单位不给试用期/实习期工资也可以使用这个小程序。

2020劳动法:辞职了公司不给发工资怎么办?

第四,不签订书面劳动合同支付双倍工资,自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。第五,单位违法解除劳动合同,可以要求经济赔偿金,为经济补偿金的两倍。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。二、劳动者在拖欠工资的维权中需要注意的事项...

问法热线|口头约定6000元工资,合同只有2100元,离职只按最低赔咋办...

酒店倒闭拖欠了工资咋讨回？市民赵先生打来电话咨询，去年他入职黄岛开发区一个大酒店工作，因酒店经营不善，8月14日关门歇业，公司只给结了一部分工资，但还有两三个月的工资没有结。赵先生跟同事们一起大约20多个人，去胶南劳动局咨询，劳动局给的答复是60个工作日内帮解决。但赵先生不想在这件事情上耗费太多...