勤恳工作七年被裁,我上岸国家单位后,前领导疯狂打电话求我回去
IT资产管理部门的同事小吴与我私交甚好,他偷偷给我发送了一条消息:“林姐,实在对不起,刚刚人力资源部发来了邮件要求我立即冻结您的所有权限。”我回复了一个无奈的表情:“没关系,作为一名普通员工,我完全理解。”大约十分钟后,宋静走到我面前,将解除劳动合同通知书和离职证明递给了我,离职证明上的离职原因...
刘丽英同志遗体送别活动在京举行
看过材料我没表态,而是根据其中的线索,先到防洪工地现场查看、向门卫了解情况,然后不提前打招呼去到吕梁山深处的贫困村民家里走访。专案组做了大量周密的核实,最后不仅为张戈案平反,还把领导干部建私房的典型案例一一曝光,对贪污扶贫救济款、盗用防洪建材的领导干部严厉惩处,在全国起到了震慑作用。我们在运城查...
领导找你谈话,问“要不要考虑别的岗位”,怎么高情商的应对?
你可以说:“虽然我对新岗位还不太了解,但我愿意尝试和学习。我相信在您的指导和支持下,我一定能够胜任新的工作。”这样的回应既表明了你的学习态度,也向领导传递了你愿意接受新挑战的决心。五、提出合理关切和建设性意见在表达对新岗位的开放性时,也可以提出你的合理关切和建设性意见。例如,你可以询问新岗位的...
领导找你任职谈话,你要注意哪些事项?做好6个细节,领导会满意
1.充分准备:在领导找你谈话之前,你需要进行充分的准备工作。这包括深入研究新职务的职责和要求,了解新岗位的工作计划和目标,以及思考如何表达自己的决心和计划。通过充分的准备,你可以更好地理解领导的意图和期望,并能够更自信地回答领导的问题和接受领导的指示。2.保持姿态:提拔任职后,你需要以领导干部的姿态出现,...
微信回复“嗯”被老板批评太委屈?老板微信,你怎么回?
当领导通过微信向你安排工作时,你通常如何回复呢?上游新闻·重庆晨报记者采访了30多位职场人士,大家给出的答案有“好的”、“收到”、“嗯嗯”、“明白”以及类似的表情包,也有的职场朋友表示会回复“OK”的手势,有的会回复重庆话“要得”,还有的曾经回复过“得嘞”、“了解”。
北京市文化市场综合执法总队2023年法治政府建设年度情况报告
组织领导班子会前学法5次,作为优秀学员代表在全市宣传系统学习贯彻习近平文化思想专题研讨班作交流发言(www.e993.com)2024年10月16日。依托执法队长季度例会,定期听取各区文化执法队伍与总队各部门法治建设情况汇报。坚持对法治建设重要工作亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办。办结中宣部、市委市政府等上级交办案事件719件,获得各级领导肯定性...
「管理围绕临床转」是医院领导层的责任!
医院提出「三转」管理文化:领导围绕员工转,行政围绕临床转,临床围绕病人转;提出「三现主义」:深入现场、了解现实,看到现物。为了深入践行「三转」「三现」工作要求,压实职能部门和院领导的责任,进一步由党委牵头提出了「八个一」的概念,让每位院领导明确分管的区域,有问题就找分管的人,每个人都得想方设法地经营...
发烧四十度,领导让我撑着工作,终于他发烧了,怎么可能让你请假
他口头上表示尊重大家的选择,但私下却对每个选择不愿意加班的同事进行了谈话。他的言外之意无非是指责这些同事自私,缺乏责任感,不愿为公司做出牺牲。我也是选择不愿意加班的同事之一。但几乎所有人在高阳的威胁下更改了选择。毕竟,大多数同事只是普通打工者,不愿与领导产生矛盾。高阳是分公司的经理,传言他与董事...
广东又一个镇领导被查!他曾被村民投诉操纵选举
6.清点到会人数,并向大会报告、检查票箱、分发选票、向大会报告领发选票数情况、有选举权的党员填写选票、开箱清点选票并向大会报告选票分发数和收回数、由监票人按得票多少为序向大会报告计票结果。镇换届办甚至还找了几位在场的党员了解情况,他们都纷纷反映:黄水杨同志强调组织纪律,要求遵守换届选举,无胁迫、操...
常州市机关事务局关于在全局组织开展“三大一实干”活动的实施意见
按照“领导带头、上下联动,全面覆盖、突出重点,解决问题、常态长效”的原则,全面开展基层大走访,主要通过访群众求富民良法、访干部求工作良计,真正做到心系群众、情暖干部,进一步掀起实干为民的热潮,为建设“强富美高”新常州尽机关事务管理部门之责。二、参加对象...