2024下半年四川广元市事业单位考试招聘135人公告
机关事业单位在编人员以及从机关事业单位辞职、辞退、辞聘、解聘等人员,不享受加分政策。4.成绩查询。考生可于2024年12月中旬在广元人事考试网查询公共科目笔试原始成绩。由于阅卷工作采用分数处理自动化系统,没有人工登分、核分过程,原则上不接受考生查分申请。因缺考、违纪、零分等特殊情况需申请查分的,应于笔试成绩...
??中公教育营收及净利均被粉笔反超 董事长李永新压力大吗?
近日,中公教育(3.130,0.20,6.83%)披露2024年半年度报告,营收下滑,但净利润增长不少,不过其已被另一大公考巨头“粉笔”反超!根据半年报,报告期内中公教育实现营业收入约14.47亿元,同比下降16.23%。分产品来看,其中公务员招录培训收入7.29亿元,同比上升17.98%,占总营收的比重已增至50.34%;而其他几个主要产品收入均...
终于有人说真话了,香港优才计划最大的弊端,很多人还不知道!
综合计分制有6个打分项,根据年龄(最高30分)、学历(最高70分)、工作经历(最高75分)、是不是符合人才清单(最高30分)、语言能力(最高20分)、家庭情况(最高20分)来打分。最高245分,达到80分即可向香港入境处递交申请。如果你对香港优才计划感兴趣,现在就可以做个测评,看看自己的分数如何:测评地址:https...
招聘超3000人!今年二季度区县事业单位招聘来了
5月6日,重庆市人力社保局发布了渝北区、北碚区、南岸区等多个区县的2024年第二季度事业单位招聘公告,公开招聘超3000名事业单位工作人员,部分岗位从5月7日9时起开始报名,感兴趣的求职者可登录重庆市人力社保局官方网站查看具体岗位信息。重庆高新区西部科学城重庆高新区教育事业公开招聘工作人员290名,招聘实行网上报...
有编制!超多岗位在招手!东莞多家医疗机构招聘→
面试成绩实行百分制,合格分数线原则为80分。(五)技能考核1.入围技能考核人员。在面试合格应聘人员中,根据笔试成绩×40%+面试成绩×30%由高到低的顺序,按照每个岗位招聘人数1∶3的比例确定入围技能考核人员名单。各招聘单位以短信或者电话形式通知入围人员参加技能考核,并在各自门户网站上公布技能考核时间、地点等...
含编内!招104人!
本次招聘面向社会公开招聘28人,具体招聘单位、职位和资格详见《三亚市人民医院医疗集团公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1),被聘用人员为事业单位在编人员,按规定享受相应的工资福利待遇,对业绩突出、表现优秀的人员,在满足聘用条件下,通过“定向评价、定向使用”,聘用至集团总院或基层医疗机构科室负责人或领导班子相应岗...
超多岗位!丰台教委所属事业单位、北京市八一学校教育集团招聘教师
复试成绩实行百分制,划定合格分数线为60分,复试成绩低于合格线的应聘人员不能进入考察体检环节。复试结束后,按照应聘人员的初试成绩占60%和复试成绩占40%的权重计算综合成绩。根据综合成绩由高到低排序,按照1:1的比例确定进入考察体检人选。如同一岗位应聘人员的综合成绩完全相同,则按照初试成绩由高到低的顺序确定...
面试反超概率超50%!重庆烟草面试打分有何特点?
近年来,重庆中烟工业招录面试整体分数有所提高。以往的统计数据显示,面试平均分约为75分左右,但在2023年的中烟招聘中,许多金标尺学员反馈的面试成绩都在80分以上。这也是面试参培率提高的结果。与事业单位、公务员不同,烟草面试具有特殊性,包括自我介绍等非常规题型,以及拆分计时等特点,考生需要有针对性地了解,才能...
重要!2024湖北事业单位联考笔试加分项!
该岗位招录5人,在加分后,甩掉现有第五名3.086分!与第六名更是被拉开了3.956分的差距,第六名至十五的考生想要反超上岸也需要加把劲!现在还敢小瞧这5分吗2024湖北事业单位笔试成绩已经出了相信你也看出来了,分差是很重要的只要你和对手分数差距大...
2024年吉林市事业单位公开招聘工作人员(含基层治理专干)公告(2号)
本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。《通用知识》考试复习范围详见《2024年吉林市事业单位公开招聘工作人员〈通用知识〉考试大纲》(httpjlssyzp)。3.笔试成绩确定。笔试成绩不设及格分数线,分值为100分。笔试结束后,笔试成绩从高分到低分,按招聘岗位计划数1:3...