员工选择口头辞职,HR该如何应对

第三步:第二步实施后,员工通常会选择直接拒绝或置若罔闻。因此,接下来HR需要做的就是在员工报告离职的次日下午下班时向员工寄送《催告返岗通知书》(当日员工肯定是未出勤的)。在《催告返岗通知书》中,HR应写明员工出现了无正当理由缺勤一天的事实,按规应当被认定为旷工。现以书面形式催告员工立即返岗复工,说明情况...

铁饭碗都不要了?某公务员为离职主动旷工15天,终于收到辞退通知书

于是从今年4月1日开始,该网友主动连续旷工15个工作日,一直到23日,收到了限期返岗通知书,通知上写:XXX,从2024年4月1日起未经单位领导批准,自行脱离工作岗位,限期在4月24日前返回单位报道,逾期不报道,将根据相关规定处理。近日,该网友发来最终结果,称在6月14日终于收到了辞退通知。所以说有时离开体制内也不...

试用期员工不胜任工作,如何合法辞退?

第四,出具书面通知书公司有足够证据后,可以出具一份盖有公章的《解除劳动合同通知书》给到员工,说明解除理由,解除时间。到此,公司和试用期员工的劳动合同就正式解除了。但是很多公司在做最后一步的时候,总是遮遮掩掩,有的不盖公章,有的不愿给纸质通知书只是发个信息,还有的在通知书上写一堆无异议的话。其...

深市上市公司公告(9月14日)

中关村9月13日晚间公告,下属公司北京华素于近日收到国家药监局签发的《受理通知书》,盐酸纳曲酮片(规格:50mg)一致性评价申请获得受理,盐酸纳曲酮片可阻断外源性阿片类物质的药理作用,作为酒精依赖脱瘾和阿片类依赖者脱毒后预防复吸的辅助药物。上峰水泥:拟以4亿元增资全资子公司上融物流上峰水泥公告,公司计划以...

攻略| 港漂生首次申请IANG攻略!|签证|来港|留港|入境处_网易订阅

网申后会收到邮件通知,代表开始处理,你可以通过邮件提供的网址去查询申请办理进度。如果需要你补充资料那就补充资料,不用补充资料就会收到一封领证通知书的邮件,告诉你申请已通过。邮件附有付款的网址,通过链接缴纳230港币。最后,通过邮件载有的网址下载「电子签证」。

离职报告多写3个字赔了公司2.9万元 员工辞职申请书通知书模板

“不同公司对离职文书的要求不尽相同,并没有统一模板之说,网上的离职文书模板缺乏权威性和针对性(www.e993.com)2024年11月22日。”他解释说,通常劳动者主动离职,应提交《辞职(离职)通知书》,原因勾选“个人原因”,企业无须支付经济补偿;协商一致离职,应提交《离职(辞职)协议书》,文中应写明离职时间,补偿形式及金额;而被迫离职应提交《被迫解...

杨淑燕律师:以后辞职别再写申请书了,直接写通知书吧

另外，说到“提前三十日”辞职这个说法，常规的操作一般都是提前一个月向公司写个“辞职信”或者“辞职申请”，感谢公司辛苦栽培、获益良多，申请离职，请公司予以批准云云。其实，如果真的对目前的公司没有任何留恋的，要离职的话，实际上是不需要申请、也不需要公司批准，只要依法提前三十日书面通知，时间一到，...

这样一份辞职通知书,到底是主动辞职还是被迫离职?能获得经济补偿吗

因为劳动者在仲裁前一般会给公司发出“被迫解除劳动合同通知书”,此通知书一旦送达即生效,表示双方的劳动关系已正式解除。后续即使劳动者的被迫解除经济补偿诉求未获得法院支持,也无法更改原因继续仲裁了。因为,双方已经不存在劳动关系了,再以其他理由解除不存在劳动关系,逻辑上说不通。

5000多份处罚通知书发出!韩国医界与政府的僵局如何收场?

5000多份处罚通知书发出!韩国医界与政府的僵局如何收场?随着时间的推移,越来越多的群体卷入了韩国社会这场尚难看到尽头的医改博弈。最新消息显示,韩国首尔大学医学院教授协议会紧急对策委员会在11日举行紧急会议后表示,若韩国政府不能就实习和住院医师集体辞职事态拿出合理的解决方案,首尔大学医学院教授将从18日起...

上市公司重要公告集锦:云南白药董事陈发树等人辞职

上市公司重要公告集锦:云南白药董事陈发树等人辞职转自:证券日报沪市重要公告恒瑞医药:子公司获得药物临床试验批准通知书恒瑞医药(600276)公告,公司子公司上海恒瑞医药有限公司和苏州盛迪亚生物医药有限公司近日收到国家药监局核准签发关于注射用SHR-9839、注射用SHR-A1921和注射用SHR-A2009的《药物临床试验批准通知书...