本周星球回顾丨退休政策、养老改革深度报告解读合集( 附PDF完整版...
分析了在中国人口老龄化加速背景下,渐进式延迟退休政策能否带来二次人口红利。文章以日本为例,指出延迟退休政策虽能缓解养老金支付压力,但对居民消费和劳动生产率的提振效果有限。文章还指出,中国现行退休年龄偏低,男女退休年龄差距较大,亟需调整以适应老龄化趋势。预计2025-2055年实施65岁渐进式延迟退休政策,将使退休人...
退休医保政策解读:返款400元可行吗?
同时,政府部门也需要密切关注社会反响和舆情动态,及时调整和完善政策措施,确保政策的顺利实施和社会的和谐稳定。明年退休职工医保每月返款400元,门诊就医不报销的新政策在理论上具有一定的可行性和积极意义。然而,在实际操作中还需要充分考虑各种因素和可能出现的问题,并采取相应的措施加以解决和完善。只有这样,才能...
延迟退休还有哪些配套政策?养老金如何计算?专家解读
男职工也可以在63岁的法定退休年龄达到时,选择向前提前3年60岁的时候退休,或者向后延伸3年到66岁退休。所以在15年的改革周期结束以后,自愿弹性的机制还是继续延续。原法定退休年龄为50岁的女职工,退休年龄将逐步延长至55岁,政策设计有何考虑?中国社会保障学会副会长、浙江大学国家制度研究院副院长金维刚:对于...
医生最关注事件:选择不延迟退休的养老金,是否会打折?最新解读来了
这一次延迟退休方案还有一个显著的特点,就是当你在允许的范围区间之内,选择提早退休的时候,你的个人养老金是不会打折的,也就是说你的养老金水平,并不会因为你选择早点退休而降低,从而确保个人的养老权益。公众讨论中有担心实施延迟退休政策会不会挤占年轻人就业岗位,如何出台政策保障?中国社会保障学会副会长、...
延迟退休,如何自愿弹性选择?影响养老金吗?最新解读→
决定提出,国家规范完善特殊工种等提前退休政策。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动等国家规定的特殊工种,以及在高海拔地区工作的职工,符合条件的可以申请提前退休。中国人口学会副会长、南开大学经济学院教授原新认为,国家以法定退休年龄为基准,同时也考虑了不同行业、不同岗位劳动条件、就业环境的差异性,对部分特...
关于延迟退休政策,解读+一图读懂!
“对部分从事特殊工种岗位的职工适当降低退休年龄,也是对现有政策的延续(www.e993.com)2024年10月20日。”原新说,相信随着政策不断完善,职工权益将得到更好维护。要点六:加强对就业年龄歧视的防范和治理针对公众普遍关注的大龄劳动者就业问题,决定明确要求,加强对就业年龄歧视的防范和治理,激励用人单位吸纳更多大龄劳动者就业。“延迟退休是一...
一键查询退休年龄!延迟退休政策权威解读
“对部分从事特殊工种岗位的职工适当降低退休年龄,也是对现有政策的延续。”原新说,相信随着政策不断完善,职工权益将得到更好维护。要点六:加强对就业年龄歧视的防范和治理针对公众普遍关注的大龄劳动者就业问题,决定明确要求,加强对就业年龄歧视的防范和治理,激励用人单位吸纳更多大龄劳动者就业。
解读:延迟退休政策如何体现和保障自愿弹性原则?不延迟退休养老金...
浙江大学国家制度研究院副院长金维刚为你解读延迟退休方案如何体现和保障自愿弹性原则的实施?■按照这次文件规定,当个人达到法定退休年龄,并且缴费也满足最低缴费年限要求时,可以根据个人的意愿自愿选择,在一定的年龄范围之内选择退休年龄,可以向前也可以向后,由个人自愿选择。■为了确保个人自愿选择的权益,文件也规定...
延迟多久退休?如何实施?最新解读!
最新解读!9月13日,全国人大常委会会议表决通过了关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定并对外发布。退休年龄具体怎么延?何时开始实施?能不能自愿选择弹性提前退休?“新华视点”记者第一时间采访权威专家,梳理政策要点。要点一:男职工、女干部、女工人分别延至63周岁、58周岁、55周岁...
延迟退休改革文件解读:延迟多久、如何实施?能否自愿选择弹性提前...
“对部分从事特殊工种岗位的职工适当降低退休年龄,也是对现有政策的延续。”原新说,相信随着政策不断完善,职工权益将得到更好维护。要点六:加强对就业年龄歧视的防范和治理针对公众普遍关注的大龄劳动者就业问题,决定明确要求,加强对就业年龄歧视的防范和治理,激励用人单位吸纳更多大龄劳动者就业。