解除劳动合同公告登报(进入微信自助登报办理)

三、解除劳动合同原因及时间因(具体原因),经双方协商一致,决定自即日起解除上述员工与公司之间的劳动合同关系。四、后续处理事项双方已就解除劳动合同后的工资、福利、社会保险等事宜达成一致,并已按约定时间支付或处理完毕。员工需在规定时间内完成工作交接,并确保工作交接过程中无遗漏或未尽事宜。如有任何关于...

电子劳动合同的这些热知识,签约前要掌握,避免签约踩坑好帮手

故用人单位提出双方已订立电子劳动合同的主张不成立,用人单位应当根据劳动合同法的相关规定承担未与劳动者订立书面劳动合同的法律后果。3、通过微信对话确认劳动关系不等同于电子劳动合同的确认有的用人单位认为,与劳动者是通过微信招工用工的,微信上已经说明了用工的基本条件和待遇等问题,对于微信应认定为电子劳动合同...

“微信文字讨好症”引热议 是必备技能,还是情绪“负担”

针对此类现象,有人力资源管理专家表示,这种所谓的“微信文字讨好症”实际上属于情绪劳动的一种表现形式。“情绪劳动是指个体在特定情境下,为了达到某种目的或满足他人的期望,而不得不表现出与其真实情感不符的行为。”该专家解释说,“在当今这个高度依赖电子通信工具的职场环境中,员工往往需要通过不断调整自己的言辞举止...

劳动报记者被欠薪者辱骂后续:记者报警,市劳动监察部门介入

10月16日,劳动报《劳权周刊》发布维权报道。本文图片均为“劳动报”微信公众号图投诉人陈女士被欠薪2个月,至今追讨无果,记者调查采访反被欠薪者侮辱谩骂!劳动者求助:工作两个月被欠薪9200元上海境远建筑装饰有限公司外景。近日,从事家装设计的陈女士向《劳动报》反映,称所服务的上海境远建筑装饰工程设计...

荆楚雷霆2024武汉行动丨巧用微信号,为劳动争议执行案件追加被执行...

为向劳动争议执行案件的申请人提供更加便捷的司法服务,武昌区法院劳动争议执行专项处置小组创新工作机制。采取通过工作微信号链接申请人,将追加案件办理流程通过浅显易懂的方式模块化向其推送,微信提交调取证据申请、邮寄送达追加申请人、电话记录反馈信息等方式灵活受理追加被执行人申请。

女子在平台接单帮公司写微信公众号文章,构成劳动关系吗?

小燕(化名)某平台上接单为公司写微信公众号文章,公司业绩下滑后,与她解除合作关系,小燕遂将公司诉至法院,要求公司支付工资差额及违法解除劳动合同赔偿金(www.e993.com)2024年11月26日。五一长假期间,上海市第一中级人民法院(以下简称“上海一中院”)梳理了近期审结的劳动争议案件并发布,旨在通过剖析典型,释法析理,以提醒劳动者和用人单位要遵守...

微信聊天记录“立功”,助力打赢确认劳动关系官司

此后,张强家属找其单位索要工伤赔偿时,该单位认为其与张强之间不存在劳动关系,不应该承担工伤赔偿责任。好在家属手中有张强与单位的微信聊天记录这一关键证据,经过一裁两审,最终打赢了确认劳动关系官司,为最终成功维权打下了坚实基础。仲裁裁决双方存在劳动关系...

三农民工被欠5万元工资,劳动监察部门协调两年没要到一分钱

劳动监察人员微信中态度积极但两年多没结果在一份按有红手印的陕西省西咸新区劳动保障监察支队拖欠农民工工资调查表上,显示被调查人为周师傅,用工项目“空港绿地新城四期7号、8号、9号、11号楼水电安装(牛某某班组)”,用工单位“上海绿地建设集团有限公司”,欠薪时间是2021年10中旬-2021年11底,用工量为计件,...

微信公众平台发布 2024 年 8 月辟谣报告,打击处理 2071 篇不实文章

微信公众平台运营中心还公布了8月十大谣言,IT之家汇总如下:谣言一:上海市房屋养老金的收费标准主要依据房屋的面积和楼层而定?网传“上海市房屋养老金的收费标准确定了,主要依据房屋的面积和楼层而定”?传言不实!国家住房城乡建设部表示:“房屋养老金制度里的个人账户,通过缴纳住宅专项维修资金,已经建立起来了...

在平台接一公司活儿,微信小编自觉是公司的人——不要我就上法院告...

小燕(化名)自2019年8月起在某平台上接单,为一家营销策划公司维护微信公众号以及撰写推文。双方没有签订书面劳动合同,口头协商每月报酬3万元,每篇文章另给3千元稿费。服务期间,小燕既不用考勤,也没有固定上下班时间和工作地点,社保、公积金自行缴纳。