来了!人社部最新:退休养老金大调整,明年1月1日起正式执行!但是...

人社部文件规定渐进式延迟退休,男女退休年龄将分别延迟至63岁和58岁,最低缴费年限提高至20年。同时,允许自愿弹性退休,特定情况下失业者无需自费养老保险。延迟退休旨在应对老龄化问题,提高养老金待遇。一、延迟法定退休年龄从2025年1月1日开始后,正常退休的男同胞和法定55岁退休的女同胞们,法定退休年龄每4个月,...

法定退休年龄调整后 相关群体权益如何保障?

一是对于未达到法定退休年龄的大龄劳动者,加强就业促进和权益保护。办法规定,强化大龄劳动者的就业岗位开发,完善困难人员就业援助制度,加强对就业年龄歧视的防范和治理,激励用人单位吸纳更多大龄劳动者就业。二是对于超过法定退休年龄的劳动者,首次从法律层面对保障其基本权益提出要求。办法规定,用人单位招用超过法定退休年...

延迟法定退休年龄改革,20条小贴士为你解答

从2025年1月1日起,原法定退休年龄为55周岁的女职工,按每4个月延迟1个月的节奏,用15年时间将法定退休年龄逐步延迟至58周岁;原法定退休年龄为50周岁的女职工,按每2个月延迟1个月的节奏,用15年时间将法定退休年龄逐步延迟至55周岁。10弹性延迟退休是怎么规定的?00:00/00:00倍速职工达到最低缴费年...

延迟法定退休年龄对照表公布!男职工延迟至63周岁,女职工延迟至55...

第一条??从2025年1月1日起,男职工和原法定退休年龄为五十五周岁的女职工,法定退休年龄每四个月延迟一个月,分别逐步延迟至六十三周岁和五十八周岁;原法定退休年龄为五十周岁的女职工,法定退休年龄每二个月延迟一个月,逐步延迟至五十五周岁。国家另有规定的,从其规定。第二条??从2030年1月1日起,将职工按月领取...

快看!延迟法定退休年龄时间对照表来了

全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定附件:1.男职工延迟法定退休年龄对照表2.原法定退休年龄五十五周岁的女职工延迟法定退休年龄对照表3.原法定退休年龄五十周岁的女职工延迟法定退休年龄对照表4.提高最低缴费年限情况表原标题:《快看!延迟法定退休年龄时间对照表来了》...

渐进式延迟退休方案公布,最低缴费年限将提高!附退休时间对照表

此次政策调整的核心在于对退休年龄的渐进式延迟(www.e993.com)2024年11月9日。具体而言，男性职工的退休年龄将从现有的60岁逐步提升至63岁，而女性职工的调整则更为细致，分为两档进行。原本计划在55岁退休的女性职工，其退休年龄将延长至58岁；而原本50岁即可退休的女工人，则将被推迟至55岁。这一调整策略体现了政策制定的精细化与人性化，既...

国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法

第一条从2025年1月1日起,男职工和原法定退休年龄为五十五周岁的女职工,法定退休年龄每四个月延迟一个月,分别逐步延迟至六十三周岁和五十八周岁;原法定退休年龄为五十周岁的女职工,法定退休年龄每二个月延迟一个月,逐步延迟至五十五周岁。国家另有规定的,从其规定。

决定公布!延迟法定退休年龄办法来了

第一条从2025年1月1日起,男职工和原法定退休年龄为五十五周岁的女职工,法定退休年龄每四个月延迟一个月,分别逐步延迟至六十三周岁和五十八周岁;原法定退休年龄为五十周岁的女职工,法定退休年龄每二个月延迟一个月,逐步延迟至五十五周岁。国家另有规定的,从其规定。

“法定退休年龄计算器”上线!

“法定退休年龄计算器”上线!第十四届全国人民代表大会常务委员会第十一次会议通过了《关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》,本决定自2025年1月1日起施行。测算你的详细退休年龄哪些渠道可以查询本人对应的法定退休年龄?弹性延迟退休是怎么规定的?一组图读懂↓↓↓...

渐进式延迟退休:政策解读、渐进式延迟法定退休年龄明年起施行!

对于原法定退休年龄为六十周岁的男职工和五十五周岁的女职工，他们的法定退休年龄将每四个月延迟一个月，直至分别达到六十三周岁和五十八周岁。而对于原法定退休年龄为五十周岁的女职工，她们的法定退休年龄将每两个月延迟一个月，逐步延迟至五十五周岁。此外，政策还规定，职工可以自愿选择弹性提前退休，这为职工提供了...