省总工会最新提醒:发现用人单位违反劳动法律法规可打“12351”反映

记者今日获悉,近日,省总工会发布《广东省总工会关于保障劳动者工资支付的劳动法律监督提示函》,提醒各用人单位要与劳动者依法订立劳动合同,明确劳动报酬支付标准、支付时间、支付方式等内容;要及时足额支付劳动报酬,不得克扣或无故拖欠;施工总承包单位应当按照有关规定开设农民工工资专用账户,实行劳动用工实名制管理。对于...

最新!全国各地最低工资标准公布!上海为……

■月最低工资标准方面,上海最高,为2690元,居全国首位;■江苏省、浙江省第一档月最低工资标准为2490元,并列第二;■北京月最低工资标准为2420元。■吉林、湖南、云南等地有所上调。你知道自己每个月交了多少税吗?上“随申办市民云”APP皆可查、可办!登录“随申办市民云”APP→“办事”频道→“...

最全个人所得税优惠!33项免征!

财税2018164号第五条第一项:个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费),在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计算纳税。28、一次性破产安置费免税财税〔2001〕15...

中共中央、国务院:提高劳动报酬在初次分配中的比重 加强对企业...

(十八)促进劳动报酬合理增长。健全劳动、知识、技术等要素按贡献参与分配的初次分配机制,提高劳动报酬在初次分配中的比重。加强对企业工资收入分配的宏观指导,完善劳动者工资决定、合理增长、支付保障机制。(十九)构建和谐劳动关系。完善劳动关系协商协调机制,推动企业依法保障劳动者取得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生...

劳动争议案件中工资标准的确定规则

劳动争议案件中工资标准的确定规则1.纳税证明不能证明工资标准,按已发工资平均数计算市南法院认为,A公司虽然提交了工资表主张L的工资金额,但该工资表系A公司单方制作的一个统计表,不是公司财务在每月发工资时制作的工资表,且该工资表中的工资金额与A公司主张的按L的业绩计发工资也不能一一对应。而L提交的《收...

学校兼职教师报酬的认定与账务、税收(个税、企业所得税)处理

若兼职教师每月来学校讲课,属于同一项目连续性收入,应以一个月内取得的收入为一次进行申报缴纳个人所得税(www.e993.com)2024年11月27日。劳务报酬所得应预扣预缴税额的计算:未超4000元的劳务报酬所得=收入-800元超过4000元的劳务报酬所得=收入*(1-20%)劳务报酬所得应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数。

个人所得税新政!9月1日起执行!

1、居民个人工资、薪金所得预扣率表注:按月申报纳税。2、居民个人劳务报酬所得,稿酬所得,特许权使用费所得劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为预扣预缴应纳税所得额,计算应预扣预缴税额。收入额:劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除费用后的余额为收入额;其中,稿酬...

员工因迟到被扣工资20万,合理吗?

考虑到江某确实存在多次无故迟到缺勤的情况,本案最终依公平原则,确定了按劳动者工资扣发相应缺勤期间工资的处罚机制,即以劳动者应得工资报酬为标准,扣除其无故未能付出劳动所对应时间的工资,判决用人单位向劳动者补足不当扣罚部分的工资差额。劳动关系治理是国家社会治理体系的重要组成部分,构建和谐稳定的劳动关系是...

2023年六安市城镇非私营单位就业人员工资水平保持增长_六安市人民...

2023年六安市城镇非私营单位就业人员年平均工资为98386元,比上年增加1130元,名义增长1.2%。附注:1.指标解释(1)单位就业人员:指在本单位工作,并由单位支付劳动报酬的人员。(2)工资总额:根据《关于工资总额组成的规定》(详见官网httpsstats.gov/xxg

2024年最低工资标准!还有新政策来了!8400万人受益!

根据人社部正式发布文件,将从事网约配送、出行、运输、家政服务等的新就业形态劳动者,纳入最低工资保障!具体内容协商制定报酬规则《保障指引》提出,企业与工会或新就业形态劳动者代表平等协商制定劳动报酬规则,明确劳动定额标准、抽成比例、计件单价、劳动报酬支付周期、考核办法等,确保新就业形态劳动者提供劳动获得合...