法问|原单位不出具解除劳动合同书 新单位取消录用我,怎么办?

原用人单位无正当理由未在法律规定的期限内履行向劳动者出具解除劳动合同证明书的法定义务,主观存在过错,应对劳动者因此产生的损失承担赔偿责任。赔偿标准,可以用劳动者在原用人单位工作期间的工资标准作为计算依据。劳动合同解除或终止后,用人单位向劳动者出具解除劳动合同证明是用人单位的法定义务,否则会阻碍劳动者享受失...

建议收藏!涉执行典型案例展示&疑难问题解答丨实务纪要

之后,涉及某服饰公司的大批执行案件涌入上海市松江区人民法院(以下简称松江法院),及至2022年7月份,涉某服饰公司执行案件松江法院共立案执行147件,执行总标的8,181,534.59元,其中涉及劳动合同纠纷、劳务合同纠纷、追索劳动报酬纠纷案件共计135件,执行标的3,824,971.5元。

【微济阳】招考18人!2024年度济阳社区工作者招考即将开启报名...

2.报名时,报考人员须在报名网站仔细阅读并同意《报考人员诚信承诺书》(附件4),并按要求填写信息、提交材料。为避免网络拥堵,请报考人员尽可能提早报名,逾期不再受理。3.报考人员在填写个人简历时,须完整填写本人学习工作经历(从高中填起,包括起止年月、院校、专业等),时间不能断开或空缺。不按要求填写的,审核不...

《2024年博尔捷-企业招聘指数报告》正式发布:洞察招聘新趋势,把握...

数据来源:博尔捷人才研究院调查发现,2024年除传统全职员工外,有近四成企业采用了人力资源外部、派遣模式,37.4%企业有采用短期用工、自雇、众包等模式,非全日制劳动合同用工企业占比为11.7%,此外有极个别企业选择其他,在其他类别中填写了“数字员工”。图5:用工模式调研数据来源:博尔捷人才研究院受经济下行压力...

安徽省交通运输厅公共服务事项服务指南(2023年版)

(四)劳动合同复印件(原件备查)和缴纳保险情况证明(离退休人员除外,属于企业内部人事调动或事业单位编制情形的,需提供相关证明);(五)其他需提交的资料。六、服务流程1.监理企业或监理工程师“全国公路建设市场信用信息管理系统”或“全国水运建设市场信用信息管理系统”申请监理工程从业登记。

【万人助万企·惠企政策】——人社局

(4)一年内与组织起来创业人员签订的1年以上期限劳动合同书原件;(5)营业执照或租赁承包协议等经营项目证明原件;(6)反担保相关材料;(7)按规定需要提供的申请材料(www.e993.com)2024年11月22日。4.小微企业(1)法定代表人或负责人身份证等相关证件原件;(2)企业章程等相关材料原件;...

怒了!月薪2.5万员工试用期被违法解雇,状告公司要求恢复劳动关系...

据中国裁判文书网官网披露的一则民事判决书显示,王某某2019年7月25日入职XXXX科技有限公司,工作岗位为财务创新业务部售前顾问,劳动合同至2022年7月31日,试用期六个月。试用期基本工资25200元/月,转正后基本工资28000元。另有日常补贴和不固定的绩效奖金。

发布|北京市高级人民法院知识产权民事诉讼证据规则指引

(一)获取被诉侵权产品过程的公证书及被诉侵权产品;(二)获取被诉侵权产品的购货合同、与合同对应的发票及流转票据等证据及被诉侵权产品;(三)获取被诉侵权产品的网络订购信息、网络物流信息等证据及被诉侵权产品;(四)能够完整显示被诉侵权产品所利用技术方案的照片、视频、网页截图等其他证据。

知名外企百特苏州工厂被举报造假 公司:药检没问题

八月份起他陆续向厂里经理与厂长反映相关问题,但均未得到回应,10月12日忽然收到苏州百特的书面警告与解除劳动合同通知书,称其存在一直不在工作岗位的严重违纪行为,按照公司规章制度解除了与他的劳动关系。黄先生对此不服,认为自己并不存在苏州百特所言的严重违纪行为,而是苏州百特因为自己举报造假一事而将自己开除。