5号发工资和15号发工资的区别太大了!你竟然不知道?
2021年1月4日 - 网易
劳动者肆意迟到等行为应属于违反劳动纪律,用人单位应当有权在规章制度或企业奖惩制度中,对此类行为进行一定的处罚,以实现双方的权利义务平等。1982年国务院颁布施行的《企业职工奖惩条例》第十一条、第十二条规定了企业的罚款权,然而,该条例已经在2008年1月15日废止。也就是说,2008年1月15日以后,用人单位已经不能再...
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XXXX劳务派遣可行性研究报告
2021年1月26日 - 百家号
用人单位在核算派遣人员的总支出时,一是考虑岗位效益。二是以市场价格制定工资标准。三是不需要为被派遣人员额外支付其它计划外的费用。劳务派遣专用发票可计入用人单位税前成本开支,综合核算单位支出成本比在编员工的支出大大降低。2、人事管理便捷专业用人单位用人不受户口及学历限制,平时对派遣员工做出相关的管理规定...
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