演讲全文 |金现代马忠建《央国企组工业务数智化转型探索与研究》
干部谈话考察以前是年底的时候一个组工人员就要访谈一千个人,了解300多个干部生成300多份报告,并且要在2个月内完成,工作量巨大。而现在,通过人工智能的方式,首先可以把谈话记录录音转成文字,减轻谈话记录工作量,再通过人工智能(NLP自然语言处理)技术,智能提取干部评语,借助高频词统计模型,汇总谈话内容,辅助写作谈话考察报...
走深向实,数字化转型助力央国企高质量发展|爱分析报告
在《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》等政策指导下,央国企组织部门逐步推动对干部选拔任用的过程进行管理,然而目前干部管理工作普遍存在干部评价方式单一、干部调整工作量大、民主测评统计分析难、谈话考察效率低、干部监督难预警等痛点。因此,央国企需要借助数字化技术手段赋能干部队伍管理的各个环节,提高选人用人工作...
2023铜陵枞阳某国企公司招聘考察有关事项公告
(一)考察谈话时间及人员1、考察谈话时间:2023年07月31日9:002、考察谈话对象:见附件3、考察谈话地址:枞阳南方材料有限公司二楼会议室(安徽省铜陵市枞阳县渡江路与纬一路交口西南角)(二)考察工作的组织考察环节由安徽展望港口服务有限公司统一组织考察。(三)考察内容重点审查报名资格条件及遵纪守法等方面...
提高巡察谈话质量要重点把握这“六要素”
被巡察单位党组织在“四个落实”方面存在的偏差和问题,特别是典型事例、典型数据以及对领导干部违纪违法问题线索的反映,是谈话记录的重点内容,必须认真详细记录。记录人要牢固树立“报告意识”,把自己放在巡察报告起草人的岗位上去衡量、审视谈话记录,看哪些内容是报告需要的,哪些内容可以成为报告素材甚至能够被报告直接引...
紧盯“五清”目标 强化严管严治——甘肃电投集团交出国企廉政建设...
紧盯“五清”目标强化严管严治——甘肃电投集团交出国企廉政建设新答卷今年上半年,甘肃电投集团完成发电量156.7亿千瓦时,同比增长13.01%;完成营业收入58.59亿元,同比增长12.68%;完成工业总产值54.9亿元,同比增长12.34%。两位数增长的生产经营指标背后,是甘肃电投集团以清风正气引领企业高质量发展的生动...
【社招】国务院国资委国企绩效评价中心2024年社会招聘公告
1.根据应聘人员综合成绩(笔试成绩*50%+面试成绩*50%)从高分到低分顺序确定体检和考察人员名单(www.e993.com)2024年7月10日。2.体检参照公务员录用标准进行。未按照规定时间进行体检的人员,视为自动放弃。3.考察采取个别谈话、实地走访等方式进行,严格审核考察对象的干部档案和个人有关事项,考察对象需提供无犯罪记录证明以及所在单位或原单位等机...
苏州市姑苏区委关于巡视整改进展情况的通报
2023年12月上旬,根据各单位自查报告和督查情况,整理形成省委巡视整改进展情况报告,与省委巡视移交问题线索和信访件的办理情况报告一同,向市委作了专题汇报,做到真改、实改、彻底改。二、整改进展情况及成效1.关于“工作站位不够高”问题的整改。一是严格执行重大事项请示报告制度,建立“1+7”工作清单制度,聚焦...
2024中国地震台网中心招聘应届毕业生8人公告
(五)考察体检招聘岗位实行等额考察。考察对象根据面试成绩由高到低确定,且面试成绩不低于80分。考察对象名单将在本单位门户网站上公布,同时组织体检和考察。考察将采取实地走访、个别谈话、查阅人事档案(学籍档案)、查询社会信用记录、同本人面谈等方法,了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作...
江门市国资委党委关于巡察整改进展情况的通报
二是修订《江门市国资委党委工作规则》及《江门市国资委党委议事目录清单》,明确由承办科室负责人、分管委领导和主要领导逐级把关,严格落实党委会议事决策制度机制,提高党委会会议质量和会议记录水平。4.加强党委会研究审议议题的把关和会前酝酿工作。一是根据《江门市国资委党委工作规则》,严格执行议题提交程序,提前将...