事业单位行政职业能力测验资料分析之倍数的应用
现期倍数在生活中比较常见,比如10和5的关系,我们可以有3种描述方法。第一种:10是5的2倍,第二种:10比5多1倍,第三种:10比5增长了100%。在考试过程中,同学们最容易出错的就是没看清楚问题为是几倍还是多几倍,这点在审题时需要格外注意。二、基期倍数公式例12015年3月,河南省家具产量为417.14万件,...
429联考冲刺丨拿下职测资料分析就靠这些公式了!
如果需要我们计算基期比重,可以使用以下公式:九、两期比重在计算两期比重时,我们需要注意定性和定量的计算方式。一般来说,若现期比重大于基期比重,则比重上升;反之,则比重下降。具体计算过程需要根据实际情况进行分析。十、平均数与倍数最后,我们还需要关注平均数和倍数的计算。常见题型特征包括“每、均、单位、平...
湖北事业单位本周笔试,考前30分已出!浓缩精华考点!
口诀类:大大则大(现期量大,增长率大的,增长量一定大),一大一小看乘积(现期量×增长率乘积大的,增长量一般大)。02增长率1.普通增长率题型特征:今年xx比去年增长/下降……%/倍。公式:比较技巧:①增量替代(当基期量较为接近时);②倍数替代(当现期量和基期量有较明显倍数关系时)。2.间隔增长率...
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若a<b,则现期比重小于基期比重,比重下降;若a=b,则现期比重等于基期比重,比重不变。定量:两期比重差值计算公式:技巧:比重上升或下降的数值一般<丨a-b丨==04平均数与倍数==1.平均数题型特征:每、均、单位、平均。公式:基期平均数计算:两期平均数比较:特征:今年平均数与去年比上升/下降。
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倍数:将对比的基数抽象为1,从而计算出的数值。翻番:数量的加倍,如:如果某指标是原来的2倍,则意味着翻了一番,是原来的4倍,则意味着翻了两番,依此类推。所用的公式为:末期/基期=2的n次方,即翻了n番。二、掌握速算的方法和技巧1速算之乘法秒杀技...
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倍数:将对比的基数抽象为1,从而计算出的数值(www.e993.com)2024年7月26日。翻番:数量的加倍,如:如果某指标是原来的2倍,则意味着翻了一番,是原来的4倍,则意味着翻了两番,依此类推。所用的公式为:末期/基期=2的n次方,即翻了n番。二、掌握速算的方法和技巧1速算之乘法秒杀技...
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2.倍数题型特征:问A是B的多少倍/A比B多多少倍。公式:基期倍数计算:更多有关于2024安徽事业单位考试公告、2024安徽事业单位考试准考证打印、2024安徽事业单位考试准考证、2024安徽事业单位考试笔试的信息,请关注下方专题或华图教育官方网站!2024年安徽事业单位联考准考证打印专题>>>httpsah.huatu/zt/...
【备考干货】公考中常考的资料分析中的“倍数”问题!
,即基期倍数取值在3倍—4倍之间,C项符合。因此,选择C选项。三、间隔倍数问题凡是“间隔”问题一般都涉及三个时间点,例如已知2022年和2021年的关系,求2022年与2020年的关系。所以间隔倍数问题的设问方式一般是:今年XX是前年的……倍?间隔倍数看似复杂,但其实材料中会给出连续两年的增长率,这样利用间隔增长率公...
行测资料分析:深入了解“倍数”
二、基期倍数例22016年1-2月,江苏省信息技术服务收入为411.8亿元,比上年同期增长55.0亿元;软件产品收入为276.3亿元,增长23.7亿元。问题:2015年1-2月,江苏省信息技术服务收入是软件产品收入的多少倍?A.1.4B.1.6C.1.8D.2.0答案A。中公解析:题干中给的是2016年1~2月对应的现期值和增长量。
资料分析解题技巧:倍数知多少
基期倍数=,基期多几倍=基期倍数-1=其实在具体的辨别上,只要通过时间这一项就很容易辨别清楚考查的基期倍数还是现期倍数。例二:2014年前三季度,棚户区改造贷款同比增长79.4%,增速比上季度末高12个百分点,比去年同期高52.9个百分点;小微企业贷款余额14.55万亿元,同比增长13.5%,大型企业贷款余额34.78万亿元,同比增长...