工人工地上受伤 发包人是否担责?
提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。建筑企业承包工程后,将工程违法分包给没有资质的单位或者自然人施工,当实际施工者的雇员受伤时,就容易产生纠纷。在雇佣关系中,雇员的工作成果归属雇主,对于雇员在工作中的风险应当以雇员和雇主双方的过错程度和原因力确定,由雇主和雇员承担责任。同时,...
司机从车顶摔落导致九级伤残,法院:雇主应承担70%责任
法院经审理后认为,双方在本案中均应承担相应的责任,其中周康应承担70%责任,王强本人应承担30%责任,在依法统计各项损失并减去保险公司已理赔金额后,应赔偿款项合计为118127元。法院判决,被告周康应赔偿82689元(118127元×70%)。(文中当事人均为化名)法官说法本案主审法官介绍,原被告虽然未签订书面合同...
六旬老人做工时被砸,致肋骨和腰椎骨折,家属:可能面临九级伤残
姜女士说,她向律师咨询过,以父亲受伤的多条肋骨判断,伤残可能在9—10级,腰椎受伤可能在6—8级。“律师说,假如我爸爸能站起来的话,腰椎是十级伤残,肋骨是九级,赔偿可能在30万元。”她称,如果对方不愿赔偿,可能会考虑法律途径。她告诉九派新闻,父亲在庄园做工,老板有拖欠工资的嫌疑,父亲出事住院后,对...
【典型案例】工程层层分包,谁来承担工伤保险责任?
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就...
没有签订劳务合同的建筑工人工作过程中受伤 谁担责?
原告卢某左是一名农村进城务工人员,在南宁市某建筑工地施工打桩时,被重物砸伤左腿,经多次治疗后,伤残鉴定为九级残疾。卢某左将工地承包人刘某强、D建筑公司、打桩工管理人卢某幸共同告上法庭,请求共同赔偿各项损失70余万元。被告刘某强辩称自己与原告卢某左没有合同关系和法律关系,自己与卢某幸是承揽关系,卢某幸...
上班三天受伤索赔难 “法院+工会”一次性解纷
然而,孙某并不同意该方案,称自己虽然只上了三天班,但因工受伤是事实,九级伤残之后,他目前不能上班,希望公司能一次性支付(www.e993.com)2024年7月31日。“那就判吧!”双方剑拔弩张、互不相让,案件再次陷入僵局。调解员结合以往调解经验,建议双方冷静一段时间再议。一个星期过后,文晓恒和吴家稳分头行动,一个去企业说法,一个跟原告...
办理工伤赔偿 需打钱给公司?(图)-江西新闻网-大江网(中国江西网)
“要想拿到一次性工伤医疗补助金,要先打几万元钱给公司。”1月2日,何先生向江南微帮办栏目反映称,2023年3月,他在景德镇市一建筑工地做泥工时,意外摔倒致髌骨骨折,经鉴定为九级伤残。2023年12月,何先生找到用工单位赣熙建设集团有限公司(以下简称赣熙建设集团)索要伤残补助金时,却被告知需要先打款数万元给公司,公...
微帮办 ·?? 办理工伤赔偿,需打钱给公司?赣熙建设集团有限公司...
何先生向记者出具的工伤认定决定书、工伤待遇核定表显示,景德镇市人社局认定何先生此次受伤为工伤,九级伤残,工伤待遇核定一次性伤残补助金为58192.47元(9个月本人平均缴费工资)。获取相关补助需打一笔钱给公司?按照《江西省<实施工伤保险条例>办法》,认定工伤并解除合同后,劳动者可以拿到一次性伤残补助金、一次性工伤...
务工时受伤致九级伤残 法院调解农民工获赔14万元
《四川省高级人民法院关于在全省开展人身损害赔偿纠纷案件统一城乡居民赔偿标准试点工作的通知》于2021年3月1日正式实施。3月9日,封面新闻记者从四川省蒲江县人民法院获悉,近日,法院据此通知规定,成功调解一起农民工因务工过程中受伤致九级伤残的案件,被告建筑公司当场支付各项赔偿款14万元。
违法分包项目中工人受伤致九级伤残 沈潍幕墙与中高置业承担连带...
在一审审理阶段,平度市人民法院根据南通分公司的申请,委托青岛惠民司法鉴定所就刘先生的伤残等级做鉴定,结果为刘先生的脊柱损伤内固定术后构成九级伤残,骨盆损伤构成十级伤残。事后,刘先生就受伤导致的一系列损失将沈潍幕墙、南通分公司、中高置业、李姓工作人员等告上法庭,要求依法承担各项损失。