下个月起大家可以领防暑降温费啦,连发4个月的那种!
从事室外作业和高温作业的劳动者高温津贴标准每人每月不低于300元;室内非高温作业的劳动者每人每月不低于200元(各个城市有所不同,具体以当地为准)。2.用人单位选择按照劳动者实际从事高温作业的天数计发高温津贴的全年当中凡安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃...
高温津贴政策解读
答:本市防暑降温费、高温津贴的支付标准与全市职工平均工资挂钩,防暑降温费月标准为上年度企业职工月平均工资的3%,今年的防暑降温费标准为每个月140.6元;高温津贴日标准为上年度全市职工日平均工资的12%,计算时四舍五入保留到元,今年的高温津贴标准为26元/天。◆如果暑期某一天气温相对较低,是否还要支付防暑降温...
多部门为高温下的劳动者“保驾护航” 严禁以防暑降温饮料充抵高温...
防暑降温费发放时间为6月15日至9月15日(陕北地区为6月15日至8月15日),标准为从事室外作业人员每人每天15元,其他人员每人每天10元,防暑降温费列入企业成本费用。用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,发放高温津贴,标准为每人每天25元,发放时间...
本月起,连发三个月!高温津贴来啦! - 直播湖南 - 湖南在线 - 华声...
自7月1日起,湖南省高温津贴标准调整为不低于300元/人/月,发放时间为3个月(7月、8月、9月)。高温津贴由劳动者所在单位负担,纳入工资总额,在职工福利费中列支,不计入最低工资标准和正常工作时间工资。高温津贴应以法定货币形式发放给劳动者,不得以发放清凉饮料、防暑降温用品等实物或各类有价证券代替。职工未正常...
...这些坐办公室的人,也可以领!|高温|用人单位|广东省总工会_网易...
在广东,补贴标准为每月300元室内办公,符合条件也可享高温津贴根据全国总工会等部门出台的《防暑降温措施管理办法》,企业如有下列任一情形,应当向劳动者发放高温津贴:①安排劳动者在35℃以上(包括35℃)高温天气从事室外露天作业;②不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不包括33℃)的。
新闻多一度丨快收藏!高温津贴啥时候领?领多少?一文读懂
防暑降温费并不等同于高温津贴(www.e993.com)2024年10月20日。根据国家税务总局和财政部的相关文件显示,防暑降温费明确纳入企业职工福利费。职工福利是企业对职工劳动补偿的辅助形式,法律并未规定用人单位对此有法定支付义务。故,防暑降温费是否支付以及支付的标准均由用人单位自行规定或约定。
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高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定,并根据社会经济发展状况适时调整。全国多地高温津贴一览高温津贴和防暑降温费一样吗?高温津贴和防暑降温费的法律性质不一样。高温津贴是法定津贴,属于工资的一部分。防暑降温费则属于单位福利,是用人单位的经营自主权,不纳入劳动报酬的范围。因此高温津贴...
高温劳动保护 | 热??热??热??!今天入伏,这笔钱你领到了吗?
防暑降温费属于职工福利,防暑降温费是否支付以及支付的标准均由用人单位在规章制度、集体合同或劳动合同中规定或约定。针对人群不同:高温津贴针对室内外高温作业一线职工,防暑降温费针对高温期工作的所有职工;支付方式不同:高温津贴仅可现金支付,防暑降温费可现金支付或发放物品;...
快收藏!高温津贴啥时候领?领多少?一文读懂
防暑降温费并不等同于高温津贴。根据国家税务总局和财政部的相关文件显示,防暑降温费明确纳入企业职工福利费。职工福利是企业对职工劳动补偿的辅助形式,法律并未规定用人单位对此有法定支付义务。故,防暑降温费是否支付以及支付的标准均由用人单位自行规定或约定。
互动普法 | ??热??热??热??!为高温下的劳动者撑起“法律...
高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定,并根据社会经济发展状况适时调整。全国多地高温津贴一览高温津贴和防暑降温费一样吗?高温津贴和防暑降温费的法律性质不一样。高温津贴是法定津贴,属于工资的一部分。防暑降温费则属于单位福利,是用人单位的经营自主权,不纳入劳动报酬的范围。因此高温津贴...