无影灯下的“男”丁格尔——记泰安市肿瘤防治院手术麻醉科护士张晓
然而在手术室里,医生护士不用在患者家属的监督下工作,而病人正处于麻醉状态,也不能对医生护士进行监督,这时器械护士属于无人监督、容易犯错的高危人群,这就要求医生护士严守"慎独"精神,比如手术过程中护士的手始终高高放在腰线之上,不管手术时间多长,都要保持"高度";无菌手套一旦出现疑似污染情况,就需要立即...
工作超负荷老上大夜班 待遇偏低人员流失严重 护士还差400万,缺口...
她所在的科室有50多张病床,根据国家卫生健康主管部门的要求,床护比(医院病房床位与病房护士之比)不得少于1:0.4。这意味着,科室得增加多名护士才能达到这个标准。“上一晚上班,又忙又累,感觉身体特别疲乏。”杨女士说,她值主夜班,为病人测血压、血糖,输液、发药,一轮下来两个多小时就过去了。“新接...
工作超负荷、待遇偏低、人员流失严重,护士缺口400万何时能堵上
她所在的科室有50多张病床,根据国家卫生健康主管部门的要求,床护比(医院病房床位与病房护士之比)不得少于1:0.4。这意味着,科室得增加多名护士才能达到这个标准。“上一晚上班,又忙又累,感觉身体特别疲乏。”杨女士说,她值主夜班,为病人测血压、血糖,输液、发药,一轮下来两个多小时就过去了。“新接...
北京医院优秀护士长风采 | 手术麻醉科 孙梦楠——将手术麻醉科...
良好的共情能力是一名优秀护理管理者应具备的特质。孙梦楠体会到手术患者家属焦急等待的煎熬,她便积极行动起来,带领团队将冰冷的电脑程序与现实中的温情紧紧相连,利用平板电脑实时进行患者的手术安全核查,从患者进入手术室,开始麻醉至出手术室,所有的时间节点都可及时传送至家属等候区并精确反馈至医院管理部门。定期回溯数据...
“看不见”的基层麻醉医生,在历史与现实中沉浮
猝死事件频发的背后,是麻醉医生共同面临的“三高”困境——技术要求高、风险高、工作强度高。而当麻醉医生身处基层,他们要面临的,是比“三高”更难以言说的无奈。张慧娴在打完麻醉送病人回病房时,听到病人和同一病房的病友说,主治医生手术做得真好,一点都不痛。在湖南某县中医院麻醉科工作22年的她对此记忆颇深,...
工作超负荷待遇偏低 护士缺口啥时能堵上
中午12点左右,麻醉科订的盒饭送到,因为各个手术间的手术不能停,所以大家分拨吃饭,确保手术间有需要时能及时供应上(www.e993.com)2024年10月27日。手术间的医生护士则只能在手术做完后吃饭。匆匆吃完盒饭,她立即投入工作,准备下午的手术药品,同时将暂时不用的毒麻药品锁进保险柜里,入柜时双人核对。再去库房清点手术耗材,与药房核对手术...
湘雅医院专家在总医院 | “湘雅模式”助力麻醉专科护士能力提升
怀化日报全媒体讯为提升麻醉科护士助理的专科能力,做好医护工作的协作配合,保证患者的医疗护理安全,湘雅医院帮扶专家、湖南医药学院总医院麻醉科挂职主任翁莹琪、挂职护士长卢应青借鉴湘雅的培训模式,制定了一系列有针对性的专科护士培训计划。(麻醉专科护士培训现场)...
护士缺口400万何时能堵上 专家建议提高待遇与职业尊荣感
“无论是白天还是晚上,只要上班,手术是一台接一台,马不停蹄。”北京一家三甲医院的麻醉科护士李沐(化名)这样描述她的日常工作状态。为什么这么忙?除了工作本身需要之外,在她看来,科室缺人是主要原因——本应配备40名左右护士才能满足日常轮换,目前却只有20多名。
做男护士,是种什么样的经历?
重庆市第十三人民医院麻醉科护士作为一名从事9年手术室工作的男护士,对我而言,印象最深的就是当自己曾经的带教老师以癌症患者的身份来到手术室,我用曾经她教给我的专业技术再回馈到她身上,那一刻是对专业传承最直观的感受,是对时间流逝最深刻的感慨,更是对生命最珍贵的敬畏。
法治日报:担心影响胎儿,诸多因素阻碍分娩镇痛推广
徐铭军还提到,医疗机构应合理规划麻醉科的人力资源配置,确保有足够的麻醉医生和麻醉护士来支持无痛分娩等临床服务的开展,增加麻醉团队的人员数量,并优化排班制度,确保医护人员能够得到充分的休息和恢复。通过提高麻醉医生的薪酬待遇、改善工作环境、增强职业荣誉感等措施,提升麻醉职业的整体吸引力。“成立分娩镇痛团队,形成...