工地上出事故,团体意外险、雇主责任险和工伤保险赔偿有什么区别?
??雇主责任险??的赔偿范围在工伤保险待遇或者雇主责任范围内有选择、有条件地进行赔付,赔偿额也低于工伤保险。??团体意外险??的赔偿金额远远低于工伤保险,且在同等伤情的情况下,团体意外险的赔偿金额是三种保险中最低的。??赔偿金额与范围??:??工伤保险??的赔偿金较高,具有补偿功能,旨在维系受伤...
伤残鉴定标准知多少
参考标准《人身保险伤残评定标准》保险中的意外险,以及部分雇主责任险,使用的是这套标准。“行标”评级难于“工标”,易于侵权责任标准举例:一上肢三大关节中,因骨折累及关节面导致一个关节功能部分丧失,10级伤残上肢三大关节指:腕关节,肘关节,肩关节还有一套标准,在日常使用中不常见到。第4套标准:刑法标...
超龄员工上班途中遇车祸 险企拒赔“雇主责任险”,法院判了
雇主责任险是一种责任保险,赔偿范围通常包括死亡赔偿金、伤残赔偿金、医疗费用、误工费用等。在赔偿责任上,雇主责任险与工伤保险的区别在于:工伤保险基金可以承担大部分的工伤赔偿责任,但仍有部分工伤赔偿责任需要用人单位自身承担(包括误工费及五到十级伤残的一次性伤残就业补助金),雇主责任险可以赔偿雇主对雇员依...
保险公司拒赔“雇主责任险”,原因竟是员工超龄……最终法院判赔...
雇主责任险是一种责任保险,赔偿范围通常包括死亡赔偿金、伤残赔偿金、医疗费用、误工费用等。在赔偿责任上,雇主责任险与工伤保险的区别在于:工伤保险基金可以承担大部分的工伤赔偿责任,但仍有部分工伤赔偿责任需要用人单位自身承担(包括误工费及五到十级伤残的一次性伤残就业补助金),雇主责任险可以赔偿雇主对雇员依...
员工上班路上遇车祸离世,保险公司拒赔“雇主责任险”:他超60岁了...
不过司法实践中,很多地方的法院不认可保险公司条款这种约定,仍然会判保险公司雇主责任险赔偿。比如员工因工死亡,工伤保险赔偿了85万,法院判雇主责任险再赔50万,家属拿到的赔款是:85万+50万。”闫泽娟表示:“雇主责任险在法律实践中,一般存在个险团做。雇主责任险的伤残标准比工伤高,比如同样的骨折程度,工伤...
雇主责任险为何成为一个烫手山芋?
基本案情:某建筑施工公司为名下40名工人购买雇主责任险,在保险生效后三个月内陆续向保险公司报案十次,平均每月发生三件雇员受伤案件且均为骨折案件,并都向保险公司索赔伤残(www.e993.com)2024年10月19日。保险公司发现该公司案件存在多个共同点:同一家医院就诊且症状均为骨折,医疗费均为5000元左右;伤者出院后立即在同一司法鉴定机构进行伤残鉴定且鉴...
一店铺员工工伤致九级伤残!店家购买了“雇主责任险”,在理赔时却...
8月15日,平度市多多和馅饼店张经理通过本报新闻热线88386669反映:其公司向中国平安财产保险股份有限公司购买的雇主责任险在理赔时遇到了问题,该店员工李某(1961年出生)因工伤致九级伤残,平度市多多和馅饼店按照雇主责任险合同约定赔偿给她保额80万的20%,即16万。
规避用工风险|雇主责任险or团体意外险,很多企业老板都买错了
第3点,工伤的伤残等级认定不同。雇主责任险:按照工伤十级伤残鉴定标准赔偿,包括职业病、猝死等。团意险:按照商业意外伤害十级伤残标准赔偿。举个例子,骨折在工伤里面可以被认定伤残,但意外险里却没办法达到最低级别的伤残。第4点,团体意外险不保职业病。
在家带孙女的奶奶在事故中受伤,能要求赔偿误工费吗?
颜先生的公司在保险公司投保的雇主责任险中包含45万元的第三者责任保险,故保险公司应当按照保险合同的约定在责任限额范围内予以赔偿。马女士虽未提供误工损失证明,但其提交的证据可以证实其事发前负责照看一岁多的小孙女,这种家务劳动的价值应当得到尊重,并在遭受侵权损害时得到适当补偿。
...店家购买了中国平安财产保险“雇主责任险”,在理赔时却……
8月15日,平度市多多和馅饼店张经理通过本报新闻热线88386669反映:其公司向中国平安财产保险股份有限公司购买的雇主责任险在理赔时遇到了问题,该店员工李某(1961年出生)因工伤致九级伤残,平度市多多和馅饼店按照雇主责任险合同约定赔偿给她保额80万的20%,即16万。