5类事业编岗位转为合同工,薪资待遇会折半,“铁饭碗”未必铁
5类事业编岗位转为合同工,薪资待遇会折半,“铁饭碗”未必铁目前人力资源部将会针对事业编制部分工作岗位转变为国家合同工,从而带动我国事业编制这一类工作岗位的发展,5个由事业编制更改为聘用制合同工主要包括园林、农业、建筑维修,农业印刷大学教师。在我国公民固有的认知当中,教师则属于国家事业编制,特殊类型的...
...有人干了8年没有赔偿,有人适应不了任何工作,想重新回去当合同工
2023年6月的消息是,包括陈静文在内,四个编外的合同工要转成公益性岗位。在当地,这类岗位由人社局支付70%左右的工资,可以分担很大一部分本单位的工资支出。但根据规定,如果转成公益性岗位,社保必须停缴三个月,他们不同意。陈静文说,公益性岗位工资低,社保交得也很少,公积金、医保完全没有。转岗的事情就这么搁置...
普法课堂丨劳动者被用人单位辞退,如何维权?
根据《劳动合同法》第四十七条的规定,经济补偿按劳动者在本单位的工作年限,每满一年支付一个月的工资标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月的工资的经济补偿。因此李某可以得到三个月的补偿费用。此外,根据《劳动法》第二十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单...
【2023年转发第279期】普法课堂丨劳动者被用人单位辞退,如何维权?
根据《劳动合同法》第四十七条的规定,经济补偿按劳动者在本单位的工作年限,每满一年支付一个月的工资标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月的工资的经济补偿。因此李某可以得到三个月的补偿费用。此外,根据《劳动法》第二十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单...
事业单位编制人员、合同工和临时工,辞职辞退后会怎么补偿?
标红的表示事业单位改革后,参公行政事业单位会纳入公务员编制,而事业单位编制会渐渐以聘用制合同工取代。弄清楚了这些概念,我们看看各自会怎么补偿?1、按事业单位辞职辞退规定发放补偿这适用于事业单位签聘用合同的正式工、参公管理的行政事业单位人员(不签合同)、在编人员(之后的编制内人员都会逐渐改为聘用合同制,...
消息称苹果放慢招聘速度:辞退约100名合同工
对于这家全球市值第一大公司而言,此举非常罕见(www.e993.com)2024年9月7日。知情人士表示,此次辞退的合同工约为100人。招聘人员负责为苹果招募新员工,此举表明该公司正在经历增速放缓。据悉,苹果对被裁员工表示,此次裁员是为了适应苹果目前的业务需求变化。上月有报道称,在经历了连续多年的人员扩增后,苹果正在放慢招聘速度。与此同时,许多...
劳务派遣合同工被辞退有偿金吗?
劳务工与劳务派遣单位、用工单位是三方关系。劳务派遣单位与用工单位有用工协议,合同关系。劳务工与劳务派遣部门签订的是劳动合同。《劳动合同法》第58条规定,劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣合同解除,用工单位不必支付派遣人员经济补偿金,因为用工单位和派遣人员之间没有劳...
停止监听用户录音后,苹果公司辞退数百合同工
原标题:停止监听用户录音后,苹果公司辞退数百合同工据英国《卫报》8月28日报道,苹果公司宣布停止监听用户Siri录音之后,解雇了欧洲各地数百名负责监听录音的合同工。而被解雇的合同工表示,这场裁员来得很突然,公司对于员工“没有任何保护,只提前一个星期发个通知”。
劳务合同辞退有补偿吗?
在职场中,员工与企业之间的合作关系可能会以劳务合同的形式存在。在某些情况下,企业可能会因为各种原因辞退劳务合同工。那么,这种情况下,劳务合同工是否有权获得补偿呢?一、劳务合同与劳动合同的区别劳务合同是指用人单位与劳动者之间约定的,劳动者向用人单位提供劳务,用人单位支付报酬的合同。劳务合同通常不涉及劳动...
办事员“称领导有特权”被辞退 官方:系合同工
7月15日上午,阜宁县公安局交警大队召开总支委会,作出对焦爱芹予以辞退的处理决定。涉事女办事员在交警大队工作十多年7月19日,阜宁县公安局政治处刘姓副主任告诉澎湃新闻,涉事女办事员焦爱芹已在交警大队工作十余年,被辞退前为协管员、合同工,从事警务辅助性工作,并不是正式警务人员。