2024广东韶关市南雄市中小学、幼儿园教师招聘及选聘142人公告
报考人员年龄须在18至35周岁(即1988年4月22日至2006年4月25日期间出生),其中博士研究生学历(含教育部认定的境外学历)、报考公开选聘岗位的特级教师、地市级及以上教师、地市级及以上、研究生及以上学历、高级及以上职称教师的年龄可放宽至40周岁(即1983年4月22日至2006年4月25日期间出生)。(一)公开招聘对象符...
2024贵州铜仁地区特岗教师招聘细则(508人)
(一)热爱社会主义祖国,拥护党的各项方针、政策,热爱教育事业,符合招聘岗位要求,符合《中华人民共和国教师法》《教师资格条例》等法律法规规定的普通话水平、身体条件、心理条件,符合新时代中小学、幼儿园教师职业行为十项准则要求,无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录。(二)学历条件初中、小学阶段要求本科及以上学...
...细则(2024年修订)》《广西壮族自治区示范幼儿园评估验收标准...
遵循幼儿身心发展规律和教育规律,树立科学评价导向,完善以促进幼儿身心健康发展为导向的评估体系,优化自治区示范幼儿园评估认定标准,强化评估认定过程,指导促进幼儿园明确办园指导思想,规范办园行为,深化保教改革,提高办园水平,充分发挥示范带动作用,引领区域幼儿园质量整体提升,不断满足人民群众对优质学前教育的需求。
事关教师职称评定!毕节最新通知
一、相关单位根据《教师教育教学工作业绩综合评估指标体系》框架表中的评估维度、权重、评估要点,结合自身实际,按初级、中级、高级教师不同层级细化教师评估指标体系。量化评分细则要充分征求各方面意见并按规定进行公示。二、相关单位要将量化评分与日常工作结合起来,对本单位所有在职教师专业技术人员按初级、中级、高级教...
芜湖师范附属幼儿园马塘街道中心幼儿园幼儿园3—5年发展规划(2020...
4.幼儿喜欢幼儿园环境充满童趣、乐趣,教师与幼儿既是师生关系,也是伙伴关系,师生和谐共同发展。5.围绕“以建为主、内强素质、外树形象”的总体工作目标,同时努力真正建立与优化校园文化建设,依托社区整合教育资源,探索社区、家庭与幼儿园互动的教育模式,按照”务实奋进,争创一流”的工作要求,积极营造充满人文精神的校...
2024年多地推进教师退出机制,引发家长欢喜与教师无奈!
为缓解这种情况,相关部门已经提前规划并采取了应对措施(www.e993.com)2024年10月19日。许多家长可能早就听说了“教师退出机制”,即淘汰不合格的老师。宁波市发布了《宁波市中小学(幼儿园)教师退出机制实施办法(征求意见稿)》。公告指出,将对中小学和幼儿园教师进行考核。有三种情况可能导致教师退出队伍。存在考核未通过、未被聘用上岗、违反师德...
事关教师职称!毕节最新发布
七、职称申报人员提供的《教师教育教学工作业绩综合评估指标体系框架表》要求评分不低于85分,低于85分的将扣减当年任职年限,且申报当年评分不低于85分。毕节市中小学(幼儿园)教师循环教学指导意见(试行)根据《贵州省中小学(幼儿园)教师系列专业技术职务任职资格申报评审条件(试行)的通知》(黔人社通〔2023〕67号)...
...江苏无锡高新区(新吴区)教育系统招聘事业编制成熟型幼儿园教师...
(4)有幼儿园行政管理经历的教师(包括园级领导、中层教师、教研组长和年级组长)。5.具备岗位所需要的学历和专业要求(详见附件1,附件中有其他条件或与上述条件不完全一致的,以附件条件为准)。6.有下列情况之一者不得报考:(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;...
2024年铜仁玉屏侗族自治县公办托育机构保教人员招聘通告(6人)
(三)服务期满一年以上,经教育部门参照《玉屏侗族自治县山村幼儿园考核细则(试行)》评估,结合工作期间工作态度及能力,考核合格的保教人员,根据考核等次在公办幼儿教师招考录用中享受总分加分的待遇,因个人因素未经组织批准辞职的人员,不出具上岗考试年度考核合格证明,今后不能继续被聘用。
安徽省教育厅关于印发《安徽省中小学幼儿园教师职业道德考核办法...
的意见》(中发〔2018〕4号)、《中共安徽省委安徽省人民政府关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见》(皖发〔2018〕22号)精神,加强师德师风建设,省教育厅修订了《安徽省中职中小学教师职业道德考核办法(试行)》(皖教秘师〔2013〕18号),制定了《安徽省中小学幼儿园教师违反职业道德行为处理办法实施细则(试行...