国企干部职工学习《国有企业管理人员处分条例》心得体会研讨发言
要树立正确的权力观、地位观和利益观,深入推进国有企业改革深化提升行动,营造风清气正的企业环境。三...
各类人员法定退休年龄规定(2024年新版)
国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女...
从“二十字”标准谈国有企业领导干部的担当精神
敢于担当是对党员干部带领和推进国有企业改革提出的基本要求,在国有企业党的建设工作会议上,习近平总书记提出国有企业领导人员要敢于担当,做到“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”,这是国企党员领导干部的标准,也是肩负起做强做优做大国有企业,履职尽责、担当有为的总要求。对党忠诚,旗帜鲜明...
...届五中全会精神宣讲会陈德勤作宣讲报告并深入企业与干部职工...
整个报告主题鲜明,思想深刻,内容丰富,并结合国资国企实际进行了阐述,理论性、思想性、指导性很强,进一步加深了全体党员干部职工对党的十九届五中全会精神的理解和精髓实质的把握,为全力推进国资国企改革发展和党的建设、职业教育各项工作,提供了坚强思想保证和强大精神力量。报告会后,陈德勤到中国江西国际经济技术合作有...
中央宣讲团在国资国企系统宣讲党的十九届五中全会精神
国资国企系统广大干部职工表示,要坚决按照党中央决策部署,把深入学习宣传贯彻落实全会精神作为当前和今后一个时期的一项重大政治任务,切实把握核心要义、吃透全会精神,把全会精神转化为立足岗位作贡献的强大动力,在稳增长、抓改革、促创新、强党建、防风险等方面扎实工作,推进国资国企高质量发展,切实发挥好国有经济战略...
...领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定实施细则》答记者问
一是审计对象方面,细化明确了党政主要领导干部和国有企业领导人员审计对象范围(www.e993.com)2024年10月23日。二是审计内容方面,细化明确了地方各级党委和政府主要领导干部、党政工作部门主要领导干部和国有企业领导人员的审计内容,将地方政府性债务、自然资源资产、生态环境保护、民生改善、厉行节约反对浪费、履行有关党风廉政建设第一责任人职责等情况...
2023年新规丨女性职工退休,工人和干部有何不同?
三、国务院确定的111个"优化资本结构"试点城市的国有破产工业企业中距法定退休年龄不足5年的职工;三年内有压锭任务的国有纺织企业中,符合规定条件的纺纱、织布工种的挡车工。注意:第三项条件有一定的时限性,是特定年代的特殊规定,而且符合这个条件提前办理退休的人员已经执行完毕。...
当好国有企业种子队(新时代新征程新伟业)
在杜煜的电脑上,有一篇党员学习笔记:“党的二十大报告提出,‘推动国有资本和国有企业做强做优做大’。加氢技术可以把劣质的渣油变废为宝,也是提升油品品质的重要途径。身为党员干部,我要以更高的标准、更实的作风要求自己,在技术攻关、生产创效方面持续钻研,为绿色能源发展作出更大贡献……”...
中共浦东新区委员会办公室印发《关于浦东新区在深化国有企业改革...
会为基本形式的民主管理制度,坚持和完善职工董事制度、职工监事制度,鼓励职工代表有序参与公司治理。加快外派财务总监的选任配备工作。四、加大对国有企业领导干部和人才队伍的培养力度8.严格选人用人标准。坚持党管干部原则,严格落实对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有...
李云峰:国有企业问题探源及改革策略
要明确外部董事的岗位职责、任职标准、约束条件和工作要求,以不低于甚至高于高管团队的标准选优配强外部董事。实现党组织融入公司治理的“规范化”:党组织作为公司治理的主体之一,清晰界定与不同利益相关者的权责边界、明确自身治理责任、决策程序、行权方式、工作内容,切实发挥好“把管保”作用,进一步提升国有企业治理...