口述改革开放:百姓命运转折,从建筑工到大学生,创业改变命运

1995年5月,自考中文专业本科毕业论文答辩结束后,获得南师大何永康教授评定的“优”字等级成绩后,因力支持我自学的妻子患严重的肾脏疾病,需要我护理,我的自考生涯才告结束。我还在参加自考中文专业大专、本科学历段和自学财会业务知识的同时,年年都能较好地完成繁重的会计工作岗位上的工作任务,有的年度公务员实绩考核,...

一线老师怒斥:中小学教师评职称实在荒谬!是对大学教授的不尊重

有观点指出，职称评定似乎只是为了提高部分教师的工资，这使得他们偏离了教育的初心，许多教师在评审的过程中迷失了方向。有教师严词批评说，中小学教师被评为正高级职称简直是荒谬的，这实际上是对大学教授职称的不尊重。他们认为，如果中小学教师的正高职称待遇与大学教师相同，这无疑降低了大学教师的地位。一些人通过...

后来教授和院士的评选就没有这么认真了

关于教授的工资和职称评定,我讲的就是我知道和我经历过的情况。1956年工资改革以前,大学教师的工资是“谁聘谁定”——聘你做什么教职,薪水多少,聘书上写得很清楚,从助教到教授都是如此。二三十年代有所谓的“庚款教授”,就是拿庚子赔款出国留学、学成归来的教授,他们的薪水比一般教授高。此外,1942年、1943年...

大学教授也有等级之分吗?

以辽宁工业大学的二级教授评审条件为例,为国家做出重大贡献的一流顶级专业人才如国家三大奖项目主持人可直接聘用;若是参与评选聘用,则需要担任教授岗位10年左右,并且在人才评定、奖项、项目及成果等方面有突出表现,如是国务院特殊津贴专家、国家杰出青年基金获得者、各行业国家级大奖获得者;除此之外,还要为所在地区的科...

中国政法大学辅导员岗位设置与评聘办法

学校组建高级职称校级专家组,负责教授四级岗位、副教授七级岗位的答辩评审。辅导员岗位评聘工作办公室设在学生工作部,负责协助提供岗位测算数据、申报资格审查、组织专家组答辩、组织岗位聘任会议、聘任结果公示等日常事务。人事处根据辅导员队伍规模结构比例,结合实际工作需要等情况,负责辅导员各级岗位数量的设置、专家组...

高校密集回应女学生被骚扰事件,不能仅仅是师德问题

经研究决定,给予王某某开除党籍处分,撤销教授职称,取消研究生指导教师资格,撤销其中国人民大学教师岗位任职资格,解除聘用关系(www.e993.com)2024年11月11日。同时,报请上级教育行政部门撤销其教师资格,并将问题线索依法反映给有关机关。陕师大通报教师涉嫌师德失范行为:暂停工作,已向警方报案...

近年6起举报高校老师学术不端事件梳理:4件已核实,2件仍在调查

目前,许某被党内严重警告处分,记过,撤销其教授任职资格,取消其研究生导师资格,取消其3年内在评奖评优、职务晋升、职称评定、申报人才计划、申报科研项目等方面资格。所在学院党政主要负责人被诫勉谈话,责成作出检讨。中国学者《科学》发论文首次被撤举报者:多处图片与此前文章高度相似...

南医大回应俞莉老师处罚较轻引争议,实际已接近高校严重等级

大学里的教学事故一般分三个等级，最重的是一级事故，比如老师旷课、考试没准备好、泄露题目造成大问题等等。当一级教学事故发生时，学校会采取严格的措施，对此进行全校范围的通报。这样的事件会对教师产生深远的影响，不仅影响其一年内的评优资格，还会牵涉到职称评审的进程，甚至可能导致其失去当年的奖金和其他奖励。

饶毅:北大清华全面实行十年的预聘制,是否应该推广全国?

奴隶制的比喻也许有些过分,但是为其他人(高年教授)工作是其特征。与之相反,预聘制的年轻PI,完全为自己工作,完全不为其他任何高年教授工作。归属清楚、程序确定、前途取决于自己的研究质量。3??中国预聘制的成功1990年代和2000年代,中国不同单位尝试过开始实行预聘制。但遭遇失败。一方面是因为准备不够充分...

大学教师:评副教授,比评正教授还难!

“现在一个副教授的成果在10年前可以在这个学校评教授。”在某中部双非地方二本院校任教的一位网友留言表示。发表高水平论文、出版专著、国家级科研项目、省部级以上奖励等等,都是评副教授时的重要考核指标。且在“僧多粥少”的职称评审过程中,一些高校更是上演着不断提升职称晋升门槛的戏码。