一流的猎头不问HR要JD|专业猎头公司|靠谱的猎头公司推荐

这包括行业的发展趋势、领先公司的商业模式、各公司的发展阶段和增长速度、以及各公司的管控模式和组织架构等。这些信息可以帮助我们迅速把握一个职位在组织中的位置和重要性。其次,我们需要掌握职位的前世今生。这包括职位招聘的原因、当前及未来的工作职责、在组织中的内部关系、所需的关键能力以及目标人选的类型和来源...

2024贵州毕节市织金县人力资源开发服务有限公司面向社会招聘8名...

现因公司业务和发展需要,特委托织金县人力资源开发服务有限公司面向社会公开招聘8名派遣人员,其中4名派遣至织金县金星粮食购销有限公司,4名派遣至织金县新秀粮油储备有限公司,为确保招聘工作顺利进行,特制《织金县人力资源开发服务有限公司2024年面向社会公开招聘8名派遣人员招聘简章》(以下简称《招聘简章》)。具体如下:...

最卷也最穷的HR岗位,是它!

他们公司,招聘高级的人才是目前最迫切的需求。她知道,自己的使命就是为公司招募到最优秀的人才。林悦每天需要筛选上百份简历,同时还要为各个职位写JD,与面试官对接,安排候选人的面试接待等等。她总是加班到深夜,甚至有时候忙得来不及吃饭。但最让人难过的就是:在即将入职的前一天,候选人因为更高的薪资选择了另...

腾讯启动2025校园招聘:开放70余种岗位 2024应届生也可应聘

此外,腾讯招聘对校招岗位JD(职位描述)进行全面刷新,并针对部分岗位上架了视频JD,帮助毕业生快速找到适合的岗位。在招聘安排上,腾讯2025校园招聘不再安排统一笔试,但部分岗位保留个性化笔试流程。“变的是形式和流程,我们希望能够为更多毕业生提供更多元的就业选择和更流畅的应聘体验;不变的是腾讯对于毕业生招聘的重视,...

字节跳动财务招聘新动态,哪些岗位最值得关注?

在北京,字节跳动正招聘一位“财资管理策略与规划Leader”。这一职位不仅要求丰富的财务知识和五年及以上的管理经验,还需要具备监测行业动态的能力,以支持重要决策的制定。职位描述中提到,候选人需负责制定与公司全球业务目标一致的财资战略,确保资金流动的高效性和成本的最优化。这不仅是对个人能力的考验,更要求与跨部门...

招聘启事

一、招聘岗位1.客户经理:主要为零售与对公金融营销岗位引进适用性人才(www.e993.com)2024年11月25日。新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼,之后根据个人工作表现及工作需要等,聘入相应岗位工作。2.客服经理:实行定向招录,主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介等工作,新员工录用后原则上在该岗位工作不...

传下去,霸王茶姬在业内大量挖人,一个HRM的招聘JD被吐槽

最近，某社交平台，一位网友发布了一则关于HRM的招聘启事，合适的人在不在群里不知道，倒是其招聘引来大家的讨论。怎么说呢，细看没什么，但真要一研究，要求那是相当的高！！！35岁，八年相关工作经验，如果一般22岁毕业出来，基本干到30岁左右勉强符合，这就意味着这样候选人差不多一毕业几乎一直得从事相关工作...

实习|青桐资本JD&青锐创投JD招聘

青桐资本JD校招职位岗位名称:FA经理主要工作地点:上海(上海市黄浦区淮海中路333号)职位描述岗位职责:对生物科技/大消费/智能制造(硬科技)/医疗健康/AI等具有投资价值的方向,负责赛道研究和承揽-承做-承销全流程工作:1.通过调研、专家访谈、桌面研究等工作,开发新投融资项目,针对具体项目...

不会解读JD和挖掘自身经历,千万别说会写简历

1.解读岗位JD的目的1)理解招聘方需求解读JD的首要目的是理解招聘方的需求。这包括他们希望招聘什么样的人才,这个人需要具备哪些能力和经验,以及入职后将负责哪些工作。只有充分理解这些需求,才能有针对性地准备简历。在写简历之前先看JD,实际上是运用了用户思维。我们需要理解招聘方想要的是什么样的人,他们希望...

10月21日起报名!仙居国企公开招聘公告→

报考人员资格复审不合格,或报考人员确认不参加资格复审的,由主管部门(或招聘单位)在该职位报考人员中,根据确定面试对象的计分方法,从高分到低分按1:1比例进行递补,递补人员资格复审方式方法同上。资格复审环节结束后,面试临考前报考人员放弃面试资格或缺考面试的,相关岗位不再递补。