重磅事关央国企领导和中层!《国有企业管理人员处分条例(草案)》经...
1.处分种类与标准:条例详细规定了警告、严重警告、记过、记大过、降职、撤职、开除等七种处分种类,并明确了各自适用的情形和标准。2.处分的程序:从提起、调查、审查、决定到执行的处分程序,以及相应的申诉程序,都在条例中明确规定。3.处分的效力:处分对受处分人的权利和义务产生影响,具体效力及后续影响也在...
市直+骨干国企!引进人才!月补贴5000!
(1)聘任到市管重要骨干企业。聘用人员入职后,任市管重要骨干企业中层正职,是中共党员的,任命为企业党委委员,签订三年服务协议。期间,根据聘用人员学习、成长、工作经历,一般可由市委组织部统筹安排到乡镇挂职党委副书记或副乡镇长(挂职期一年),聘期内任职时间计入其相应职务职级的任职年限。(2)聘任到市直事业单位。...
运营商省领导人事变动,央企中层提拔那些事儿!
特别说明的是,省国企总经理的任命是与央企省公司总经理的任命是不同的:省属企业的总经理普遍是省管干部,因为是省管,很多人便认定为省属企业的总经理应该是由省委下文任命,事实上这并不准确。省属企业总经理作为省管干部统一归省委管理不假,但其职务正式任命实际上是分开的,即:党内职务由省委下文任命,行政职务由省...
辽宁鼎际得石化股份有限公司 第二届监事会第十八次会议决议公告
本次激励计划首次授予的激励对象具备《公司法》《证券法》等法律、法规及规范性文件和《公司章程》规定的资格,符合《管理办法》规定的激励对象条件,符合本次激励计划规定的激励对象范围,其作为公司本次激励计划激励对象的主体资格合法、有效,符合本次激励计划规定的授予条件。表决结果:同意票数3票,反对票数0票,弃权...
【国企招聘】广州白云国际机场建设发展有限公司中层管理人员公开...
《公司法》及其他法律法规规定的禁入情形。用工方式及薪酬待遇:按照市场化用工进行管理,年度薪酬20万至40万元,具体结合候选人自身能力素质确定年度薪酬,并约定工作标准。工作地点:广州市或公司项目所在地。选聘程序:本次公开招聘工作按照“发布选聘信息、个人应聘申请、资格审查(背景调查、查阅人事档案、个别谈...
还有一周报名截止!义乌这家国企选聘中层~
三、引进程序本次市场化选聘中层管理人员工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,按照发布公告、报名、资格初审、资格复审、考试测评、体检、考察、公示、聘用等程序进行(www.e993.com)2024年8月5日。(一)报名1、报名时间:公告发布之日起至10月21日24:00止,工作日上午8:30-11:30,下午13:30-17:00。(网络报名不...
比“90后任千亿国企高管”更荒诞的是什么
目前看来,西安高新控股三名年轻高管的任命并不合规。根据《西安市国有企业领导人员管理暂行办法》的规定,担任国企领导人员应“具有在大中型企业中层及其以上管理岗位任职的经历,或具有在相应层次国家机关、事业单位中层及其以上岗位任职的经历。”李某等三人明显不条例规定。
江门面向全国招贤纳“帅”!三家市管平台国企选聘12名高管、3名中层
(6)国家法律法规、党纪政纪和有关政策规定不得招聘的其他情形。选聘程序1.报名时间公告之日起至2022年1月3日2.具体流程(详见选聘公告)线上报名—资格审查—能力素质测评—面试—背景调查—确定拟聘任人选—体检—任前公示—聘任本次选聘采取网上报名方式。具体请详见《江门市市管企业市场化选聘选聘公告》...
广东国企乱象:领导安排司机担任中层
对公司系统163名中层干部和418名组工干部的“三龄两历”、任免审批表等干部档案资料开展专项清理,对发现的档案造假、涂改等问题坚决纠正和处理。对本部1名中层正职和4名企业领导人员档案中存在出生年月记载不一致甚至涂改的,按相关规定认定年龄并办理免职退休手续。对其余年龄、学历存疑的人员正在进行调查和组织认定...
没落中金:越来越像国企 离职潮从高管向中层蔓延
“中金越来越像一个大国企了,这里混日子很好啊。”一位已经离开中金的员工不无遗憾的说。中金的离职潮正在从以前的高管向中层“蔓延”。很多中金的中层员工或是选择离开中金,加盟买方,或是离职求学,抑或是创业、投身私募股权基金和天使基金等等,总之,离开中金。