员工成为合伙人的五种模式

员工合伙人制度是企业所有者与员工分享企业所有权和未来收益权的一种制度安排。在这种制度下,员工不仅仅是单纯的雇佣劳动者,他们通过一定的方式(如现金购买、业绩奖励等)获得公司的股权或者类似股权的权益凭证,从而与企业的所有者一起成为企业的合伙人,共享企业的利润,共担企业的风险。2员工合伙的六种模式1、增量分...

波士顿咨询董事总经理、全球合伙人郭屹:数字化思维是企业成功转型...

波士顿咨询董事总经理、全球合伙人郭屹在博鳌亚洲论坛2024年年会期间接受经济日报记者采访时表示,面对外部环境的快速变化,企业必须树立起数字化思维,在此基础上,制定合理的数字化发展战略,坚定推进数字化转型。郭屹表示,过去的数字化技术更多是一种自动化,还是按照人的逻辑运转,只是效率更高了。生成式人工智能改变了底层...

格戊咨询创始合伙人张天翔:新的价值链条下保险公司营销管理出现六...

就是公司提供产品跟服务供给的时候,只关注同业有什么,不太关注客户要什么。哪些服务是客户需要的,哪些服务是会用的,哪些产品是溢价的,公司在产品和服务的供给上不是特别清楚。整个公司渠道的经营是流量逻辑,更多的像批量扫客,看看什么样的客户能够产生比较好保费的结果,这个大的逻辑框架下,非常清晰的是我们只能经营公...

对话德勤中国税务与商务咨询主管合伙人李旭升:建议企业创新策源...

财联社6月29日讯（记者郭松峤研究员张玉虹）“我的一个观察是，与会嘉宾在本届达沃斯感受到了中国持续扩大高水平对外开放的决心。”夏季达沃斯论坛期间，德勤中国税务与商务咨询主管合伙人李旭升见到记者的第一句话便如是说。作为一家立足本土、连接全球的综合性专业服务机构，德勤中国长期在一线服务各类企业，包括众多...

任小姐出海战略咨询执行合伙人任朝茜:市场洞察力决定企业战略思考...

亿邦原创在7月18日举办的“潮起钱塘·第八届全球跨境电商峰会”上,任小姐出海战略咨询执行合伙人任朝茜发表了题为《突破增长瓶颈,中国企业出海突围赛的制胜关键点》的演讲。她针对中国企业出海的时代性结构红利机会,分享了4种企业、5个阶段、3个方向的出海战略增长框架。

刷屏咨询圈!这家公司放话要挖走数百名“四大”合伙人和员工...

都说咨询行业不行了,但这家咨询公司却连夜成立了新部门,还放话要从“四大”挖走数百名合伙人和员工,这种逆势扩张的野心和魄力在当下的咨询圈里无疑是独一份的(www.e993.com)2024年11月19日。要问到底是哪家咨询公司能够“夸下如此海口”,那当然是这两年咨询圈最引人注目的“显眼包”——Alvarez&Marsal了!

正略咨询合伙人董翔接受高新导报专访谈“管委会+公司”|略前沿

正略咨询高级副总裁、合伙人董翔,向中国高技术产业导报记者详解了开发区体制机制改革相关思路。一、开发区体制机制亟需改革创新开发区是我国实施对外开放政策和推动区域经济发展的重要引擎。我国自1984年开始设立首批次开发区,经过40年的发展,开发区已由单一走向多元化发展。

吕瑞浩公参会见旭鹏投资咨询公司合伙人严淑芬

吕瑞浩公参会见旭鹏投资咨询公司合伙人严淑芬3月26日,驻非盟使团经商处吕瑞浩公参会见旭鹏投资咨询公司合伙人严淑芬一行,双方就加强对非投资合作等进行交流。

毕马威最新发布《预见风险的未来》中文版报告

毕马威中国治理、风险与合规咨询合伙人在当今企业运营环境中,风险管理已成为企业生存与发展的核心议题。作为公司治理的关键,董事会对风险管理的关注和投入显著增强。随着监管要求的提高和市场竞争的加剧,企业不仅需要应对传统财务风险,还必须重视战略风险与合规风险等多维度挑战。因此,构建一个全面且高效的风险管理体系,...

正略咨询合伙人专访第一期|略观点

雇主品牌是对内的，和企业文化有高度的一致性。企业为何能吸引人才并留住人才，薪酬待遇是一方面，成长空间是另外一方面，还有就是尊重包容的文化氛围。在这个互联网时代，口碑相传的速度非常快，企业的员工就是雇主品牌最好的推广者。正略咨询有三十出头就成长为合伙人的，而且这些年我们也有不少人回归，这就说明了...