央国企中层干部选拔任用那些事儿,这下全清楚了!
1.由副职提任正职的领导人员,应当在同层级副职岗位上工作2年以上;提任副职的领导人员,应具备下一层级岗位3年以上任职经历。2.一般应具有大学专科及以上文化程度、助理级及以上专业技术职称。3.提任三总师副职的领导人员,年龄原则上不超过52周岁;提任正职的领导人员,年龄原则上不超过50周岁;提任副职的领导人员,...
绵阳科技城发展投资(集团)有限公司关于市场化选聘集团中层管理...
????????2.绵阳市国资委于2023年9月5日在市国资委官网公开发布《绵阳市国资委关于面向全国选聘20名国企经营管理人员报名时间的公告》(其中包含绵阳担保集团总经理岗位的选聘),经开展资格审查共有4人进入能力测试环节,在能力测试环节,该岗位2人缺考,仅2人参与现场测试,不满足1:3的面试开展比例要求,故选聘终止。
“三抓建设”赋能国企“廉动力” 护航企业高质量发展行稳致远
坚持树立选人用人正确导向,完善中层人员管理体系建设,推进中层管理人员“三能”机制落地,规范干部全流程管理。多次组织全体职工开展培训,培训内容突出党性锻炼和专业能力提升,切实增强党员干部政治觉悟和政治素养,建设了一支忠诚干净担当的高素质专业化企业干部队伍,为企业高质量发展提供强大的人才保障。纪检人才队伍建设方面,...
快报名!这些国企招聘
(4)熟悉综合管理、党建、人事、纪检等规章制度及工作流程;(5)综合能力强,具备较强的沟通协调能力、学习能力,良好的分析判断能力及解决复杂问题能力。上述岗位职责详见附件1。四、考核管理与薪酬待遇(一)试用期管理上述选聘岗位属成都环境集团直管中层管理人员,聘用人员任职试用期为1年,试用期满,将按照集团《中...
运营商省领导人事变动,央企中层提拔那些事儿!
所谓国企领导的行政级别,其实质就是“官本位”思想在国有企业经营管理中的反映。在计划经济时代,事实上国有企业企业是没有行政级别的,只是“一把手”多由中组部发文任免,因此才有了级别。比如,很多央企最初成立时的“一把手”是“副部级”,其级别便顺延下来了。这种交流甚至成了一种司空见惯的“正常的”人事...
管理层压减三分之二 老国企改出一片新天地——大唐黑龙江发电有限...
记者在采访中观察到,改革深化提升行动在大唐黑龙江发电有限公司(以下简称“大唐黑龙江公司”)等一批走在前列的国有企业中取得了实质性成效(www.e993.com)2024年7月7日。在大唐黑龙江公司鸡西区域企业的干部员工看来,自2023年底启动的这轮“三合一”改革既是一场行动的风暴,更是一场头脑的风暴,其决心之大、力度之大,都是前所未有的。
统筹一体推进,打开国企党建与业务“双融双促”新局面
国企党组织和业务管理层可针对行业不同部门的重点难点工作建立“先锋突击队”或“模范工作组”,由党员和技术骨干领头,高质量完成部门规定目标;三是工作互助,由党支部书记和业务部门负责人列出工作中存在的问题,请双方斟酌选派人员协同解决;四是责任共担,在党建与业务部门共同为企业的某一项目打拼的过程中一方有困难...
高质量发展看山西国企:晋能控股集团 党建工作由“虚”向“实...
晋能控股集团坚持党管干部、党管人才,坚定兑现“还干部职工选人用人朗朗晴空”的庄严承诺,严格落实领导干部20字标准,创新开展干部选拔建库工作,采用公开竞试、综合测评、廉政审查、比选择优、党委集中的方式,发展储备一批德才兼备和工作实绩突出的高素质干部,并根据缺位补员、机构改革、项目建设等需要,重点选优配强42家...
618到底还买不买?我们问了100位消费者,答案很意外
兜兜湖南30岁女国企人员不是急需的用品我会选择在大促期间购买,会看看有什么需要买的列个单子,一般会看看李佳琦直播间,然后按需购买。09木木上海43岁男金融人士第一次听说618,还挺新鲜的。但我平时工作很忙,不会为了大促去囤货,还是按需购买吧。平时买东西都是在微信端的京东商城去直接下单,基...
2024年安徽省合肥汽车客运有限公司招聘76人公告
3.入职两年后可参加公司后备干部选拔,综合素质表现优异者有机会提拔为公司中层管理人员(以当年公司选拔方案为准)。六、报名方法(一)报名时间为自公告发布之日起至2024年5月7日17∶00截止报名。(二)报名网址:httpgtjy.hrpta/index.php。报考人员需提交以下材料报名:...