上海外服:乘风破浪谱新篇

2006年,上海外服落成业内首家门诊部,可提供体检、门诊、配药、保健等全方位健康管理服务。2007年,联合北京大学推出了中国首部人力资源服务业白皮书,通过对行业发展现状和趋势的评析和研判,引领行业健康良性发展。在全面利好的政治经济环境下,在华外企进入了布长线、深拓展的发展新时期。为了满足外企在华业务快速扩张的需...

外服控股2023年年度董事会经营评述

加速“数字外服”系统建设,全面推进“速创解耦”、外包项目管理系统、体检生产系统等数字化场景建设,加快敏捷项目推广和新技术运用推广。提升“数字基建”能级,提高私有云平台化运行及运营能力。提高成本效率意识,尝试投入产出量化体现,基于系统运行总成本,评估测算各业务系统运行成本。持续提升信息安全水平。(四)双轮驱动...

体检选项目牢记秘诀“1+X”丨每日话题

上海外服发布的《2021白领健康白皮书》显示,2020年上海白领体检异常比率高达98.95%,相当于100人的公司里只有1个体检项目全部正常的打工人[2]。不过,与发达国家相比,中国的体检覆盖率还不算高。五亿人次的健康检查数量听起来多,分摊到每个人头上,实际享受过的人还不到40%。同时,个人自费进行体检的比例...

94%上海白领体检指标有异常:脂肪肝、超重、高血脂排前三

外服健康服务专家透露,2010至2014年,增长较快的体检异常情况是体重超重、甲状腺问题和骨质疏松。5年间,体重超重从14.1%增长到了25.8%,甲状腺问题从4.3%增长到了12.2%,骨质疏松从2.6%增长到了5.4%。体检数据透露出,受检男性白领中45.4%有脂肪肝或脂肪肝浸润,40.2%体重超重,30%有高甘油三酯血症。男性白领在这三类健...

2024云南省第一人民医院招聘辅助岗位人员(第二批)18人

由上海外服组织考察工作,另行通知。(七)体检考察合格人员由上海外服统一组织到云南省第一人民医院体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行,费用自理。拟录用人员为孕产妇在孕产期的,经医院确认可以申请延期体检,待生产过后或妊娠终止,按国家相关政策产休假结束一个月内进行体检。对体检结果有...

28人!云南省第一人民医院招人啦!

由上海外服组织考察工作,另行通知(www.e993.com)2024年11月10日。(七)体检考察合格人员由上海外服统一组织到云南省第一人民医院体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行,费用自理。拟录用人员为孕产妇在孕产期的,经医院确认可以申请延期体检,待生产过后或妊娠终止,按国家相关政策产休假结束一个月内进行体检。对体检结果有...

成年人的认怂,是从看体检报告开始的

面对体检时的“鸵鸟心态”,成了当下年轻人的一种自我保护机制。网友说:“参加体检像参加期末考试,体检报告就像高考成绩单。”不是因为矫情,而是真的恐惧。丁香医生发布的《2019国民健康洞察报告》中,90后的自评健康得分全场最低。来源:丁香医生报告数据显示,90后的主要健康困扰有:...

绍兴市外服人力资源服务公司招聘人力资源专员,年薪可达6万元!

薪资福利:年薪在4-6万元之间,实习期结束后按绩效考核给予奖金,享受五险一金、年休假、定期体检等福利。行业现状分析随着当前经济形势的变化,人力资源服务行业也发生了显著的变革。对人才的需求日趋多样化,企业不仅需要基础的人才招募服务,更需要能够适应快速变化市场环境的人力资源管理专业人士。招聘像绍兴市外服人力资源...

上海外服"数职通"全面升级---打造员工全生命周期一体化管理平台

新增员工体检模块:除了基本流程管理之外,"数职通"入职模块新增员工体检功能,打通入职平台与上海外服体检平台,可支持体检预约、体检通知、体检报告提醒、上传体检报告等功能,员工可一站式完成所有入职任务。高效合规,电子签嵌入人事全流程"数职通"平台全程嵌电子签功能,覆盖员工全生命周期的人力资源管理全场景,支持劳动...

上海外服当好人才的贴心人

本次WAIC大会上展示的是上海外服与复旦大学公共卫生学院研发的“上海外服健康指数系统”，通过这个全新视角的健康大数据应用分析平台，解析体检报告，智能打分，点亮体检数据背后的健康信号，让用户更直观地了解自身健康状态，得知自己的健康水平在同龄、同性别人群中所处的位置，以及近年来健康水平的变化，起到监测并预防...