事业单位申论写作必看名言警句之申论备考句子

7、宰相起于州部,猛士起于卒伍"习近平总书记指出基层实践是培养锻炼干部的“练兵场”,地方尤其是基层一线是领导干部了解实际、向广大群众学习的好课堂,也是领导干部磨练作风、素质的大考场。到地方和基层一线工作,同基层干部和群众一起摸爬滚打,对于领导干部特别是年轻干部增长领导才干、积累实践经验、加快政治成熟...

杏花春雨江南——记中化学(津市)建设投资有限公司总经理李志涛

“宰相起于州郡,猛将发于卒伍。”1980年1月,李志涛出生于河北省邢台市宁晋县城,2003年就读于河北建筑科技学院。“鸿鹄高飞,一举千里。”甫一毕业,李志涛即在中铁三局集团西铜项目见习。2004年3月到2015年2月期间,他在中铁十局集团历练12年,从助理工程师,羽化为工程部部长、项目总工程师和高级工程师。2015年2...

参谋出身,没亲自带兵打仗的艾森豪威尔,为何能成五星将军?

“宰相必起于州部,猛将必发于卒伍”纵观中国历史,从古代的白起、韩信,到新中国十大元帅,无不是靠着自己的赫赫战功,进而登上军事生涯的最高峰。但在上世纪,美国总统艾森豪威尔,似乎不符合这个认知,没上过啥战场,却用了3年时间从一个普通的美军上校,晋升成为了美国五星上将兼二战盟军最高总司令。这是为何?

??让一线直接呼唤炮火

宰相必起于州郡猛将必发于卒伍任正非在后备干部项目管理与经营短训项目座谈会上的讲话一、现代化作战要训战结合,干部要有基层实践经验为任职资格,“宰相必起于州郡,猛将必发于卒伍”。与过去时代不同,这个时代需要现代化武装才能上战场。用短期赋能的方式来指导你们,华大给了你们一大堆表格,告诉你们如何使用这...

宰相必起于州部,猛将必发于卒伍!任正非为啥对干部有这个要求?

宰相必起于州部,猛将必发于卒伍。这句话出自《韩非子》,意思是治理国家的人必须要有基层经验,不能纸上谈兵。否则就会给国家带来灾难。做企业也是一样的道理,我们知道,凡是白手起家创业成功的老板,能力都非常强悍。他们培养子女接班,通常也是要求子女从基层做起,为的就是积累工作一线的经验。

中国古代“宰相必起于州部,猛将必发于卒伍”何以可能?

“宰相必起于州部,猛将必发于卒伍”的完整段落是:故明主之吏,宰相必起于州部,猛将必发于卒伍(www.e993.com)2024年12月18日。夫有功者必赏,则爵禄厚而愈劝;迁官袭级,则官职大而愈治。[9]对于今天而言,这段话的总体思想意涵、其之所以出现的历史背景、得以维系的基本政治与社会条件、在一些历史时期会失效的原因等问题,都十分值得展开分析...

宰相必起于州郡,猛将必发于卒伍

“宰相必起于州郡,猛将必发于卒伍”。干部在基层成长,干部从基层选拔,干部到基层培养,这是我们党的干部工作的优良传统、宝贵经验和一贯的用人方针,也是领导干部成长的科学规律。在我们的干部队伍中,包括中高级干部当中,有相当一部分是从农村、工厂等基层和生产一线成长起来的。

发于卒伍的东吴名将吕蒙

转自:学习时报“宰相必起于州部,猛将必发于卒伍”,东汉末期叱咤风云的东吴吕蒙就是起发于卒伍的名将。吕蒙出身贫寒,但他很有志向和见识,少年时期便投身军营...

黄卫伟:为什么华为是年轻人的最佳选择

在人力资源的流动方面,华为对高层领导选拔所遵循的原则是:猛将必发于卒伍,宰相必取于州郡。宰相就是公司的高管,一定要有独当一面的任职经历和有过优秀业绩。猛将必发于卒伍,是一定要有基层成功的经历。比如研发产品线的总裁,一定是从软件工程师或者硬件工程师一步一步做项目上来。副总裁级的高管在任命前,一定会...

为什么任正非说华为是一个人力资源公司?

“我们要以产品线、地区部、代表处为基本单元,建立计划、预算、核算体系。目的是为地区部、代表处及产品线的作战服务,而不是为了总部汇总一张财务报表服务。”华为公司流程化组织的第二轮变革,是让听得见炮声的人来呼唤炮火,后方平台负责服务、支持及监管,逐步让代表处为主体的作战部队来指挥战斗、实现以技术为中心...