人社部节前公布五大民生要点:养老金调整、工资动态、退休政策
首先,人社部针对养老金调整计划做出了明确的表态。这一计划的目标是更好地适应经济发展的需求,推动建立更为合理的薪资增长机制,确保员工的薪资与经济的增速保持一致,从而提高职工的生活水平。这意味着,我们的辛勤付出将能够换来更好的回报,生活将更加美好。在退休政策方面,人社部表示将进行一系列优化调整,以便在...
人社部新规:2025年起,养老金或迎“3大变革”!
这个变化对职工的影响非常大。缴费年限的延长意味着我们需要更长时间地为自己积累养老金,才能确保退休后有足够的资金支持生活。这项政策不仅是为了增加养老基金的积累,也是为了增强每个劳动者的养老责任意识。对于那些即将退休的朋友来说,可能需要提前规划,看看自己是否已经满足新的缴费年限要求。如果不够,可能需要继续...
养老金并轨,正式执行!
什么意思呢,就是从2014年10月1号为界线,把人员分为老人、中人、新人。其中2014年之前退休的老人,还是按照以前的养老金制度,养老金根据工作年限等折比发放,算是没变化。中人就是2014年-2024年退休的,采取的办法是新老制度相结合,遵循「保底限高」的原则。如果按老办法算领钱多,那就按老办法来给。如果按照...
法定退休新政策,20条小贴士为你解答
职工达到最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前退休,提前时间最长不超过3年,且退休年龄不低于男职工60周岁、女职工55周岁或50周岁的原法定退休年龄。职工达到法定退休年龄,所在单位与职工协商一致的,可以弹性延迟退休,延迟时间最长不超过3年。11.职工按月领取基本养老金最低缴费年限是怎么调整的?2029年12月31日前,职...
新闻1+1丨延迟退休还有哪些配套政策?养老金如何计算?专家解读
为了确保个人自愿选择的权益,文件也规定了,用人单位不得采取任何方式强迫个人提前或延迟退休。弹性原则主要体现在,当退休年龄提高到一个年龄的时候,个人可以在达到法定退休年龄的时候,向前或向后,分别可以提前或延后三年。举个例子,比如,按照测算男职工退休年龄是62岁,他可以选择向前提前退休,但是不得低于原有的法定...
养老金20连涨已确定,2025年1月1日起“延迟退休金”新规执行!
(3)过渡性养老金=退休时上年度在岗职工月平均工资×实施个人账户前的缴费年限×1.3%×平均指数随着养老金实现20连涨,对于我们所有已经开始缴纳社会养老保险的新农人来说,这无疑是一个振奋人心的利好消息(www.e993.com)2024年10月10日。相信在我国养老金政策的全面推进之下,这些新农人未来能够领到的相关养老金也会更多一些。只要大家在退休之前...
领取养老金最低缴费年限从15年逐步提高至20年 突出两方面政策→
人力资源社会保障部副部长李忠在发布会上说,随着法定退休年龄的延迟,按月领取养老金的最低缴费年限也相应作了调整,从目前的15年逐步提高至20年。综合考虑各方面情况,办法突出了以下两个方面的政策:一是设立5年缓冲期。提高最低缴费年限从2030年开始实施。也就是说,在2025年到2029年期间退休的职工,最低缴费...
什么是个人养老金?这份税收优惠政策知识贴请查收
????Q:那什么是个人养老金?????A:个人养老金是指政府政策支持、个人自愿参加、市场化运营、实现养老保险补充功能的制度。个人养老金实行个人账户制,缴费完全由参加人个人承担,自主选择购买符合规定的储蓄存款、理财产品、商业养老保险、公募基金等金融产品(以下统称个人养老金产品),实行完全积累,按照国家有关规...
退休标准到底是什么?养老金多少和啥有关?解答来了
而个人账户采取积累制,即个人账户缴费多相应拿到的养老金就多,个人账户按照工资比例提取,跟个人工资水平有关。总的来说,缴费年限越长、缴费基数越大,退休后领取的养老金就越多。资料图。来源:视觉中国灵活就业劳动者的养老金遵循什么标准?根据规定,参加城镇职工基本养老保险的灵活就业人员男性年满60周岁、女性年...
新的抚恤金政策下,企业职工驾鹤西去后,抚恤金是如何计算的?
个别企业职工还没有熬到退休年龄就有可能因为各种原因不幸驾鹤西去了。根据规定,参保职工个人养老保险账户的养老金可以由家属继承,不少人不知道的是,企业职工在没有退休前去世,家属还可以享受遗属待遇,包括丧葬费和抚恤费,昨天的文章新政策下,企业员工驾鹤西去,家属能领多少丧葬费?如何计算?已经介绍了丧葬费情况,...