如何办理社保公积金?社保公积金的申请流程和条件是什么?
申请社保通常需要通过所在单位进行,流程如下:申请条件主要包括:具有合法的劳动合同或聘用关系。符合当地社保缴纳的年龄要求。无社保欠费记录。公积金的申请流程和条件公积金,即住房公积金,是用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房的资金。申请公积金通常也需要通过所在单位进行,流程如下:申请条件主要包括:具有合...
1400名员工没交社保!1000人没公积金!天有为如此“抠门”,却要IPO...
根据招股书和后续问询回复,2020-2023年各年末,天有为应缴五项社会保险的员工人数分别为2807人、2276人、3341人、4159人,实际缴纳(取五险中缴纳最低的比例)人数分别为391人、1379人、1784人、2739人,实际缴纳比例分别为13.93%、60.59%、53.4%、65.86%;为员工缴纳住房公积金的人数分别为0、1002人、1743人、3109人,...
个人可以自愿缴纳住房公积金了,会给我们带来什么好处?
实际上原因是很简单的,虽然劳动合同法中明确规定所在的企业单位在签订劳动合同之日起30日内要依法为员工购买社保,但是这里面仅仅只针对社保,做了一个法律的约束,也就是说这个社保包括的只有五险,这其中的五险是法律强制规定,企业必须为员工购买的,但是并没有包含这个一金。所以说这个住房公积金不属于法定的责任,必须为...
公司未缴纳公积金,员工可以此为由解除合同吗?|公司法研
劳动者可以解除劳动合同并要求公司支付经济补偿的情形中,仅包括未依法为劳动者缴纳社会保险费,不包括未缴纳住房公积金,且在法院的裁判中也未支持劳动者可以此为由解除劳动合同并要求支付补偿金。但是并非公司就不用为员工缴纳,公司未给劳动者缴纳或未足额缴纳公积金,劳动者向相关部门投诉的,公司依旧需要为员工补缴;不补...
2024年社保缴费新规:单位需作出承诺,员工签字要确认!
1.单位为个人缴纳社保和公积金,是法定义务,不能免除,企业应当为员工补缴社保;2.大家要为自己说的话、签的字承担责任,要求支付经济补偿金有悖诚实信用原则,法院不予支持。所以,无论是企业还是个人角度,都不能放弃缴纳社保!但是如果单位不给缴社保,“被自愿了”怎么办?
欧菲斯减员加薪,9位老板携亲属们闯关IPO
净利润连续上涨,未给部分员工缴纳社保公积金除了主营业务外,欧菲斯还有部分其他收入,2021年-2023年,公司总营收分别为76.83亿元、81.64亿元,82.78亿元,综合毛利率为7.92%、8.01%及7.41%(www.e993.com)2024年10月21日。2023年毛利率为3年内最低水平。除去营业成本外,欧菲斯最主要的开支为销售费用,各期内录得2.61亿元、2.76亿元及2.7亿元,销售费...
“清仓式”分红超8亿,明喆集团IPO终止,保荐机构长江证券保荐年内...
具体来看,截至2022年12月31日,明喆集团及其子公司员工人数为46248人,其中应缴社保和公积金人数为31588人,但共有4682人未缴纳社保,23224人未缴纳公积金,占比分别为14.82%、73.52%。在2020、2021年,这两个占比均更高。截图自招股书对此,明喆集团的解释是:“应缴而未缴的主要原因系部分员工基于个人原因自愿放弃...
工厂未给员工足额缴纳社保和住房公积金怎么办?看完不再发愁了!
工厂少缴社会保险和住房公积金,请问现在工厂每个月发给您基本工资多少?缴纳社会保险是按照上年度月平均基本工资代扣代缴,而不是月工资的总和,要剔除补贴、奖金、包括所有津贴,扣除这些灰色收入,才是基本工资。假设:您每个月总收入5000元,扣除2000元灰色收入,实际基本工资您只有3000元,按照基本工资3000元缴纳社会保险。而...
刚刚成立公司,想给员工缴纳社保,如何办理社保企业开户登记?
2.流程(1)办理《社会保险登记申请表》、《单位缴费人员信息表》、《单位信息变更申报表》等相关申请表格;(2)准备上述资料并按要求填写申请表格;(3)向所在区县或市的社保机构递交申请材料;(4)社保机构进行审核,并颁发社保单位账户号码和密码;(5)企业在开户后,应当按照法律规定办理社保和公积金代扣、代缴。
绿联科技:靠卖数据线年入34亿却不为员工缴纳社保公积金 上市前夕...
不仅如此,2、3年过去后,在即将迎来上市大考之前,绿联科技对于以前年度未缴纳的部分,依然没有补缴。为员工按时、足额缴纳社保和公积金不仅是法律的强制规定,是一家企业应履行的义务,对于上市公司来说,更是一份对员工、对市场、对社会的沉甸甸的责任。