法律专家:员工离岗仍缴纳社保 单位用工管理存在过错
专家谈员工激励:发奖金效果难持久,给他们一些挑战性工作会更好10月17日08:06|睿见Economy7四川雅安:购买自住住房可一次性提取夫妻双方父母或子女公积金10月17日21:14|澎湃新闻自住公积金金钱酒水金饰来者不拒!广西百色市政协原副主席伍奕蓉被公诉10月17日16:17|媒体动态反腐广西壮族自治区公告指...
优化社保费申报流程后,用人单位如何在社保费客户端上为新进员工...
因此建议用人单位在次月初为新进职工申报缴费工资和缴纳首月社保费,具体步骤如下:确认职工参保信息PART01用人单位登录社保费管理客户端(用人单位),若在待办事项中出现“您还未下载职工参保数据,请及时下载”,则表明可能存在新进职工。此时可点击该条提示信息进入自动引导界面或通过职工参保信息管理进行更新数...
没有工作可以买社保吗?公司怎样给新员工参保?
可通过“重庆人社”App办理。登录“重庆人社”App后,点击首页“主题服务”中的“社会保险”栏目,根据您的情况选择业务选项,点击进入即可办理。如果您没有在我市参加过职工社保,可以选择“个人身份职工养老新参保”;如果您以前在我市参加过职工社保,就可以选择“个人身份职工养老续保”。(市人力社保局)
未给员工买保险,工伤怎么赔?
社会保险法第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。社会保险法第四十一条:职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不...
签订合同、缴纳社保 家政企业向员工制转型发展
问题如何解决?不少地方引导有条件的家政企业向员工制转型。“实行员工制后,家政服务人员成为企业员工。企业为他们提供薪酬、社保、培训的同时,也进行严格管理,促进提升服务水平。”广州为想互联网科技有限公司副总经理吕杰爵认为,从“灵活就业”变为“稳定就业”,能够增强行业黏性,吸引更多年轻人和高素质技能人才加入家...
公司试用期内不交社保,员工可要求哪些赔偿?
公司若在试用期内未给员工缴纳社保,将需承担劳动者因无法享受社保待遇而产生的费用损失;若劳动者因此解除劳动合同,公司还需支付相应的经济补偿(www.e993.com)2024年10月21日。公司不为员工缴纳社保是违反法律规定的。《劳动法》第七十二条明确指出,用人单位和劳动者必须依法参与社会保险并缴纳相应费用。这意味着,为员工缴纳社保是公司的法定职责。
社保缴费变了!税局刚刚发布!单位需要承诺,员工需要签字确认!
一、社保缴满15年可以不用继续缴纳了吗不可以。根据劳动法、劳动合同法、社会保险法等相关规定,单位应为职工办理社会保险参保登记,由用人单位和个人依法共同缴纳社会保险费。用人单位应为职工缴纳社保,即使缴纳社保已满十五年,也应继续缴纳,直至职工与单位解除或终止劳动关系。
小豆网:辞职断缴社保6个月不会被“清空”!附社保补缴流程
二、职工社保如何补缴1、个人原因导致断缴可以通过正规专业的人力资源机构进行社保补缴,人资资源机构的补缴形式和公司给员工补缴社保是一样的,是以公司的名义进行补缴,不过要是跨年补缴,除了承担社保补缴的费用,还需要承担对应的滞纳金。小豆网就是一个不错的选择,从事人力资源服务行业多年,包含社保缴纳/补缴、公积...
次月补缴员工社保要收滞纳金吗?回应来了
@罗女士:请问公司次月补缴员工社保会收取滞纳金吗?四川天府新区:经核实,如企业社保费用当月无法缴纳,可以次月补缴;且当年内的欠费在当年内缴纳不收取利息和滞纳金。#劳务备案#@陈女士:企业在青羊区,现需要进行住建方面的劳务备案,请问如何办理?市住建局:办理我市建筑业企业施工劳务资质备案,您可以通过成都市...
壹人事社保托管,数字化平台为企业社保管理提供24小时管家式服务
HR登录壹人事工作台后,仅需三步即可线上完成员工社保托管流程:企业认证→上传资料、填写参保人员信息→缴费。此外还可以在平台上进行社保/公积金增减员、补缴等在线操作,实时查看员工在保数据及流程数据,账单和发票也可以线上查看、下载。如果企业还没有开通社保账户,也可帮助企业代开账户,免去HR线下跑社保局的时间...