外籍员工在华上社保遇到问题怎么办(律师信箱)
因此,您的公司需要为来华工作的外籍员工缴纳社会保险费,具体应当自办理就业证件之日起30日内为其办理社会保险登记。■签订互免协议的情况不过,在实践中,可能会出现一种例外情况。许多外国人可能在其本国已经缴纳过相应的社会保险,若双重缴费,可能会给外籍员工和中国用人单位带来不必要的经济负担。对此,《在中国境...
外国友人在华就业,工资、社保、个税和咱是一样的吗?有啥特殊待遇么
外籍员工在中国可能需要缴纳社会保险和住房公积金,这些扣除项也需要在个税接口中考虑。6、货币兑换外籍员工的薪资可能以外币支付,个税接口需要能够进行货币兑换,按照人民币计算个税。7、税务申报外籍员工的税务申报可能需要按照国际税务标准进行,个税接口需要能够生成符合国际要求的税务报表。8、合规性个税接口需要确...
私募基金备案反馈意见解读:量化基金、持续运营能力、母子基金等
其中,外籍员工、退休返聘员工可提交劳务合同和近6个月的工资流水,退休返聘员工还应当提交退休证明;国家机关、事业单位、政府及其授权机构控制的企业委派的高级管理人员应当按要求提交劳动合同或者劳务合同、委派文件等材料。如员工社保由第三方机构代缴,应上传员工劳动合同、社保缴纳记录和管理人与代缴方签署的人事委托合同...
雪祺电气IPO:26家媒体机构发文“怒怼”,问题暴露层出不穷
报告期内,公司存在员工未缴纳社保和公积金的情况,未缴纳的主要原因为:退休返聘人员;部分新入职员工未在当月缴纳社会保险及住房公积金;部分员工的社会保险及/或住房公积金在其他单位缴纳尚未转入;部分农村户籍员工、外籍员工等,自愿放弃公司为其缴纳社会保险及/或住房公积金。招股说明书显示,2020-2023年6月底,雪祺...
企业必须为雇佣的外籍员工缴纳社保吗?
上海地区略有不同,2009年,上海出台政策要求,用人单位和外籍员工可以根据劳动合同的约定,选择缴纳三险(养老、医疗、工伤保险)或者五险(养老、医疗、失业、工伤和生育保险)。但到今年8月15日该政策文件已经失效,目前企业应当为在中国境内就业的外国人缴纳社会保险。
问答|外籍员工更换工作许可证会影响社保缴费吗?来看解答→
为了不耽误外籍员工的社保费正常缴纳,您需要携带该员工有效的工作许可证来社保中心为他办理证件信息调整手续(www.e993.com)2024年10月10日。问:好的,他新的工作许可证刚办好,我这边需要带些什么材料?答:您只需带好他的《外国人工作许可证》原件或是加盖公章的证件正反面复印件,同时您可以提前扫描他证件上的二维码,读取相关信息,便于在柜台...
外籍员工海外社保是否需缴个税?
超过当地政府所规定的比例的,应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入,计征个人所得税。因此,企业员工(无论外籍还是本地员工)在中国境内个人缴纳的法定的“五险一金”在规定范围内是可以从应纳税所得额中扣除的。外籍员工的海外社会保险顾名思义就是外籍员工在海外缴纳的社会保险。根据上述税收政策,涉外企业为...
【问答】外国人也要缴纳社保吗?
需要的。根据国家规定,在中国境内依法注册或者登记的用人单位依法招用的外国人,或与境外雇主订立雇用合同后被派遣到在中国境内注册或者登记的分支机构、代表机构工作的外国人,应当依法参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,由用人单位和本人按照规定缴纳社会保险费。
社保改革,你的员工成本增加了多少?
3)关注未来实操中对港澳台及外籍员工社保缴纳政策的变化针对在境内工作的港澳台及外籍员工,鉴于多数省市已经对其社保缴纳提出了明确的要求,用人单位在梳理本地员工的同时,也不应忽视他们的社保缴纳义务。对于部分尚未强制要求港澳台及外籍员工缴纳社保的城市或地区(例如上海),建议用人单位对相关法规及实践操作的更新予...
中国社保法把外籍员工也纳入社保责任范围
据传,7月1日起实施的中国第一部全国社会保险法将首次适用于外籍员工。据一些雇主律师表示,社保法可能要求雇佣外籍人士的公司每月缴纳至多4324.56元人民币(合667美元)社会保险费,用以支付国家医保、养老金、工伤、失业和生育保险等费用;在个人缴款部分,外籍员工每月可能不得不最多上缴1285.68元人民币。