班小二请假考勤,快速申请快速审批、自动出报表,全方位考勤管理

????授权审批请假的人员未设置前,家长请假时只有老师有权限审批请假条,家长请假时可以任意选择1位或者多位老师进行审批;请假时,选择审批老师还可以授权给家长、家委、学生协助审批请假条,授权后,被授权人员有权限审批班级所有的请假申请。老师端-授权审批请假的人员????是否允许家委查看考勤统计开启后,...

员工请假5天总经理未审批,公司以旷工为由开除,法院判公司违法

员工请假5天总经理未审批,公司以旷工为由开除,法院判公司违法小林(化名),在妻子即将临盆之时跟公司请了5天陪产假,5天之后返岗,老板却以旷工为由将其开除。理由是公司对于事假有明确规定,超过3天需要经过总经理审批,小林的请假不符合流程,认定为旷工。小林不服,申请仲裁,最终仲裁结果是公司操作并不违法,只支持了...

中北大学一位学生因为亲人去世请假5天,审批人不同意说最多3天

此外，根据相关法律法规，劳动者在遇到直系亲属去世等情况时，有权享受一定的丧假。学生虽然不是正式的劳动者，但他们也应该得到相应的尊重和权益保障。这一事件也引发了对于学校管理制度的思考。请假制度的设定应该在合理范围内，同时也要充分考虑到特殊情况的发生。学校可以通过建立完善的请假审批流程，确保学生的请假申...

因不会操作线上请假,一“60后”老员工被开除了……

2023年1月28日早上,多名员工未按时返岗,辛某所在车间负责人在微信工作群要求未到岗人员通过线上流程补请假。当晚,辛某给该负责人发微信,告知其于1月31日返岗。1月29日下午,辛某又在公司后勤主管来电时说明其不会线上操作请假,再次以口头方式提出返岗后补假。沟通过程中,主管对请假及相应天数未置可否。1月31...

“60后打工人”不会线上请假,被记作旷工后遭解雇,法院怎么判?

辛某作为年龄较大的老员工,此前通过在线方式完成请假审批流程,均在他人协助下完成。在双方劳动争议发生时,辛某已在该公司工作多年,距离退休年龄仅余两年,用人单位在解除与辛某劳动关系时应适当审慎包容。此外,辛某的违规请假行为并未对公司的日常生产经营及管理秩序造成重大影响,不足以达到解除劳动合同的严重程度,公...

中北大学一位学生因为亲人去世请假五天,审批人不同意说最多三天

2024年5月，一位中北大学的学生因为亲人去世向学校申请了五天的请假时间(www.e993.com)2024年11月10日。然而，审批人仅同意了三天的假期，认为五天的请假时间过长。这一决定引发了该学生及其家人的强烈不满，最终通过社交媒体向公众揭露了这一事件。据悉，这名学生在家中承担了重要的家庭责任，因此在亲人去世后需要更多的时间处理家务和安抚家人。

HR系统:考勤模块

请假规则指定了员工如何申请请假以及请假的条件和限制。这个规则通常包括请假的类型(如病假、事假、年假等)、请假的时长、请假的提前通知时间等。请假规则还可以设定一些特殊情况下的请假流程,如长期病假或紧急情况下的请假。加班规则:加班规则规定了员工如何申请加班以及加班的条件和限制。这个规则通常包括加班的时长、...

以案说法|未按审批流程请休假但经领导口头批准,构成旷工吗?

2022年10月8日,伏某1收到某某公司人事微信消息,要求其提交ESS申请流程。伏某1于当日通过ESS提交请假申请,但某某公司一直未予审批。且同年10月17日其正常出勤,当天下班时其收到某某公司当面向其送达的解除通知。「法院认为」旷工是指劳动者不履行请假手续或请假未获批准而擅自缺勤的行为。伏某1虽未能按某某公司...

请假条格式怎么写?5个流程教会你!

正文是请假条的核心部分，应将请假的原因、时间和预期复职时间详细写清楚。1.写出请假的具体原因，如生病、旅行、家事等。注意在写病假时，需明确具体的病情，如王XX因重感冒请假一天，无法上学，请求老师批准，这样能让对方更好地了解情况，方便给予审批。2.写出请假的具体时间，如一天、三天、一周等。注意请假...

大学生奔丧请假5天被拒,老师称“最多3天”!校方最新回应

中北大学学生考勤制度》规定，学生个人因病因事请假审批流程：对本科生而言，请假不超过1天的，由班主任负责审批；请假超过1天，不超过14天的，由班主任审核后，由学院党委副书记审批；毕业年级毕业设计期间须提前征得导师的同意；请假超过14天的，由班主任审核后，经学院党委副书记审查后，由学院分管教学副院长审批。