水滴筹与轻松筹员工打架,均称因对方挑衅!正配合警方处理
4月14日晚,有网友发帖称,4月13日下午在河北医科大学第一医院,水滴筹员工“因为扫楼时劝病人立项,打扰到病人,被举报和医院方面清场。随后,水滴筹员工在医院里揪住了他们怀疑的‘举报者’殴打。”之后,有网友指出“举报者”系轻松筹员工。视频画面显示,多名男子围在一名蓝色上衣、躺地男子旁,其中一名身穿黑色竖条...
一员工在年会跟领导打架被开除,判了!12306回应“退火车票不扣手续...
根据劳动合同法第三十九条及《员工手册》第十章C类违纪行为之规定,经公司管理层及工会批准,给予李新解除劳动合同的处理。随后,李新申请劳动仲裁,要求公司撤销《劳动合同解除通知书》。仲裁过程仲裁委经审理认为李新殴打同事的时间为非工作时间,地点也非工作场所,2014年5月6日,做出裁决,“撤销公司的《劳动合同解...
水滴筹员工与轻松筹员工医院打架 你们是做公益,还是做生意?
今天的最新消息是,水滴筹打人员工被初行政拘留12日,罚款500元。一场闹剧,救人的公益硬生生的做成了抢手的生意,为了生意大打出手,互为对手,恐怕这两个平台早已经把自己的初衷丢到爪哇国去了。看看那两份言之凿凿的声明,哪有一个公益平台的样子,倒像是两个黑社会组织。面对越来越出格的此类平台,是时候出台一...
上海六院医院人员打架:护士长累到抢救,医生在背后打护士
解决的方法就是对所有医院、学校等人口稠密单位提出强制的硬件保障,大兴土木,造点隔离楼,一定要能保障在岗员工、病人、学生能够享有隔离酒店的条件,能舒适安静熬2周以上,这样大家就不会吵了。我要向大家诉说一下护理工作者的现状。我是一名icu男护士,上班马上六年了,护士这个职业是铁饭碗职业里边的最下等,没有之...
筹变“仇”?水滴筹和轻松筹员工打架,不是那么简单
她说,因为很多被捐赠者不会使用智能手机或不太能理解捐赠流程,就需要员工及时发现并解决,同时要保证每一位员工在沟通和交流时保证服务态度端正。而当时水滴筹的员工李某和赵某正是在医院发放筹款详细流程的宣传单和回访工作,为已报名的病人进行流程讲解。
精神病人猥亵殴打女生 地铁员工以为情侣打架
精神病人猥亵殴打女生地铁员工以为情侣打架4月14日,在北京地铁7号线湾子站内,一名女研究生遭一名男子猥亵及殴打,致其面部、嘴唇、腿部多处受伤,经法医鉴定为轻微伤(www.e993.com)2024年9月20日。事发时,地铁工作人员曾误以为系情侣纠纷。据了解,该男子疑似患有精神病,且有犯罪前科。目前已被北郊医院收治。
东航员工群殴旅客曝光 涉事人员被处理(图)
视频中,10余名东航人员或是参与打架,或是拉架。多名旅客拿出手机和相机“现场记录”。跟帖有旅客被打伤送医院昨日,记者未能联系到事发航班的乘客。但在网络论坛中,多位自称乘客的网友讲述事件的起因与过程。有“乘客”称,当天原定晚上10时起飞的航班,直至11时还不能登机,乘客找到工作人员询问,但没有得到满意答...
枣庄市实验学校重大突发事件应急预案
2.学校要迅速抢救受伤师生,在最短时间内将受伤师生送至医院救治,及时报警110、119、120请求援助,保护好事故现场。3.采取有效措施,做好善后处置工作。(三)危险药品安全事故??1.学校危险药品要求专柜存放,专人管理。2.在实验操作过程中出现的安全事故,学校要及时将师生疏散至安全地段,迅速将情况报告市教育局。
人力资源管理体系-员工手册体系考勤管理制度-范本案例
2、考勤流程:2.1公司员工统一实行上下班考勤制,上下班各考勤一次。2.2迟到、早退、请假(不含一整天),外出办事等一律要打卡。2.3因公外出/出差者需由本人提前发出《外出登记邮件》给本部门负责人和人力资源部,本部门负责人批准:若须在当晚或第二天早上上班前会见客户者,则须由本部门负责人本人或由本部门负责...
餐饮老板不懂危机预警,就被危机处理!
简单的说,我建议的处理步骤是:1建立良好的第一印象(所有处理的漂亮的投诉,都是因为第一时间做了对的事情、对的语言、对的表情)2把重点放在如何让棘手投诉的顾客冷静(顾客没有冷静下来,不要去和顾客去谈怎么解决他们的投诉问题)3把重点放在如何降低顾客的期望值。