【以案普法】丈夫替妻子提辞职,同事代办离职流程,公司认定员工...

周某便要求谭某使用该OA账号走离职流程。同事丁某操作OA系统填写了离职申请,谭某在OA系统中最后点击了提交。2024年1月8日,该公司员工向谭某发送《关于办理离职手续的函》,并告知其申请的离职流程已经完成审批,谭某当即短信回复称辞职并非自身意愿,而是公司要求,并拒绝交接工作。随后谭某以公司违法解除劳动合同申...

女员工的丈夫代其提辞职,同事帮走离职流程,就算她主动辞职了?法院...

后周某对谭某说:“谭某,拿丁某的OA走个流程。”同事丁某操作OA系统,代谭某填写了离职申请,谭某随后在OA系统中点击了提交。2024年1月8日,某燃气公司员工向谭某发送《关于办理离职手续的函》,并告知其申请的离职流程已经完成审批,谭某当即回复:“请问是我本人意愿申请的辞职么?周某一句话让丁某走个辞职流程...

员工丈夫代提辞职,同事帮走离职流程,属员工自身意愿辞职?法院判了

后周某对谭某说:“谭某,拿丁某的OA走个流程”。同事丁某操作OA系统填写了离职申请,谭某在OA系统中最后点击了提交。2024年1月8日,某燃气公司员工向谭某发送《关于办理离职手续的函》,并告知其申请的离职流程已经完成审批,谭某当即回复“请问是我本人意愿申请的辞职么?周某一句话让丁某走个辞职流程,就能让同...

如何提取辞职后的公积金?这种提取流程有哪些限制条件?

首先,辞职后提取公积金的流程相对简单,但需遵循一定的步骤。员工需要准备以下材料:身份证原件及复印件、公积金卡、离职证明或解除劳动关系证明。准备好这些材料后,员工可以前往所在城市的公积金管理中心办理提取手续。在提交申请后,通常需要等待一段时间,具体时间因地区而异,一般在15个工作日内可以完成审批并到账。然而,...

员工选择口头辞职,HR该如何应对

第一步:理解吃透员工的表达内容,明确其是否有言辞精准,词意清晰的意思表示。特别是员工表达的前缀内容(因为什么原因自己选择了辞职),对HR的后续工作有重要意义。第二步:在员工明确表达辞职的意愿后,HR应首先问询员工辞职的真实原因。这一步,亦很重要,有利于HR后续找准切入点劝导员工前来企业办理合规辞职手续。员工...

丈夫代替妻子提出辞职,同事代办离职流程,算不算主动辞职?判了!

因阿美和同事丁某同为计划财务部员工,两人共用一个OA账号(www.e993.com)2024年11月29日。周某便要求阿美使用该OA账号走离职流程。同事丁某操作OA系统填写了离职申请后,阿美在OA系统中最后点击提交。2024年1月8日,该公司向阿美发送《关于办理离职手续的函》,并告知其主动申请的离职流程已经完成审批,阿美当即短信回复辞职并非自身意愿,而是公司要...

员工落户后辞职的,是否应当赔偿户口违约金?

一、用人单位能否以员工未支付户口违约金为理由拒绝办理离职手续1.劳动者享有无理由辞职权尽管在实践中,用人单位为劳动者办理落户手续,通常会与劳动者签订协议约定服务期以及提前解除劳动合同的违约金或赔偿金,但根据我国《劳动合同法》第三十七条“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者...

河南新市民:员工主动辞职,公司骚操作倒赔了57万!(总392)

小编按:实务中经常有用人单位在员工提交辞职报告后,并未在30日为员工办理离职手续,而是30日通知期届满后继续工作一段时间后才通知员工离职,殊不知这样做法律风险极大,请看案例:汪小姐于2014年8月1日入职北京某会计师事务所,双方了签订无固定期限劳动合同。2021年9月7日,汪小姐通过微信向法定代表人范总提交辞职报告...

员工配合公司写了《辞职报告》,结果真被开除?法院:公司违法!

实践中,当劳动者单方提交辞职报告后,用人单位对劳动合同的解除往往没有任何责任。因此,个别用人单位为了不付出代价地解除劳动关系,伪造了劳动者“自愿辞职”的表象。在认定劳动者系试用期自愿离职时应考虑:一方面劳动者有离开工作单位,终止双方劳动合同的主观意思表示;另一方面劳动者实施了停止工作、办理交接等具体行为,...

公司为员工办理北京户口,员工提前离职被法院判决支付赔偿金

双方签订协议书,约定丁某的服务期为10年,某航空公司为丁某办理北京市落户手续,在服务期内,如丁某因个人原因单方提出解除劳动合同的,须一次性支付某航空公司赔偿金30万元。后某航空公司为丁某办理了北京市落户手续。2023年,丁某因个人原因向某航空公司提出辞职,双方解除劳动关系。后某航空公司申请劳动仲裁,要求丁某...