江西宜黄:“双导师制”“学长制”助力高素质人才成长成才

建立“考人+考事”相结合的“双考机制”,坚持平时考核与定期考核相结合,强化“积分考核”管理,科学设置考核管理标准体系,从德能勤绩廉等方面明确加分减分标准,对每名高素质建档立卡,建立个人成长档案,以考察考核为抓手,对其系统科学评价,360度立体式精准“画像”。试用期满阶段,在民主测评和谈话的基础上进行个人述职...

盘龙区东华街道:党建引领聚合力 升腾城市烟火气

定期开展全覆盖调研和分析研判,听取双导师对专干的评价,全面了解其在德能勤绩廉各方面的表现,研究明确培养方向,并将调查研判报告作为年度考核,选举社区"两委"班子的重要参考依据.每半年就专干参与社区重点工作情况,本职工作开展情况进行述职汇报,街道,社区进行综合评议,促进专干在述职评议中学习借鉴,比学...

如何写好述职材料?文体特点梳理,内容要点解析,范例模板研习

二是表述重点不同。总结报告是运用总分总的结构,将工作内容展开描述与总结,重点突显个人的工作实迹。述职报告采用业绩、问题、构想的结构,将履职情况进行说明,要展现出个人在“德能勤绩廉”全方位的综合履职能力。三是表述方式不同。总结报告是以书面材料向上提交,其内容主要运用公文性的书面用语。述职报告则是以当...

公文写作提升系列:综合类“如椽巨笔著华章”

●熟练掌握总结、报告、请示、通知、函、纪要等事务类公文的写作技巧●训练提出问题、分析问题、解决问题的思维能力●能为领导决策提供参考和依据●为上传下达、内外沟通提供文字保障●能将消息、通讯的写作方法运用在工作中●助力企业高质量发展课程时间:6天,6小时/天课程对象:行政文秘、中基层管理...

市南公安分局召开2023年上半年工作总结擂台赛暨派出所标准化建设...

要严格贯彻落实市局思想政治工作和队伍教育管理工作要求,认真组织主题教育活动,扎实开展“砺警心、严警纪、正警风”主题活动,始终将严基调、严措施、严氛围长期坚持下去。要抓实巡查整改,完善日常监督检查机制,健全内控监督管理体系,推行全员绩效赋分考核和民警办案积分制,量化民辅警“德能勤绩廉”,打通机关、基层“双...

【材料评改】一篇人见人夸的个人总结为何细看却是错漏百出?

一、德:紧跟步伐抓学习,把思想基础打牢二、能:多措并举提能力,把本领素质练强三、勤:坚守一线履职责,把工作干劲攒足四、绩:靠前推进抓末端,把规定要求落实五、廉:牢记底线守纪律,把自身形象树好点评这篇个人工作总结的提纲有点正常了,没有故意炫技而揉捏造作(www.e993.com)2024年11月3日。

儋州市教育系统部分学校2023年面向全市公开遴选校级领导公告(一)

3.个别谈话。请谈话对象介绍考察对象的德能勤绩廉等方面表现情况。由考察组组织个别谈话,谈话口径一般是:“这次请您来是想向您了解考察对象的有关情况,请您谈谈考察对象在德能勤绩廉方面的主要表现,主要特长、主要缺点和不足,是否同意其提任”。参加个别谈话的人员范围:考察对象所在单位领导班子成员、中层以上干...

谯城区财政局迎接履职尽责“考试”

考核会上，谯城区委考核组就落实《关于开展2022年度区委管理的领导班子和领导干部综合考核工作的通知》进行了考核动员，严肃地宣布了考核标准和考核纪律，严格遵守“德能勤绩廉”等方面的考核要求，重点听取了“第一责任人”的述职报告。考核中不以文字的多少“论英雄”、不以个人的演讲口才“论政绩”，更注重群众的...

...聚力决胜四季度——兴海县人民法院召开第三季度工作…

会后,全体干警从“德能勤绩廉”五个方面对第三季度工作情况进行了民主测评。原标题:《兴法简讯(2022)第133期紧盯目标促提升聚力决胜四季度——兴海县人民法院召开第三季度工作总结暨审判质效分析会》

党员周春梅:一句誓言 践行一生_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper

作为一名党员、法官,周春梅心中始终高悬戒尺,做到心中有敬、心中有畏、心中有戒,她热爱审判工作,无比珍惜这份工作。也许和曾在经检组的工作经历相关,春梅把一名党员和法官的名节看得比山重,每年工作总结中,德能勤绩廉,写到“廉”她从来不会走过场。