北方矿业:推进刚方班组长岗位竞聘,优化人才队伍结构
最终碎磨工段3人获得晋升,5人保持职位不变,2人退出管理岗位。毕业于利卡西大学的碎磨工段长MUSASATSHISHIPETER表示,此次竞聘提醒他要认真履行职责,不断精进自身业务能力。27岁的KAMUNGAKABANGARECKY此次竞聘中表现突出,由操作工晋升为C班粗碎组长,他表示将努力工作,提高自身职业技能。实施刚方班...
结合授权体系建设开展班组长竞聘 激发队伍活力守牢安全底线
“通过这次竞聘,我从一名班员走上班组长岗位,这是一个新的起点也是新的挑战。三项制度改革为我们年轻员工搭建了更快、更宽广的职业发展平台,坚定了我‘是金子就会发光'的信念,在今后的工作中,我一定会加倍努力学习岗位知识,努力工作,多做贡献”。超高压公司昆明局2017届青年员工陈诺如是说,刚刚通过第三批班组长竞...
首都机场安保公司开展班组长竞聘工作
此次班组长选拔竞聘工作遵循公平公开、平等竞争、择优任贤的原则,通过广泛的发动和严格的资格审查,本次竞聘会共有35名骨干员工的踊跃参与,进入面试环节符合条件的员工参加班组长竞聘需要先后经历“竞聘演说”、“现场问答”和“评委打分”三个环节。本次竞聘会本着三个原则:一是要严格按照竞聘上岗程序和要求开展竞聘...
枣庄移动网络部圆满完成班组长公开竞聘工作
竞聘会分为“竞聘演讲”、“现场问答”和“评委打分”三个环节。会上,竞聘员工从个人工作业绩、管理理念、荣誉成果及下一步规划等方面进行演讲,评委组结合各岗位特征,对竞聘人进行深入细致的提问,并提出建议。此次班组长岗位竞聘工作给予了部门员工充分展现自己的舞台,激发了广大员工的工作积极性、主动性和创造性,为...
垦利区第三实验幼儿园组织开展班组长竞聘活动
大众网·海报新闻垦利8月20日讯(记者苟金铃通讯员王明霞石慧)为了更好地促进班级工作管理,探索班级工作的新方法,本着“公平、公正、公开、择优”的原则,8月20日下午,垦利区第三实验幼儿园组织开展了班组长岗位竞聘活动。本次竞聘活动共有六位一线教师参加,六位老师精心准备,积极参与,分别就竞聘理由,个人...
东航北京地服部组织开展班组长选拔竞聘工作
为进一步贯彻落实分公司“三长”队伍建设,根据东航北京分公司班组长队伍培养实施办法及地面服务部班组长管理实施细则要求,2017年5月以来,东航北京分公司地面服务部组织开展班组长选拔竞聘工作(www.e993.com)2024年10月19日。此次班组长选拔竞聘工作遵循公平公开、平等竞争、择优任贤的原则,初选通过民主测评、笔试两个环节进行严格筛选,5月15-16日,83...
国资报告:创建“五型班组” 提升管理效能
创新班组长管理,激发班组长积极性。规范班组长培养、选拔、管理、提升、退出五个方面的管理工作。近四年来,已有40名班组长被提拔为副科级管理干部,占班组长总人数的9.13%。按班组长人数1:3比例,培养后备班组长,初步形成班组长成长机制。新聘任班组长均通过公开竞聘、民主选举方式产生。
首都机场安保公司大兴机场分公司开展班组长竞聘活动
首都机场安保公司大兴机场分公司开展班组长竞聘活动中国民航网通讯员杨莹报道:为进一步夯实人才基础,强化队伍建设,近日,首都机场安保公司大兴机场分公司组织开展了班组长选拔竞聘工作。此次班组长选拔竞聘工作遵循公平公开、择优任贤的原则,通过民主测评、笔试两个环节进行严格初选,33名员工过关斩将,脱颖而出,进入...
南航新疆地面服务保障部组织班组长竞聘活动
现场观摩的许多同志也被竞聘者的精湛表现所打动,不时报以热烈的掌声。此次地服部组织班组长竞聘活动,目的在于为员工搭建一个展示自我、表现自信的舞台,在一线岗位中发现并选拔出更多、更优秀的骨干员工,让他们脱颖而出,并在今后各自的工作岗位上建功立业,发挥更大的潜能。
桂林机场安检召开班组长竞聘大会
桂林机场安检召开班组长竞聘大会中国民航网通讯员刘佳文报道:近日,桂林两江国际机场安全检查站(以下简称桂林安检)为建立一支高素质的基层管理人员队伍,使优秀人才脱颖而出,为推进管理人员队伍的知识化、专业化,为推动桂林安检科学发展,同时也为T2航站楼转场储备优秀人才,桂林安检在科室范围内,以分队为单位,召开了班...